초과이익성과급 검색결과

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삼성전자 반도체 사업부, 성과급 연봉 최대 48% 책정

삼성전자 메모리 실적 개선 반영 삼성전자 반도체 사업을 담당하는 디바이스솔루션(DS) 부문이 올해 성과급으로 연봉의 최대 48%를 지급받을 전망이다. 범용 D램 가격 상승과 고대역폭메모리(HBM) 판매 확대에 힘입어 실적이 전년 대비 크게 회복된 영향으로 풀이된다. 반도체 불황이 이어졌던 2023년 초과이익성과급(OPI)이 0%였던 것과 대비된다. 31

2025-12-31 10:10
이찬희 삼성 준감위원장 “PSU, 위법한 부분 없어…소통 부족 문제”

21일 준감의 회의 전 취재진과 인터뷰“국민 경제 고려한 장기적 관점으로 바라봐야” 삼성전자 ‘성과연동 주식보상(PSU)’ 논란에 대해 이찬희 삼성준법감시위원장은 “제가 검토한 바로는 위법하거나 부당한 점은 없다”고 밝혔다. 이 위원장은 21일 서울 서초구 삼성생명 서초사옥에서 열린 준감위 정례회의에 앞서 기자들과 만나 “다만, 일부에서 제기되는 문

2025-10-21 14:43
삼성전자 “성과연동 주식보상, 자사주 소각 회피용 아냐”

성과보상용 1조6000억 원 재원 활용신주 발행 계획 전무…필요 시 자사주 추가 매입“임직원과 회사 성장 가치 공유 취지” 강조 삼성전자가 새로 도입한 ‘성과연동 주식보상(PSU·Performance Stock Units)’ 제도를 두고 일각에서 제기된 ‘자사주 소각 회피용’ 의혹을 정면으로 부인했다. 삼성전자는 임직원 보상용으로 이미 확보한 1조6000

2025-10-16 21:27
삼성전자 3분기 '깜짝실적'… 이재용 회장 '임직원·주주 동행' 통큰 결단

반도체가 견인… HBM 효과에 실적 급반등‘주가와 성과 연동’… 임직원·주주 동행 선언“이재용의 미래 동행 철학 반영된 결단” 삼성전자가 3분기 시장 예상을 뛰어넘는 어닝 서프라이즈를 기록하며 3년 만에 최고 실적을 달성했다. 동시에 전 임직원 대상 주가연동 보상제도를 전격 도입하며 임직원과 주주가 함께 성장하는 '뉴삼성' 경영의 본격 신호탄을 쏘아 올

2025-10-14 16:15
이재용 회장의 통큰 결단… ‘미래 성장·주주가치 제고’ 향한 뉴삼성 보상 혁신

3년간 주가 상승률 따라 최대 2배 보상임직원·주주 ‘이익공동체’ 강화…중장기 성장 유인OPI도 자사주 선택 가능…“뉴삼성식 선진보상 모델” 삼성전자가 전 임직원을 대상으로 한 성과연동 주식보상(PSU·Performance Stock Units) 제도를 새로 도입한다. 단기 성과급 중심의 기존 보상 구조를 넘어, 주가 상승률에 따라 보상이 연동되는 장기

2025-10-14 11:57
삼성전자, 성과연동 주식보상 시행⋯3년간 임직원 자사주 지급

삼성전자가 회사 미래 중장기 성과 창출에 대한 임직원의 동기부여를 위해 성과연동 주식보상(PSU) 제도를 시행한다. 14일 업계에 따르면 삼성전자는 사내 공지를 통해 이러한 내용을 밝혔다. 이번에 새로 시행하는 PSU는 지난 1년간의 단기 성과를 보상하는 초과이익성과급(OPI)과는 달리 회사의 미래 성과와 연동해 주식으로 보상하는 선진형 보상 방식이다

2025-10-14 11:35
성과급 'SK하이닉스'처럼⋯삼성 13개 계열사 노조, "끝까지 투쟁할 것"

삼성 13개 계열사 연합 노조인 삼성그룹노동조합연대가 "성과급 제도가 투명하고 공정하고 합리적으로 바뀔 때까지 끝까지 투쟁할 것"이라고 말했다. 삼성노조연대는 30일 삼성전자 서초사옥 앞에서 성과급 제도 개선을 촉구하는 기자회견을 열고 "합리적인 보상은 노동자의 기본 권리이자 삼성이 가야 할 바람직한 방향"이라며 이같이 밝혔다. 삼성노조연대는 구체적

