고용노동부가 현대제철에 협력업체 노동자 1000여 명에 대한 직접 고용을 지시했다.
19일 고용노동부 천안지청은 현대제철에 당진공장 협력업체 10개사 노동자 1213명의 직접 고용 시정지시를 통지했다고 밝혔다.
현대제철은 시정지시 후 25일 이내 해당 근로자를 직접 고용해야 한다. 이행하지 않으면 1인당 1차 1000만 원, 2차 2000만 원, 3차
설계ㆍR&D 핵심 인력 영입…기술 내재화 등 사업 전문성 강화영천 전시장 운영ㆍ당진공장 설비 증축…공급기반 확대
자연과환경이 전문 인력 확보와 대규모 수주, 생산 인프라 확충을 통해 모듈러 시장 공략에 속도를 낸다.
13일 관련업계에 따르면 자연과환경은 모듈러 설계 및 연구개발(R&D) 분야의 실무 경험이 풍부한 책임자급 인사를 포함한 핵심 전문 인
장 부회장 “AI 등 시대 흐름 뒤처지지 않아야”동국제강·씨엠 등도 시무식 열어
장세욱 동국제강그룹 부회장이 올해도 새해 첫 일정을 인천공장에서 시작했다. 지난해부터 이어진 장 부회장의 ‘현장 경영’ 행보다. 난해에는 직영 전환 인력의 적응 지원을, 올해에는 신입사원이 현장에 잘 적응할 수 있는 환경 마련을 당부한 바 있다.
2일 동국제강그룹에 따르면
동국제강, 기획·재경·수출 임원 신규 선임… 실행력 강화동국씨엠, ‘글로벌영업담당’ 조직신설… 글로벌 사업 확대인터지스, 최우일 부사장 신규 선임… 사업 경쟁력 제고
동국제강그룹이 3일 주요 경영진 인사 및 조직 개편을 단행했다.
동국제강은 “이번 인사와 조직 개편은 경영환경 악화 극복을 위한 그룹 차원의 전략 기능 강화와 사업 구조 효율화에 중점을 뒀
현대건설이 철강 분야 탄소 포집·활용(CCU) 플랜트까지 보폭을 넓히며 탄소 중립 실현을 위한 기술 상용화에 박차를 가한다.
현대건설은 서울 종로구 계동 본사에서 와이케이스틸과 '당진 공장 CCU 기술 적용 및 상용화 추진' 협력을 위한 업무협약(MOU)을 체결했다고 26일 밝혔다.
업무협약은 와이케이스틸 당진공장 내에 하루 150톤의 이산화탄소를 포
한국선급이 18일 부산 아스티호텔에서 '제31회 ISO 정기 세미나'를 열고 산업계 관계자들과 함께 ISO 경영시스템의 최신 흐름을 공유했다.
복잡해지는 글로벌 공급망 환경 속에서 기업들의 지속가능경영 전략을 모색하는 자리로 마련된 이번 세미나는 AI·ESG 대응 방안이 핵심 의제로 떠올랐다.
행사는 매년 열리는 KR의 대표 세미나로, ISO 경영시스
호반그룹은 서울 서초구 호반파크에서 ‘사랑의 헌혈 캠페인’을 진행했다고 15일 밝혔다.
이번 캠페인은 혈액 수급 안정화와 헌혈 가치 확산에 기여하기 위해 마련됐다. 이날 헌혈은 대한적십자사 서울남부혈액원 헌혈버스가 방문해 이뤄졌으며 두 차례에 걸쳐 진행된 캠페인에는 호반건설, 대한전선, 리솜리조트 등 그룹 임직원 40여 명이 참여했다.
앞서 1일에는
이용배 현대로템 대표이사 사장이 14일 충남 당진공장 건설 현장을 찾아 안전점검 및 온열질환 예방활동을 주관했다.
현대로템은 이날 이 사장이 당진공장과 당진제철소 내에 위치한 3코크스 건식소화설비(CDQ) 건설 현장을 찾아 주요 공정별 안전관리 상태를 확인하고, 고위험작업 밀착관리, 위험요소 사전 확인 및 제거, 폭염 대응 매뉴얼 준수, 근로자 안전보
현대제철이 인천 철근공장과 당진공장을 잠시 멈춰 세운다. 여름철 비수기 공장 보수 기간과 철근 가격 내림세가 맞물렸다.
30일 업계에 따르면 현대제철은 오는 7월21일부터 8월31일까지 인천 철근공장 생산을 전면 중단한다. 현대제철 당진공장도 지난 29일부터 대보수에 들어갔다. 당진공장은 오는 7월15일까지 철근 생산을 멈춘다.
현대제철은 앞서 지
현대제철이 포항 2공장 가동을 전면 중지하고 1공장의 중기사업부 매각을 추진하는 데 대해 "구성원의 생존을 위한 결정"이라고 설명했다.
김판근 현대제철 포항생산담당은 12일 임직원 대상 담화문을 내고 "우리 회사, 특히 봉형강사업부인 포항 공장은 창사 이래 최대의 위기를 겪고 있다"며 이같이 밝혔다.
