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노동부·현대차, '미래 모빌리티' 인재 양성에 맞손

고용노동부와 현대자동차그룹이 모빌리티 분야 인재를 양성하고자 맞손을 잡았다. 김영훈 노동부 장관은 27일 현대자동차그룹(이하 현대차그룹) 인재개발원 경주캠퍼스에서 열린 ‘HINT(HMG Incubation of New Talent)’ 합동 입교식에 참석해 아카데미 개설을 축하하고 교육생들을 격려했다. HINT는 현대차그룹의 K-뉴딜 아카데미 과정으로

2026-07-27 15:44
SK하이닉스, 신입 채용서 학력 제한 폐지…“AI 시대 실력 중심 선발”

17일 신입 공채부터 적용…직무 역량·성장성 중심 선발최태원표 ‘3대 근육’ 인재상 반영…생각·적응·공감 역량 중시설계 직군 중심 세 자릿수 채용…미래 인재 확보 나서 SK하이닉스가 신입사원 채용 과정에서 학력 제한을 전면 폐지한다. 학위나 학벌보다 실제 직무 역량과 성장 가능성을 중심으로 인재를 선발하는 방식으로 채용 체계를 전환하는 것이다. SK하이

2026-06-17 09:07
"영어 못하면 취업 불가"...한국 영어 '세계 10위'지만 취준생은 '좌절'

인공지능(AI) 번역과 통역 기술이 나날이 발전하면서 더 이상 영어 공부가 필요 없다는 낙관론까지 나오고 있지만 취업 시장의 문턱은 여전히 공인어학 점수를 요구하고 있다. 19일 YBM 산하 한국TOEIC위원회에 따르면 지난해 전 세계 토익스피킹 평균 성적을 분석한 결과 한국은 세계 상위권 수준을 기록했다. 하지만 이 같은 높은 성적표 뒤에는 취업준비생

2026-05-19 14:41
국회·금융권, 여성 리더십 확대 한목소리…“공시·할당 등 제도화 필요”

국회서 금융권 리더십 다양성 간담회… “여성 임원 확대, 글로벌 경쟁력 직결”김상경 회장 “투자자들 의사결정 구조를 리스크 지표로 봐” 제도적 강제성 주문 금융산업의 지배구조 선진화와 글로벌 경쟁력 강화를 위해 여성 리더십 확대를 더 이상 권고 수준에 머물게 해서는 안 된다는 목소리가 국회와 금융권에서 나왔다. 특히 여성 임원 비율과 임금 격차, 승진

2026-04-20 14:27
임종룡 우리금융 회장 “핵심 직무 여성 리더 확대”…전 계열사 네트워킹 데이 개최

임종룡 우리금융그룹 회장이 “핵심 직무에서 여성 리더의 역할을 확대할 수 있도록 제도를 지속 정비하겠다”고 강조했다. 우리금융그룹은 지난 6일 서울 중구 본점에서 전 그룹사 여성 리더를 초청해 ‘여성 리더 네트워킹 데이’를 개최했다고 8일 밝혔다. 이는 ‘세계 여성의 날’을 맞아 다양성을 존중하는 조직 문화를 확산하고 ESG(환경·사회·지배구조) 경영

2026-03-08 13:25
파라타항공, 반기 경력 객실승무원 채용 실시

파라타항공은 2026년 상반기 경력 객실승무원 공개 채용을 한다고 24일 밝혔다. 이번 채용은 올해 기재 도입 확대를 앞두고 안전 운항 역량과 기내 서비스 품질을 강화하기 위한 인재 확보 차원에서 진행된다. 국내외 항공사 객실승무원 2년 이상 경력자를 대상으로 외국어 능력 우수자는 우대하며 서류 및 역량검사 전형을 시작으로 1차 실무·영어 면접, 2차

2026-02-24 10:06
지역 여건 따라 고용정책 설계…특화 고용센터 출범

지역별 산업·고용 여건에 맞은 일자리 정책을 직접 설계하는 지역·산업 특화 고용센터가 출범했다. 특화 고용센터는 각 지역 기관과 유기적으로 협력해 맞춤형 일자리를 발굴할 계획이다. 고용노동부는 20일 부산국제여객터미널 컨벤션센터에서 ‘지역·산업 특화 고용센터 출범식’을 개최하고, 지역·산업 중심의 특화 고용서비스를 시작한다고 밝혔다. 특화 고용센터는 지

