근무방식 검색결과

검색결과 총177건

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HMM, 주총서 본사 소재지 ‘서울→부산’ 변경 확정

임시주총서 정관 변경안 통과대표이사 집무실 연내 우선 이전 HMM이 본사 소재지를 서울에서 부산으로 이전하는 안건을 최종 의결했다. 국내 최대 해운사의 본사 이전이 현실화하면서 정부가 추진 중인 ‘해양수도 부산’ 구상에도 속도가 붙을 전망이다. HMM은 8일 서울 여의도 파크원 본사에서 임시 주주총회를 열고 본점 소재지를 부산광역시로 변경하는 정관 개

2026-05-08 10:22
마사회, 청년인턴 60명 뽑는다…말산업·AI 현장서 6개월 직무 체험

사무·기술 보조 등 4개 분야 모집…15일 오후 4시까지 접수블라인드 채용에 사회형평 전형 별도 운영…수료·우수자 정규직 채용 우대 한국마사회가 청년 구직자의 취업 역량을 높이기 위해 올해 체험형 청년인턴 60명을 채용한다. 말산업 현장부터 인공지능(AI)·빅데이터, 불법단속 업무까지 실제 직무를 경험할 수 있는 자리로, 수료자와 근무 우수자에게는 향후

2026-05-04 16:05
“재택근무도 OK” 쿠팡, 장애인 의무고용률 초과 달성

쿠팡이 장애인 고용 확대에 힘쓴 결과 민간 기업 의무고용률을 초과 달성했다. 직접 고용과 직무 다변화, 재택근무 확대를 통해 고용 구조를 개선한 것이 주효했다는 평가다. 장애인의 날인 20일 쿠팡은 장애인 고용률이 3.64%를 기록했다고 밝혔다. 이는 법정 의무고용률(3.1%)을 웃도는 수치다. 쿠팡은 지난해 10월 창사 이래 처음으로 의무고용률을 달성

2026-04-20 11:22
투자 부서 85% '이직 의사'… 흔들리는 운용 전문인력[공제회 지방이전, 멀어지는 돈줄②]

공제회 지방이전 논의가 재점화하면서 업계에서는 운용 효율성 저하와 함께 전문인력 이탈 가능성을 주목하고 있다. 공제회는 그동안 공공성이 있는 조직이면서도 서울에서 근무할 수 있다는 점이 주요 장점으로 작용했다. 민간 운용사보다 보상은 다소 낮더라도 안정성과 서울 근무 여건을 동시에 제시할 수 있었던 만큼, 지방이전 논의가 현실화할 경우 인력 유치와 유치

2026-04-14 06:00
중동 사태 장기화…롯데·CJ 등 유통기업, 에너지 절약 대책 동참

중동 지역 긴장 장기화로 에너지 수급 불확실성이 커지면서 유통 대기업들이 정부의 에너지 절약 정책에 발맞춰 대응에 나섰다. 25일 유통업계에 따르면 롯데와 CJ 등 주요 유통기업들은 원유 관련 자원안보위기 ‘주의’ 경보 발령 이후 에너지 절감 조치를 본격 시행하고 있다. 롯데는 개인 및 업무용 차량을 대상으로 승용차 5부제(요일제)를 도입했다. 출퇴

2026-03-25 19:34
[종합] 경제계 ‘에너지 절약 총력전’…상의·한경협·삼성·SK 등 일제히 동참

중동발 에너지 위기 대응…민간 전방위 절감 체제 전환차량 운행 제한부터 사업장 전력 통제까지 강도 높여 중동 정세 불안에 따른 에너지 수급 위기가 심화되면서 경제단체와 대기업이 동시에 절감 조치에 착수했다. 대한상공회의소와 한국경제인협회, 삼성, SK 등 주요 경제 주체들이 차량 운행 제한과 전력 관리 강화에 나서며 ‘에너지 총력 대응’ 국면으로 전환됐다

2026-03-25 16:02
에어부산, 진에어 승무원과 브리핑실 함께 사용 “환영 행사 진행”

