SK, 핵심 CEO 유임하고 에너지·전략 전문가 전진 배치삼성, 반도체 호황에 투톱 체제 유지 전망…책임경영 강화 주목LG는 AI 실행력·현대차는 미래 모빌리티 경쟁력에 방점
SK그룹이 주요 계열사 최고경영자(CEO)를 유임하면서도 미래 사업에 전문 인력을 전진 배치하는 사장단 인사를 단행했다. 대규모 세대교체보다 경영 안정성을 유지하면서 필요한 분야에
전자·금융·바이오 사장단 50여 명 참석메모리·데이터센터 분야 사업 협력 지속내년 2월까지 전 임직원 AI 교육 완료
삼성이 샘 올트먼 오픈(Open)AI CEO를 초청해 AI가 가져올 사업 기회와 경영 방식의 변화를 논의했다. 사장단은 생성형 AI 실습에도 참여했다. 삼성은 내년 2월까지 전 임직원 교육을 마친다는 목표로 전사적인 AI 전환(AX)에 속
삼성화재 출신 이문화, 삼성생명 거쳐 친정 복귀본업 경쟁력ㆍ글로벌 사업 확대 핵심 전략 제시
임기 막바지에 접어든 주요 보험사 수장들의 거취에 안팎의 관심이 쏠리고 있다. 그간 쌓은 실적과 수익성, 신사업 성과는 연임을 뒷받침하는 요인이지만 건전성 관리와 내부통제, 소비자보호 등 해결해야 할 과제도 적지 않다. 여기에 각 회사의 인사 관행과 지배구조 등이
한화·HD현대, 10월 초 정기 인사 마무리SK 이르면 이달 말…삼성·LG 11월 전망관세·AI 전환 등 경영 불확실성에 대응사업계획 수립부터 새 경영진에 주도권
글로벌 통상 환경의 급변과 AI 중심의 산업 재편 속에서 국내 주요 그룹들의 연말 인사 시계가 빨라지고 있다. 과거 한 해의 성과 평가와 조직 정비에 머물렀던 연말 인사의 중심이 내년도 전략의
삼성, 임원 AX 평가 배점 최대 10배 확대AI 도입 실적보다 생산성·비용 절감 중시LG·SK, AI 투자 성과 사업화가 핵심 과제기술 이해에 경영 능력 갖춘 인재 부상
AI가 대기업 임원들의 성적표를 바꾸고 있다. AI 기술을 얼마나 적극적으로 도입했는지를 넘어 실제 매출 확대와 비용 절감으로 연결했는지가 새로운 평가 기준으로 떠오르면서다. AI 투자
순이익 2조3000억 돌파⋯보유 CSM 13조7000억헤이핀 지분 투자ㆍ삼성노블라이프 설립 통한 사업 다각화
임기 막바지에 접어든 주요 보험사 수장들의 거취에 안팎의 관심이 쏠리고 있다. 그간 쌓은 실적과 수익성, 신사업 성과는 연임을 뒷받침하는 요인이지만 건전성 관리와 내부통제, 소비자보호 등 해결해야 할 과제도 적지 않다. 여기에 각 회사의 인사 관행
수원 선영 참배 후 사장단 오찬 예정28일 추모 음악회…삼성家 참석 전망
고(故) 이건희 삼성 선대회장의 6주기를 맞아 이번 주부터 추모 행사가 잇따라 열린다. 이재용 삼성전자 회장을 비롯한 삼성 총수 일가와 주요 경영진이 참석해 고인의 경영 철학과 업적을 기릴 예정이다.
18일 재계에 따르면 삼성은 이 선대회장의 기일인 25일을 앞두고 23일 경기 수
삼성은 임원 AX 평가 20점·LGD는 승진 조건…인사제도까지 AI 침투HD현대 신입 AI 역량검사·포스코 AI 직무 신설…채용 문턱도 변화글로벌 채용시장선 AI 역량 보유자 임금 프리미엄 평균 62%
#삼성전자는 올해 임원 목표관리(MBO) 평가에서 ‘AX 역량 제고’ 배점을 기존 2~5점에서 20점으로 높였다. AI로 업무를 얼마나 효율화했는지 전일
협력사 대금 지급일 7일 앞당겨지난해 추석보다 지원 규모 1100억 확대중소기업·지역농가 온라인 장터도 운영
이재용 삼성전자 회장이 강조해온 ‘동행’ 경영이 추석을 맞아 협력회사와 지역사회로 확대된다. 삼성은 협력회사의 자금 부담을 덜기 위해 1조3000억원 규모의 물품대금을 조기 지급하고 중소기업과 지역 농가의 판로 확대를 지원한다.
삼성전자와 삼성물
삼성전자 대표이사인 노태문 사장과 전영현 부회장이 장기성과인센티브(LTI)로 각각 57억원, 26억원 상당의 자사주를 받았다.
21일 연합뉴스에 따르면 삼성전자는 이날 장기성과급 중 자사주를 받은 임원과 세부 내용을 공시했다. 지급 대상은 임원 등 928명이다.