2026-02-20 14:00
[단독] 산업부, 배터리협회 상근부회장 감사 착수…부당노동행위 의혹 불거져

산업부, 금주 감사 착수노조 탄압 의혹 파장직원 사적 동원 논란까지 산업통상부가 한국배터리산업협회 박태성 상근부회장을 대상으로 감사를 진행하고 있다. 노조원들을 상대로 한 부당노동행위 고소 사건이 접수된 데 이어, 협회 직원을 사적으로 동원했다는 의혹까지 제기되면서다. 8일 본지 취재 결과 산업부는 박 부회장 개인과 협회 운영 전반을 대상으로 감사를

2026-01-08 17:14
내년 공무원 보수 3.5% 인상⋯7~9급 저연차는 6.6%↑

내년 전체 공무원 보수가 올해보다 3.5% 오른다. 7~9급 저연차 공무원 초임은 6.6% 인상되며, 재난·안전 등 현장 공무원 처우도 개선된다. 인사혁신처는 30일 국무회의에서 이 같은 내용의 ‘공무원 보수규정’ 및 ‘공무원수당 등에 관한 규정’ 개정안이 의결됐다고 밝혔다. 이번 개정안은 내년 1월 1일부터 적용된다. 먼저 공무원 보수가 3.5% 인

2025-12-30 11:55
“김낙수 부장, 임원 꿈은 접으세요”…100대 기업 승진 확률 0.82%

직원 122.5명당 임원 1명꼴…삼성전자도 임원문턱 높아져유통업 임원 확률 0.13%…KB금융 16.2% ‘가장 높아’ 국내 100대 기업에 다니는 일반 직원이 임원으로 승진할 확률이 1%에도 못 미치는 것으로 조사됐다. 경기 불확실성과 인건비 부담 속에 임원 자리 수는 줄고 직원 수는 늘면서, 올해 임원 문턱은 한층 더 높아졌다. 한국CXO연구소는 1

2025-11-11 11:00
삼성·SK, 전략적 ‘인재 선점'… 하반기 채용시장 활기

SK하이닉스, ‘성과급 1억’ 파격에 구직자 몰려삼성, 70년 전통 공채 유지…19개 계열사 동시 채용외국인 경력 채용도 병행…R&D 글로벌 인재 선점대한상의, 하반기 채용문, AI·소통·전문성 갖춘 인재에 열려 하반기 채용시장이 대기업을 중심으로 활기를 띠고 있다. SK하이닉스는 파격적인 성과급과 인공지능(AI) 기반 채용 전형을 앞세워 세 자릿수 신입

2025-09-16 11:24
벤츠코리아, 마케팅·세일즈 총괄에 각각 이상국·김은중 부사장

메르세데스-벤츠 코리아는 각 부문의 전문성과 효율성을 강화하고자 ‘디지털, 마케팅 및 커뮤니케이션’ 부문에 이상국 부사장을, 제품 및 세일즈’ 부문에 김은중 부사장을 1일부로 각각 선임했다고 밝혔다. 이 부사장은 2003년 메르세데스-벤츠 코리아에 입사한 이후 세일즈 및 마케팅, 네트워크 개발 등 다양한 부문을 거쳤다. 2016년부터 네트워크 및 트레

2025-09-01 09:26
KB국민은행, 2025년 하반기 180여 명 채용

KB국민은행은 미래 금융시장을 이끌어갈 도전적이고 혁신적인 인재를 선발하기 위해 올해 하반기 신입 및 경력 직원을 180여 명 규모로 채용한다고 29일 밝혔다. 신입공채 부문은 △UB △ICT △전문자격(공인회계사) △보훈 △특성화고 △전역장교 등 6개 부문에서 150여 명이다. UB 부문은 △기업고객금융·고객자산관리 △지역인재(6개 권역)를 구분

2025-08-29 10:04
[시론] ‘직무급 임금체계’ 도입 준비할 때다

저성장 및 고령화시대의 도래로 인하여, 우리나라의 대표적 임금체계인 연공급을 직무급으로 대체해야 한다는 공감대가 빠르게 형성되고 있다. 최근 대기업으로는 처음으로 롯데그룹이 올해부터 계열사를 대상으로 업무에 따라 기본급에 차이를 두는 직무급제를 순차적으로 도입한다고 밝힌 바 있다. 대기업집단의 직무급 도입이 향후 우리나라 기업 및 사회에 미칠 영향은 매우

