희망퇴직 검색결과

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아모레퍼시픽, 15년차 이상 직원 대상 희망퇴직...“경영환경 급변에 대응”

희망퇴직 지원금 규모, 근속 연수 따라 차등 지급“새로운 커리어 희망 직원에 지원 추진도 예정” 아모레퍼시픽그룹이 희망퇴직을 시행한다. 5일 아모레퍼시픽그룹에 따르면 전사 지원 조직 및 오프라인 영업 조직 내 근속 15년 이상 또는 45세 이상 경력 입사 직원을 대상으로 희망퇴직을 실시한다. 아모레퍼시픽그룹은 “급변하는 국내외 경영 환경에 선제적으

2025-12-05 11:36
신한투자 “여야, 배당소득 분리과세 합의…은행株 배당 확대 기대”

신한투자증권은 1일 여야가 배당소득 분리과세 개편안에 합의하면서 은행주 전반의 실질 주주수익률이 높아질 것으로 전망했다. 은경완·박현우 신한투자증권 연구원은 “고배당 기업에 대해 배당소득 구간별 세율을 차등 적용하는 새로운 세제 개편안이 확정됐다”며 “정책 효과와 배당 성장 기조에 따라 은행주는 안정적인 이익 체력에 기반한 배당 성장주로 접근할 만하다”고

2025-12-01 08:03
[AI 코인패밀리 만평] ‘희망퇴직 권고’ AI 레이더 가동 중

2025-11-25 06:00
수입산 소고기값 가격 ↑, 여행 경비도 부담⋯기업·소비자 모두 울상[환율, 1500원의 경고장]

미국·호주산 소고기 수입단가 10%↑과일·아몬드·커피원두 가격도 상승세유류비·체류비 부담 등에 여행수요↓ 이달 들어 원·달러 환율이 1470원대를 넘나들고 있는 가운데 일각에선 최고 1500원대까지 치솟을 것이란 우려마저 나온다. 계속된 환율 고공행진으로 소비재 기업들의 수입 원자재 부담이 커지는 동시에 소비자 체감 물가도 요동치고 있다. 21일 유통

2025-11-25 05:00
"명확한 AI 비전이 핵심"…CEO 인사 키워드 ‘패러다임 전환’ [AI 대전환기, 테크 리더십]

인공지능(AI) 대전환기에 ‘AI 리더십’은 생존을 위한 필수 전략이 됐다. 전문가들은 지금이 AI가 산업 전반의 패러다임을 바꾸는 변곡점이기 때문에 2~3년 안에 기업의 존망이 결정될 수 있다고 봤다. 독점하지 않으면 도태되는 시기에 명확하고 도전적인 AI 비전을 세우는 것이 무엇보다 중요하다는 지적이다. 유재연 한양대학교 글로벌사회혁신단 교수(국가인

2025-11-20 05:00
[데스크 시각] 유통가 ‘김부장’의 희망퇴직 그림자

최근 만난 주요 대기업 출입처 팀장급 이상 임직원들은 드라마 로 자연스레 수다 꽃을 피운다. 드라마를 굳이 보지 않아도 그들 덕분에 줄거리는 자연스럽게 알게 된다. 굳이 숏츠나 예고편을 보지 않아도 드라마 포스터 카피가 모든 것을 말해준다. ‘대기업에 집도 있고 차도 있고 다 있는데 가만 보니 내가 없네 골 때리네.’ 골 때리는 김부장의 이야기가 최

2025-11-19 06:00
SKT AI CIC '분사설'…SKB 데이터센터 묶어 별도법인 만드나

최근 '통신ㆍAI' 투톱 체제 개편5년차 이상 희망퇴직ㆍ직무전환자회사 편입 SKB AI DC 사업AI CIC 합병 후 분사설 힘실려SKT 측 "검토한 바 없다" 일축 SK텔레콤이 ‘통신(MNO)’과 ‘인공지능(AI)’ 이원화 체제로 재편되면서 AI CIC(사내회사) 분사설이 고개를 들고 있다. 업계에선 SK브로드밴드의 데이터센터(DC) 사업과 묶어 ‘K