앞서 삼성전자는 13일 임원 등의 책임경영 강화와 장기성과 창출에 대한 동기부여 목적으로
기업이 변할 때 가장 먼저 바뀌는 것은 공장이 아니다. 회의실이다. 최근 국내 주요 기업들의 움직임을 보면 흥미로운 공통점이 있다. 삼성전자는 사장단을 대상으로 AI 집중 교육인 'AX 부트캠프'를 시작하고 SK그룹은 경영전략회의와 이천포럼을 통합한 '뉴 이천포럼'을 열었다. LG그룹은 최고경영진이 직접 AI 활용 방안을 점검하고 있으며 현대자동차그룹은
DX 인사이트 토크 참석…임직원들과 AI 업무혁신 논의생성형 AI 전면 도입 직후 방문…삼성-오픈AI 협력 확대 주목
샘 올트먼 오픈AI 최고경영자(CEO)가 다음 주 한국을 찾아 삼성전자 임직원들과 AI 기반 업무 혁신 방안을 논의한다. 삼성전자가 최근 외부 생성형 AI 서비스를 전면 도입하며 AI 전환(AX)에 속도를 내고 있는 가운데 글로벌 AI 산
삼성전자가 글로벌 빅테크의 대표 생성형 AI 서비스를 업무에 전면 도입하며 AI전환(AX)에 속도를 낸다. 단순한 생산성 향상을 넘어 조직 운영과 의사결정 체계 전반을 AI 중심으로 재편해 사업 경쟁력을 강화하겠다는 전략이다.
11일 삼성전자 DX부문은 12일부터 임직원을 대상으로 외부 생성형 AI 서비스를 공식 도입한다고 밝혔다. 이에 따라 임직원들은
삼성·SK·현대자동차·LG 등 4대 그룹이 AI를 미래 성장동력이 아닌 생존 전략으로 규정하고 전면적인 체질 개선에 나섰다. 다만 접근 방식은 제각각이다. 삼성과 LG가 조직과 제품 전반에 AI를 심어 기업 체질을 바꾸는 데 집중한다면 현대차그룹은 로보틱스와 모빌리티의 융합, SK그룹은 의사결정 체계 자체를 AI 중심으로 재설계하는 초강수를 꺼내 들었다.
삼성 사장단부터 현대위아 직원까지 AI 교육 확대LG는 업무용 AI 에이전트 구축…생산성 혁신 가속포스코는 로봇 투자 확대…제조현장 AX 본격화
국내 주요 기업들이 AI 전환(AX)을 선언하는 단계를 넘어 실제 현장 적용에 속도를 내고 있다. 경영진과 임직원을 대상으로 한 AI 교육부터 업무용 AI 에이전트 도입, 제조 현장 로봇 자동화까지 AI가 기업
6월 호암관서 전 계열사 CEO 대상 첫 AI 부트캠프임원 2300명·전 직원까지 교육 확대사장단 공동 ‘AX 비전’ 선포 예정
삼성이 전 계열사 사장단과 임원을 대상으로 전례 없는 대규모 AI 교육에 착수한다. 최고경영자(CEO)의 AI 문해력이 그룹 생존의 성패를 가른다는 판단 아래, 최고경영진부터 AI를 직접 현업에 적용하는 ‘독종 교육’을 통해 전
통신 3사가 ‘AI 컴퍼니’로의 전환을 가속화하는 가운데 SK텔레콤이 엔비디아와 협력을 확대하며 ‘피지컬 AI’ 시장을 공략하고 있다. 젠슨 황 엔비디아 최고경영자(CEO)는 방한 중 SKT를 포함한 SK그룹 사장단과 ‘깐부 회동’을 가지며 파트너십을 공고히 했다. SK그룹은 8일 오전 엔비디아와의 협력 청사진을 발표할 예정이다.
젠슨 황 엔비디아 CE
이재용 회장, 5년 연속 참석⋯수상자 격려과학·공학·의학·예술·사회봉사 분야 수상자 선정각 부문 상금 3억 원씩 총 18억 원 수여
호암재단이 1일 서울 신라호텔에서 '2026 삼성호암상' 시상식을 열고 과학·공학·의학·예술·사회봉사 분야 발전에 기여한 수상자 6명에게 상을 수여했다. 이재용 삼성전자 회장은 5년 연속 호암상 시상식에 참석해 수상자들에게
과학·공학·의학·예술·사회봉사 분야 수상자 선정각 부문 상금 3억 원씩 총 18억 원 수여
호암재단이 1일 서울 신라호텔에서 '2026 삼성호암상' 시상식을 열고 과학·공학·의학·예술·사회봉사 분야 발전에 기여한 수상자 6명에게 상을 수여했다.
호암재단은 이날 오후 서울 신라호텔 다이너스티홀에서 제36회 삼성호암상 시상식을 개최했다고 밝혔다. 행사에는
임단협 최종 타결 후 대국민 메시지 발표“노사관계·경영 전반 깊이 성찰…대한민국 경제 버팀목 될 것”협력사 지원·산재기금·AI 인재 육성 등 사회적 투자 확대 예고
삼성전자가 노동조합 찬반투표를 통해 임금 및 단체협약(임단협)이 최종 타결된 이후 노사 갈등 과정에서 국민과 주주, 고객에게 우려를 끼친 점에 대해 사과했다. 아울러 향후 5년간 총 5조원을