2025-04-28 18:02
국민연금공단, 상반기 신입 168명 공개채용

국민연금공단은 올해 상반기 신입직원 168명을 공개채용 한다고 31일 밝혔다. 입사지원서 접수 기간은 다음 달 11일 오후 5시까지며, 공단 누리집을 통해 진행된다. 채용 절차는 △서류전형 △필기시험 및 인성검사 △면접전형 순으로 진행된다. 최종 합격자는 6월 20일 발표되고, 같은 달 30일 임용 예정이다. 공단은 올해 서류전형에서 직무능력기술서를

2025-03-31 16:23
KB국민카드, 대표이사 김재관 KB금융지주 CFO 부사장 내정…“풍부한 경험 갖춰”

KB금융지주는 6일 계열사대표이사후보추천위원회를 개최하고 신임 대표이사 후보로 김재관 KB금융지주 재무담당(CFO) 부사장을 추천했다고 밝혔다. 서강대 경제학과를 나온 김 부사장은 KB국민은행 양주테크노지점장과 기업상품부장을 거쳐 중소기업고객부장, SME 기획부장, 기업금융솔루션본부장, 경영기획그룹 부행장을 역임하며 그룹 내 주요 핵심직무에 대한 풍부

2024-12-06 11:42
'변화' 택한 KB금융…KB국민은행장 후보에 이환주 KB라이프 대표

이환주 KB라이프생명 대표가 차기 KB국민은행장으로 내정됐다. 이재근 현 행장의 연임이 점쳐졌던 당초 예상과 달리 보험사 최고경영자(CEO)를 지낸 이 대표가 차기 행장으로 선임됨에 따라 KB금융그룹은 비은행 부문 강화에 더 박차를 가할 것으로 보인다. KB금융은 27일 계열사대표이사후보추천위원회(대추위)를 열고 차기 국민은행장 후보로 이 대표를 추천

2024-11-27 17:29
이봉주號 웅진씽크빅, 경영 효율화·신제품 확장에 응답한 실적…반등 지속하나

웅진씽크빅이 1분기 적자에서 탈출해 2분기 반등에 성공했다. 올해 초 회사의 새 수장이 된 이봉주 대표가 추진한 경영 효율화와 신제품 확장 경영이 효과를 발휘한 것으로 평가된다. 웅진씽크빅은 하반기에도 신제품 출시, 글로벌 사업 등을 통해 전년 수준을 웃도는 경영 성과를 낸다는 계획이다. 11일 교육업계에 따르면 웅진씽크빅은 2분기 연결기준 잠정 영업

2024-08-11 09:11
요양 서비스 케어링, 하반기 사회복지사 두 자릿수 채용 나선다

요양 서비스 스타트업 케어링이 장기요양 사업의 지속 가능한 성장을 위해 올 하반기 사회복지사 두 자릿수 채용에 나선다고 26일 밝혔다. 사회복지사직은 장기요양 사업의 핵심 직무로, 돌봄이 필요한 어르신의 건강 상태를 파악해 개인 환경에 맞는 케어 컨설팅을 제공하고, 정기적으로 방문해 어르신의 상태 변화를 살피는 역할을 한다. 이번 채용은 전국 단위의

2024-06-26 09:36
LG이노텍, 지속 성장 위한 전문가 제도 신설…'22인' 선정

LG이노텍이 임직원 '전문가 제도'를 신설하고, 핵심 역량을 보유한 22인을 전문가로 선정했다고 20일 밝혔다. 전문가 제도는 회사의 지속 성장과 미래 사업 역량 강화를 위해 임직원에게 성장 동기를 부여하고, 핵심 직무 전문가로 육성하기 위한 제도다. 처음 도입됐던 지난해 14명, 올해 8명이 전문가로 선정됐다. 경력 개발에 대한 사내 설문 결과 전

2024-05-20 08:39

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브라보 마이 라이프

요양 서비스 케어링, 사회복지사 두 자릿수 채용 나서

요양 서비스 스타트업 케어링이 장기요양 사업의 지속 가능한 성장을 위해 올 하반기 사회복지사 두 자릿수 채용에 나선다. 사회복지사직은 장기요양 사업의 핵심 직무다. 돌봄이 필요한 어르신의 건강 상태를 파악해 개인 환경에 맞는 케어 컨설팅을 제공하고, 정기적으로 방문해 어르신의 상태 변화를 살피는 역할이다. 케어링의 이번 채용은 전국 단위 수시

2024-06-27 08:41