사람인이 대학생 플랫폼 에브리타임과 손잡고 대학생의 진로 탐색부터 일 경험, 취업까지 연결하는 커리어 서비스를 확대한다.
사람인과 에브리타임 운영사 비누랩스는 에브리타임에 사람인의 채용 공고를 독점 연동한다고 11일 밝혔다. 지난달 체결한 업무협약(MOU)에 따른 첫 협업이다.
에브리타임 메인 화면의 ‘채용 정보’ 영역에는 사람인의 신입·인턴 채용
임직원 85% 설문 참여…공정한 대우 91%·기여도 89% 긍정 응답패밀리데이·시차출퇴근제 등 운영…구성원 중심 조직문화 강화
다이닝브랜즈그룹은 글로벌 신뢰경영 평가기관 GPTW(Great Place to Work)로부터 ‘일하기 좋은 기업’ 인증을 획득했다고 11일 밝혔다.
GPTW 인증은 임직원을 대상으로 한 익명 설문조사와 조직의 제도·정책·인사
직장 내 괴롭힘 신고가 접수되면 사업장이 가장 먼저 직면하는 난관은 사실관계 판단이다. 신고인과 피신고인의 주장이 엇갈리는 경우가 대부분이고, 괴롭힘은 은밀하게 반복되는 특성상 객관적 증거를 확보하기도 쉽지 않다. 그러나 판단이 늦어지거나 명확한 결론 없이 흐지부지되면 갈등은 더욱 깊어지고 피해는 확산된다. 사건을 접수한 순간부터 인사(HR) 담당자는 판단
잡코리아가 AI 확산에 따른 채용과 조직 운영 변화에 대응해 기업의 HR 전략 수립을 지원한다. 잡코리아는 27일 서울 역삼동 GS타워 아모리스홀에서 HR 콘퍼런스 ‘흐레카 26’을 개최한다고 4일 밝혔다.
흐레카는 HR과 유레카를 결합한 명칭이다. 잡코리아는 지난해부터 최신 HR 동향과 기업 사례를 공유하는 흐레카 콘퍼런스와 소규모 네트워킹 프로그램
신한투자증권은 4일 차세대 사이클린 의존성 키나아제7 저해제(CDK7i)가 기존 CDK4/6 저해제와 항체약물접합체(ADC)의 내성을 동시에 극복하며 유방암 치료 시장의 새로운 중심으로 부상할 것으로 전망했다. 국내 관심 종목으로는 큐리언트와 앱클론을 제시했다.
이날 신한투자증권 ‘제약·바이오-엄니버스#3: CDK7, HER2 재편할 루키들’ 보고서에
4단계 직급 폐지, 성과급 차등 지급으로 수평적·전문적 문화 구축롯데그룹 계열사 순차 확대, 대기업 직무기반 HR 선도
롯데칠성음료가 낡은 연공서열식 인사제도를 폐지하고 성과와 직무 중심의 파격적인 HR 개편에 나선다.
30일 롯데칠성에 따르면 롯데칠성음료는 8월 1일부터 롯데그룹 차원의 새로운 인사 시스템인 'GL(Growth Level)' 제도를 전
한국타이어가 현대로템의 무인소방로봇에 비공기입 타이어 ‘아이플렉스’를 신차용 타이어로 공급한다고 21일 밝혔다.
무인소방로봇은 현대로템의 다목적 무인차량 ‘HR-셰르파’를 기반으로 개발됐다. 65㎜ 고성능 방수포와 시야 개선 카메라, 자체 분무장치, 원격 조작 기능 등을 갖췄다.
한국타이어는 무인소방로봇의 높은 중량과 험로 주행 환경을 고려해 타이어
HR테크 플랫폼 웍스피어가 운영하는 잡플래닛이 기업 리뷰와 채용공고 접근성을 높이기 위해 메인 홈 화면을 전면 개편했다고 21일 밝혔다.
이번 개편은 잡플래닛의 기업 리뷰, 연봉, 면접 후기 등 데이터를 더 직관적으로 확인할 수 있도록 사용자 화면을 재정비한 것이 핵심이다. 이용자가 가장 많이 소비하는 기업 리뷰까지 도달하는 과정도 단축했다.
개편된
현대자동차가 전북특별자치도, 전북대와 함께 피지컬 AI, 로봇, 수소에너지 등 미래 산업을 이끌 인재 양성과 산학 공동연구에 나선다. 새만금 AI 밸리 조성과 연계해 지역에서 인재를 육성하고 연구개발(R&D) 생태계를 구축함으로써 미래 사업의 실행력을 높인다는 전략이다.
현대차는 20일 전북도청에서 김관영 전북도지사, 양오봉 전북대 총장, 신승규 현대차
컴패스 테라퓨틱스(Compass Therapeutics)가 오는 10월 유럽 임상종양학회(ESMO 2026)에서 DLL4xVEGF-A 이중항체 ‘토베시미그(tovecimig, ABL001)’의 임상2/3상 세부 데이터를 공개한다.