2025-11-19 05:00
일본 기업, 흑자 구조조정 나서…‘위기=감원’ 공식 깨졌다

도쿄상공리서치, 상장기업 조사 분석1~9월 조기·희망퇴직 1만 명 돌파“감원 실시 기업 60% 이상이 흑자”50대 이상이 주요 타깃으로 떠올라 일본 기업 현장에서 ‘흑자 구조조정’의 바람이 거세다고 니혼게이자이신문(닛케이)이 18일 보도했다. 도쿄상공리서치가 올해 조기·희망퇴직을 실시한 상장기업을 대상으로 조사한 결과 모집 인원은 9월 말 기준 1만48

2025-11-18 17:10
AI가 만든 양극화…유통 현장의 ‘새 일자리 지도’

소비 둔화로 불황에 빠진 유통업계가 인공지능(AI)과 자동화 기술 확산의 정면 한가운데에 놓이면서 일자리 구조가 빠르게 재편되고 있다. 발주·재고관리·피킹·검수 등 반복·정형 업무가 AI 기반 운영 시스템으로 대체하며 인건비 등 비용 절감을 통한 효율화 작업에 속도를 내고 있다. 반복적·정형적 업무는 빠르게 자동화되고, 반대로 AI 설비를 다루는 기술직

2025-11-17 12:00
'만 39세'도 희망퇴직…AI가 뒤집은 은행 일자리 지도

4년 새 지점 374개 '증발'…창구 행원 줄이고 IT·개발자만 '모시기'올초 2300명 짐 쌌는데…디지털 인력은 '특채 경쟁' 고용 양극화 AI(인공지능)와 디지털 전환이 시중은행의 고용 지도를 뿌리째 뒤흔들고 있다. 시중은행의 영업점이 3년 반 만에 사라지면서 희망퇴직을 실시하고 있으나 반면 IT·데이터 인력은 ‘모시기 경쟁’이 벌어지는 등 ‘고용

2025-11-17 12:00
롯데멤버스, 창립 이래 첫 희망퇴직…1982년생부터 해당

롯데그룹 통합 멤버십 엘포인트를 운영하는 롯데멤버스가 2015년 창사 후 10년 만에 처음으로 희망퇴직 신청을 받는다. 12일 유통업계에 따르면 롯데멤버스는 이날 오전 사내 게시판에 희망퇴직을 시행한다고 알렸다. 대상은 롯데그룹 근속 5년 이상의 45세 이상(1982년 이전 출생자) 직원이다. 신청은 19일까지다. 희망퇴직자에게는 근속 5년 이상 14

2025-11-12 18:14
크래프톤, '자발적 퇴사선택 프로그램' 공지…전 직원 대상

크래프톤이 모든 직원을 대상으로 ‘자발적 퇴사 선택 프로그램’을 시행한다. 게임 업계에 따르면 크래프톤은 12일 이 같은 내용을 사내공지를 통해 밝혔다. 프로그램에 참여해 퇴사를 선택할 경우 근속 연수에 따라 급여가 차등지급된다. △1년 이하 월급 6개월치 △2년 이하 월급 12개월치 △5년 이하 월급 18개월치 △8년 이하 월급 24개월치 △11년

2025-11-12 18:03
롯데칠성음료, 창립 첫 희망퇴직⋯근속 10년 이상ㆍ1980년 이전 출생자 대상

롯데칠성음료가 창립 이후 처음으로 희망퇴직을 실시한다. 6일 식품업계에 따르면 롯데칠성음료는 이날부터 21일까지 1980년 이전 출생자 및 근속 10년 이상 임직원을 대상으로 희망퇴직 신청을 받는다. 근속 10년 이상~15년 미만의 임직원에게는 기준 급여(기본급 및 상여, 수당 포함) 20개월치를 지급하고, 15년 이상인 경우 기준 급여 24개월치를

2025-11-06 17:21
LG유플 "구조 효율화로 체질 개선…2026년부터 배당 확대"