김 담당은 "국내 형강 시장의 수급 불균형은 2공
DB증권은 10일 현대제철에 대해 하반기부터 철강업 실적 개선이 이뤄질 것이라며 목표주가를 4만3000원으로 기존 대비 20% 높여잡았다. 투자의견은 매수를 유지했다.
안희수 DB증권 연구원은 "올해 하반기, 철강 섹터는 역사적 저평가 구간에서 실적 개선 흐름을 맞이할 전망"이라며 "현대제철은 철강 섹터가 움직일 때 가장 강하게 움직이는 종목으로 주가
KG스틸은 사외이사를 대상으로 산업에 대한 이해도를 높이고, 책임경영을 강화하기 위한 현장 설명회를 개최했다고 15일 밝혔다.
사외이사들은 당진공장 내 냉연, 아연도금, 석도 및 컬러강판 생산 라인을 둘러보고 박성희 대표이사와 생산본부장, 기술연구소장 등과 미래 성장 전략을 논의했다.
동아제약은 의약품 제조시설인 당진, 천안, 이천공장에 의약품제조및품질관리기준(Good Manufacturing Practice·GMP) IT 시스템을 도입했다고 21일 밝혔다.
동아제약은 2022년 당진공장을 시작으로 이천, 천안공장에 차례대로 GMP IT 시스템을 도입해 모든 의약품 제조시설에 스마트 공정 시스템을 구축하고 생산 품질 관리 체계를 표준
대한전선은 19일 주한 남아프리카공화국 대사가 당진 케이블 공장을 방문해 남아공 내 사업 확대 방안에 관해 논의했다고 20일 밝혔다.
당진 케이블공장을 둘러본 음쿠쿠 대사는 송종민 대한전선 부회장과 남아공의 전력 발전 방향에 대해 논의했다.
또 대한전선의 남아공 생산법인인 엠텍(M-TEC)의 사업 현황 및 지원 방안 등에 대한 협의를 진행했다.
현대제철 당진공장에 이어 순천공장도 부분 파업에 돌입한다.
6일 철강업계에 따르면 현대제철의 냉연 라인을 담당하는 순천 공장이 6∼7일 이틀간 부분 파업에 들어갔다. 현대제철 노조는 순천공장 1CGL(용융 아연 도금 라인), 2CGL, 3CGL 설비에서 하루 8시간씩 부분 파업하기로 의결한 것으로 알려졌다.
현대제철 순천공장에서 주로 생산하는 냉연강판
트럼프 대응할 시간도 모자른데…계열사 노조는 ‘최대 성과급’ 요구“파업 장기화 시 산업 경쟁력 저하”
현대제철이 노사 간 임금·단체협약(임단협) 교섭 결렬로 갈등 해결의 접점이 보이지 않고 있다. 해를 넘기며 교섭을 진행하고 있으나 노사간 이견을 접히지 못한 채 팽팽하게 대치 중인 상태다. 노조는 현대자동차 수준의 성과급을 요구하며 부분 파업에 돌입했고
대한전선은 충남 당진에 있는 케이블공장에서 투자자를 대상으로 기업설명회(IR)를 개최했다고 27일 밝혔다.
이번 행사는 주요 생산 거점인 충남 당진에서 개최됐다. 투자자들은 해저케이블 1공장에서 올해 6월부터 가동되고 있는 1단계 설비 등을 확인했다.
대한전선은 3분기 역대 최고의 경영 성과도 공개했다. 북미와 유럽 등 수주 확대로 3분기에만 970
동아제약이 그룹의 핵심 가치인 ‘함께 성장’과 기후변화에 대응하고자 환경 경영 활동에 나선다. 회사는 관련 활동을 기업 경영의 핵심 요소로 꼽는다.
25일 동아제약에 따르면 의약품 제조시설 경기도 이천, 충남 천안, 당진공장, 본사까지 환경 경영시스템 국제표준(ISO 14001) 인증을 획득했다.
이를 기반으로 표준문서를 관리하며 관련 법규 개정
동아제약(Dong-A Pharmaceutical)은 지난 20일 서울 삼성동 코엑스에서 열린 제50회 국가품질경영대회 시상식에서 국가품질혁신경진대회 대통령상 금상, 은상을 받았다고 23일 밝혔다.
국가품질혁신경진대회는 산업현장 품질혁신 주역인 근로자들이 현장 품질개선 우수 사례를 발표하는 방식으로 경연을 펼치는 산업계의 전국체전이다. 이 행사는 산업통상자
KG스틸은 인천 공장에서 생산하는 자사 석도강판 제품이 말레이시아 표준산업연구원(SIRIM) 인증을 취득했다고 14일 밝혔다.
석도강판은 얇은 철판의 양면을 주석으로 도금한 제품으로 식품 캔 제조 등에 쓰인다.
KG스틸은 기존에 SIRIM 인증을 획득한 당진 공장에 이어 이번에 인천 공장 SIRIM 인증을 획득했다. 이에 따라 동남아시아 시장 수출