컴패스가 담도암 치료제로 올해말 토베시미그의 허가신청서 제출을 추진하고 있는 가운데, 이번 임상 데이터를 통해 허가가능성을 엿
상장유지 시총 기준 강화에…주식병합·자사주 취득 나서“성장성·사업 지속 가능성 고려되면 균형 있는 평가 가능할 것”
금융당국이 상장 유지 기준을 강화하면서 중소형 상장사들의 기업가치 제고 움직임이 빨라졌다. 개인투자자들의 ‘애국 매수’로 주목받은 모나미와 한성기업 등의 사례도 있지만, 대다수 상장 중소기업은 주식병합과 자사주 매입·신사업 확대 등 자체적
리멤버, ‘월간 HR 트렌드’ 상반기 결산호 공개평가기준 불투명·보상 연계 미흡 응답 66.2%평가철 임원 공고 조회 22.2%p↑…스카우트 수락률도 최고
기업의 인사평가가 핵심인재를 붙잡는 장치로 제 역할을 하지 못한다는 조사 결과가 나왔다. 최고 평가등급을 받은 직원도 절반 이상이 이직 의향을 밝혔고, 평가제도를 직접 설계·운영하는 인사 담당자 1
한미약품(Hanmi Pharmaceutical)이 기존의 3분의1 용량을 적용한 초저용량(ultra-low-dose) 3제 항고혈압제 ‘아모프렐(Amoprel)’의 임상적 이점을 뒷받침하는 임상 결과를 글로벌 학회에서 공유했다.
한미약품은 지난달 폴란드 그단스크에서 열린 유럽고혈압학회 연례학술대회(ESH 2026)에서 아모프렐의 개발 근거가 된 APOLL
AI·데이터 기반 HR테크 플랫폼 잡코리아가 올해 상반기 국내 정규직 채용 플랫폼 중 월간 활성 이용자 수(MAU) 1위를 기록했다.
잡코리아 운영 법인 웍스피어는 모바일인덱스 분석 결과 올해 상반기 잡코리아의 누적 MAU가 1086만여명으로 집계됐다고 13일 밝혔다.
잡코리아는 2024년 10월 이후 21개월 연속 MAU와 앱 신규 설치 건수에서
[넥스트빌더]⑫ 인크루트, AI ‘나비’로 기업·구직자 서비스 확장합격상점·뉴워커·셜록N 잇는 HR 콘솔 구축 추진지난해 적자 딛고 AI 기반 수익구조 전환 목표
“도구는 매번 바뀌었지만, 인크루트가 28년 동안 해온 일은 하나입니다. 사람과 일자리를 정확히 연결하는 것입니다.”
인크루트가 채용 특화 AI ‘나비(Navi)’를 앞세워 HR테크 기업
사람인은 대학생활 플랫폼 에브리타임 운영사 비누랩스와 전략적 업무협약(MOU)을 체결했다고 7일 밝혔다.
양사는 대학생이 본격적인 구직 활동에 나서기 전 대학 생활 속에서 커리어를 탐색하고 준비할 수 있는 환경을 마련하는 데 협력한다.
이번 협약은 Z세대 대학생과 국내 유입 외국인 유학생, 졸업 후 커리어를 확장하는 동문까지 아우르는 커리어 라이프사
한국무역협회가 급변하는 글로벌 통상환경에 대응할 수 있는 차세대 경영인 육성에 나선다. 공급망 재편과 AI 확산 등 경영환경 변화에 대응할 수 있는 실전형 교육과정을 새롭게 마련했다.
한국무역협회는 수출기업의 차세대 경영인을 대상으로 한 'KITA 차세대 글로벌 CEO 과정'을 신설한다고 7일 밝혔다.
최근 공급망 재편과 관세·비관세 장벽 확대, AI
합병 후 업계 5위 도약…“대규모 영업조직 기반 확보 유리”통합시 전속 설계사 규모 확대…기존 대형사벽은 여전
동양생명이 ABL생명과의 합병을 검토하며 업계 5위권 대형사로의 지각변동을 예고했다. 양 사는 합병이 본격적으로 추진될 경우 대규모 영업조직 기반을 확보하고 시장 경쟁력 강화에 나설 방침이다. 다만 기존 최상위권 대형사들과의 격차가 여전한 만큼
침을 놓은 상태에서 환자가 통증 부위를 움직이도록 유도해 통증 완화와 기능 회복을 돕는 동작침법(MSAT)이 교통사고 후 다리 통증과 저림을 호소하는 환자의 회복에 효과적인 것으로 나타났다.
자생한방병원 척추관절연구소는 교통사고 후 하지방사통이 발생한 환자를 대상으로 동작침법 병행 치료 효과를 분석한 연구 결과를 국제학술지 Journal of
요추척추관협착증 환자를 대상으로 한 약침 치료가 물리치료나 진통제 중심의 통상 치료보다 통증을 더 효과적으로 줄이고 일상 기능 회복에도 도움이 된다는 연구 결과가 나왔다.
이수원 자생한방병원 척추관절연구소 원장은 약침 치료의 임상적 유효성과 안전성을 입증한 연구 결과를 SCI(E)급 국제학술지인 ‘Integrative Medicine Resea
나미선 대신증권 애널리스트, 14일 됴코 타임머신 ‘이름뿐인 고령자’ 보고서 작성
“日 2010년 유행어 ‘이름뿐인 고령자’, 서류상 111세 남성 30년전 사망 사건 발생”
“사망 신고 없으면 연금 지급된 시스템 악용…정년 후 소득공백으로 인한 비극”
우리나라가 초고령사회에 진입한 만큼 고령자 빈곤을 해결하기 위해 이들을 사회의 경제주체로