LG유플러스가 3분기 영업이익 감소에도 불구하고 2026년부터 실적 개선에 따른 배당 확대가 본격화될 것으로 내다봤다. 디지털 전환을 위해 1500억원을 들여 희망퇴직을 단행한 LG유플러스는 자사주 매입 및 소각을 병행하면서 주주가치를 극대화할 방침이다. 여명희 LG유플러스 최고재무책임자/최고리스크책임자(CFO/CRO)는 5일 진행된 3분기 실적발표 컨

2025-11-05 16:30
LG유플, 3분기 영업이익 34.3% 감소…희망퇴직 1500억원 영향

LG유플러스가 모바일 부문 성장과 인공지능(AI) 기반 효율화에 힘입어 3분기 견조한 실적을 기록했지만, 희망퇴직 비용 반영으로 영업이익이 34.3% 감소했다. LG유플러스는 5일 2025년 3분기 연결재무제표 기준 영업수익 4조108억원, 영업수익에서 단말수익을 제외한 서비스수익은 3조1166억원, 영업이익 1617억원을 기록했다고 밝혔다. 영업수익

2025-11-05 10:45
‘특화 점포’ 키우는 신라ㆍ신세계…‘공항 빈자리’ 노리는 롯데ㆍ현대[K-면세점 터닝포인트]

신라 이어 신세계도 사업권 반납신세계, 명동 등 시내 점포 집중신라, 면세점ㆍ호텔 시너지 강화롯데, 인천공항 복귀 도전 유력현대, 청주공항 인도장 운영 재개 　“10년 넘게 기다린 바람이 다시 분다.” 　코로나19와 한한령(限韓令·한류 금지령)으로 잃어버린 시간을 견뎌온 K-면세점이 드디어 ‘반전의 무대’로 돌아왔다. 시진핑 중국 국가주석의 11년

2025-11-05 05:35
NH투자증권 "LG전자, 신사업 본격화…중장기 성장 모멘텀 강화될 것"

3일 NH투자증권은 LG전자에 대해 글로벌 수요 둔화에도 불구하고 가전 구독 서비스와 온라인 직접판매 등 질적 성장을 기반으로 우려 대비 양호한 3분기 실적을 기록한 가운데 인도 법인의 성공적인 상장을 통해 성장 잠재력이 높은 글로벌 사우스(Global South) 지역에서 성장 모멘텀을 확보하는 전략의 유효성이 확인됐다고 평가했다. 목표주가 11만 원

2025-11-03 07:52
유안타證 "LG전자, 관세 여파·희망퇴직에도 성장 전략 적절"

유안타증권은 3일 LG전자에 대해 관세 여파와 희망퇴직으로 인한 일회성 비용 증가에도 성장 전략을 적절하다고 평가했다. 투자의견 '매수'와 목표주가 11만 원을 유지했다. LG전자의 전 거래일 종가는 8만7600원이다. 올 3분기 LG전자는 별도 기준 매출액 16조6326억 원, 영업이익 4782억 원을 기록했다. 시장 컨센서스를 웃돈다. 고선영 유안타

2025-11-03 07:45
[종합] “가전·전장으로 3분기 실적 선방”…LG전자, ‘질적 성장’ 투자 가속

관세·수요 둔화에도 선방가전·전장 ‘투트랙’ 성장 견인인도 상장 자금, 미래 투자 본격화 LG전자가 미국 관세 영향 본격화, 전기차 캐즘 확대 등 대외적 불확실성에도 3분기 준수한 성적표를 받았다. 특히 가전과 전장 사업이 선전했다는 평가다. LG전자는 고부가의 ‘질적 성장’ 영역에 주력하는 한편, 미래 성장 동력 발굴에도 적극적으로 투자할 계획이다.

2025-10-31 17:45
[컨콜] LG전자 "희망퇴직, 전사로 확대 실시 중"

LG전자 관계자는 31일 3분기 실적발표 컨퍼런스콜에서 "중장기 사업 강화와 인력 선순환 구조 확보에서 희망퇴직 결정했다"며 "3분기 MS사업본부부터 시작해 현재는 전사 조직으로 확대 실시하고 있다"고 말했다. 이어 "3분기 진행된 희망퇴직 비용은 1000억 수준이다. 4분기 희망퇴직은 관련 절차 진행 중이어서 말하기 어렵다"며 "희망퇴직으로 인해서

2025-10-31 16:37

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