2025-09-30 13:35
“무풍지대 없다”…반도체도 노사 갈등 지속 [위기의 제조업, 파업·관세의 덫 ①]

전삼노, 비대위 전환⋯안정화 주력지난해 첫 총 파업 이후 노하우 쌓여 반도체 산업 역시 노사 갈등의 소용돌이에서 자유롭지 않다. 지난해 삼성전자 노조는 창사 이래 처음으로 파업을 선언하며 집단행동에 나서기도 했다. 특히 인공지능(AI) 수요 급증으로 반도체 시장이 다시 슈퍼사이클에 진입했다는 기대감이 커지는 가운데, 잇따른 노사 갈등이 업계 성장의 발

2025-07-16 05:00
삼성전자 최대 노조, 조합원 수 '3만 명' 아래로⋯임금 교섭 비상

삼성전자 내 최대 노조인 전국삼성전자노동조합(전삼노)의 조합원 수가 3만 명 이하로 떨어졌다. 내년 임금 교섭에서 동력을 잃을 수 있다는 우려가 나온다. 3일 업계에 따르면 이날 10시 기준 전삼노의 조합원 수는 2만9944명으로 집계됐다. 지난해 7월 총파업을 기점으로 3만 명을 돌파한 후 약 1년 만에 3만 명이 깨졌다. 전삼노는 지난해 7월 초

2025-07-03 17:08
[사설] HBM 날개 단 SK하이닉스, 더 높이 날기를

SK하이닉스가 창사 이래 최대 매출과 영업이익을 달성했다. 23일 관련 공시에 따르면 지난해 매출은 ‘역대급’이던 2022년보다도 20조 원 이상 늘어났고, 영업이익은 23조4673억 원으로 반도체 슈퍼 호황기로 불린 2018년 성적도 뛰어넘었다. 연간 영업이익으로 치면 한국 경제를 대표하는 삼성전자의 디바이스솔루션(DS) 부문도 넘어섰다. SK하이닉스

2025-01-23 18:46
SK하이닉스, 성과급 1450% 제안했으나 노조 “더 달라”

역대급 실적 기록한 SK하이닉스노조, 2018년 지급률과 비교하며 불만 SK하이닉스가 노조에 기본급의 1450%의 성과급을 제안했으나, 노조는 더 높은 지급률을 요구하고 있다. 21일 업계에 따르면 SK하이닉스 사측은 ‘초과이익성과급(PS)’ 지급률을 1450%로 제안하는 이메일을 직원들에게 보낸 것으로 알려졌다. PS는 연 1회 지급하는 성과급이

2025-01-21 19:55
“삼성전자 임원 성과급 주식 지급, 주주 얼라인먼트 보상정책 전환”

한국기업거버넌스포럼은 최근 삼성전자가 대표이사를 포함한 임원 1000여 명에게 지급하는 성과급 일부를 자사주로 한다는 정책을 공지한 데 대해 “그간 지적된 주주, 이사회, 임직원 사이 얼라인먼트 부재를 해결하기 위한 의미 있는 첫 단추”라고 평가했다. 포럼은 20일 논평을 내고 “삼성전자도 애플, 엔비디아, 알파벳, 아마존같이 개인이 노력하고 회사가

2025-01-20 09:27
삼성전자 연말 성과급…반도체 12~16%‧모바일 40~44%

삼성전자, OPI 예상 지급률 공지DX, 지난해보다 낮은 OPI 삼성전자 디바이스솔루션(DS, 반도체) 사업부문 임직원들이 올해 연말 성과급을 받는다. 지난해와 달리 올해 반도체 시장 업황이 회복하며 실적이 개선된 까닭이다. 27일 업계에 따르면 삼성전자는 이날 사업부별 초과이익성과급(OPI) 예상 지급률을 공지했다. DS 부문 OPI 예상 지급률은

2024-12-27 15:17
SK하이닉스 전임직 노조, 임금협상 잠정합의안 부결

투표 수 204표 중 반대 144표임금 5.7% 인상‧의료비 지원 한도 상향 등 잠정합의안사무직 노조는 오후 9시까지 투표 진행 SK하이닉스 전임직(생산직) 임금협상 잠정합의안이 노조 투표에서 부결됐다. 10일 업계에 따르면 이날 한국노총 산하 SK하이닉스 이천·청주사업장 전임직 노조의 '2024년 임금협상 잠정합의안' 대의원 투표 결과, 204표

2024-09-10 15:37
삼성 전영현 “신조직문화 C.O.R.E 조성하자”…소통 강화 강조

전영현 부회장, 사내게시판에 게시글“시황에 의존하면 작년과 같은 상황”조직 간 소통 강조하며 신조직문화 제안이어지는 노조 파업…“OPI 지급률 높을 것” 전영현 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 부문장(부회장)은 1일 “최고의 반도체 기업 위상을 되찾기 위해 새로운 반도체 조직 문화를 조성하고자 한다”며 새로운 조직문화로 ‘코어(C.O.R.E) 워크’를

2024-08-01 14:37
“슈퍼 사이클인데 생산 차질 생기나”…삼성전자 노조, 창사 이래 첫 총파업

전삼노, 창사 이래 첫 총파업 시작기흥, 화성, 평택 등 '6540명' 파업 삼성전자 사내 최대 노조인 전국삼성전자노동조합(이하 전삼노)이 8일 대규모 총파업에 들어갔다. 전삼노는 협상이 타결될 때까지 점차 파업 수위를 높여간다는 계획이다. 총파업이 장기화할 경우 실제 생산에 차질이 빚어질 것이라는 우려가 나온다. 전삼노는 이날 오전 11시 경기

2024-07-08 15:14
삼성전자 노조, 내일부터 사흘간 파업

높은 임금인상률 적용 등 요구생산 차질 가능성은 낮아 총파업을 선언한 삼성전자 최대 노조인 전국삼성전자노동조합(전삼노)이 내일부터 사흘간 파업에 나선다. 7일 관련 업계에 따르면 전삼노는 8∼10일 사흘간 화성사업장 정문 앞에서 집회를 여는 등의 방식으로 쟁의 행위를 이어갈 계획이다. 노조는 총파업에 따른 요구안으로 △전 조합원에 대한 높은 임금 인상

2024-07-07 19:30
전삼노 “총파업으로 반도체 생산에 차질 줄 것…파업 수위도 높여 나갈 것”

삼성전자 사내 최대 노조인 전국삼성전자노동조합(이하 전삼노)이 총파업 목표에 관해 생산에 차질을 끼쳐 목적을 이루는 것이라고 말했다. 전삼노는 먼저 8일부터 10일까지 사흘간 1차 총파업을 진행하고, 점차 파업 수위를 높여간다는 계획이다. 전삼노는 2일 오후 16시 유튜브 라이브 방송에서 이러한 내용을 담은 총파업 세부지침을 발표했다. 전삼노는 전날

2024-07-02 17:30
"반도체 분위기 좋은데"...삼성, 노조 총파업 리스크에 발목 잡히나

8~10일 총파업ㆍ단체 행동셋째 주 2차 총파업 계획도 삼성전자 사내 최대 노조인 전국삼성전자노동조합(이하 전삼노)이 지난달 한 차례 단체 연가 투쟁에 이어 이달 8일부터 본격적인 총파업에 돌입한다. 그간 주춤했던 반도체 사업이 최근 반등하고 있는 가운데 노조 리스크에 부딪혀 차질이 생기는 게 아니냐는 우려가 나온다. 다만 삼성전자 안팎에서는 노조의

2024-07-02 13:45
삼성전자 노조, 8일 총파업 돌입…"요구 관철될 때까지 무임금 무노동 파업" [종합]

삼성전자 사내 최대 노동조합인 전국삼성전자노동조합(이하 전삼노)이 1일 총파업을 선언했다. 오는 8일부터 본격적인 총파업에 돌입해 노조의 요구가 관철될 때까지 무임금, 무노동 파업을 이어간다는 계획이다. 전삼노는 이날 오후 전영현 디바이스솔루션(DS)부문장 부회장과 간담회를 진행했다. 전삼노가 전 부회장을 만난 건 이번이 처음이다. 전삼노는 이 자리

2024-07-01 22:42

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