에어부산이 진에어 부산베이스 승무원과 브리핑실(비행준비실)을 함께 사용하게 된 것을 기념해 환영 행사를 실시했다고 2일 밝혔다. 이번 행사는 새로운 공간에서 근무를 이어가게 된 진에어 승무원들이 안정적으로 적응할 수 있도록 돕고 환영의 뜻을 전하기 위해 마련됐다. 행사는 1일 에어부산 임직원들이 첫 출근조인 진에어 운항·객실승무원을 직접 맞이해 꽃다발을

2026-01-02 08:50
KB국민카드, 성평등가족부 '가족친화인증' 획득

KB국민카드가 임직원의 일·생활 균형과 건강한 조직문화 확산 노력을 인정받아 성평등가족부로부터 '가족친화인증'을 획득했다고 3일 밝혔다. 가족친화인증은 근로자가 일과 가정 생활을 조화롭게 유지할 수 있도록 모범적인 가족친화제도를 운영하는 기업 및 공공기관에 부여하는 제도다. KB국민카드는 유연근무제, PC-OFF 제도, 재택근무 등 다양한 근무 방식

2025-12-03 14:38
김동연 “주 4.5일제, 생산성과 워라밸 두 마리 토끼 잡을 수 있다”

김동연 경기도지사가 “주 4.5일제가 생산성과 워라밸(일과 삶의 균형) 두 마리 토끼를 잡을 수 있다는 확신이 있다”고 밝혔다. 김 지사는 22일 용인 소재 주 4.5일제 시범사업 참여기업인 셀로맥스사이언스를 방문해 운영 현황을 점검하고 임직원들과 간담회를 가졌다. 그는 “경기도가 대한민국 최초로 4.5일제를 실시하고 있다”며 “워라밸을 유지하면서 생산성

2025-10-22 16:58
'성희롱 피해' 직장인 4.3%⋯'공공기관'·'남성' 피해 상승

'외모에 대한 성적 비유나 평가'ㆍ'음담패설' 등 1위온라인 성희롱 피해 증가⋯가해자 80% 이상 남성 직장 생활 중 한 번이라도 성희롱 피해를 경험한 사람은 전체 응답자의 4.3%로 나타났다. 특히 공공기관 및 남성 근로자의 피해 경험이 상승했다. 과거보다는 전반적으로 성차별적인 언행 등이 줄어들었다고 인식했다. 9일 여성가족부가 발표한 '2024

2025-06-09 12:00
창업벤처 생태계 고도화하려면…“역동적 시스템으로 진화해야”

급변하는 거시환경과 위기 속에서 창업벤처 생태계가 안정적으로 혁신을 축적하고 확산할 수 있는 역동적인 시스템으로 진화해야 한다는 전문가 진단이 나왔다. 중소벤처기업연구원은 13일 서울 여의도 루나미엘레 파크뷰홀에서 ‘한국경제 도약을 선도하는 혁신성장의 엔진, 창업벤처’를 주제로 1차 KOSI 심포지엄을 개최했다. 이미순 중소벤처기업연구원 연구위원은

2025-05-13 13:26
코로나19 일하는 방식 대전환 5년…국가별 재택근무 현황은

영미권 재택 비율 높고 한국은 낮아…주당 평균 0.5일에 그쳐“원격근무 이점 과소평가…일과 가정 양립, 출산율 증가 도움” 코로나19 팬데믹(세계적 대유행)으로 일하는 방식의 대전환이 일어난 지 5년이 지난 지금도 전 세계에서 재택근무는 계속되고 있다. 원격근무가 정착된 이 시대에 집에서 일하는 비율이 가장 많은 국가는 영미권 국가들이며, 재택근무에 가장

2025-04-26 07:00
경기도의회 ‘성과·역량 중심의 일하는 조직’으로 탈바꿈

경기도의회가 조직 내 전문성 강화와 성과 중심의 인사제도 도입을 목표로 하는 '인사 혁신안'을 발표했다. 이번 혁신안은 연공서열 중심의 기존 인사 체계를 탈피하고, 성과 및 역량 중심으로 전환함으로써 의회 조직의 내적 역량을 강화하고자 한다. 7일 경기도의회에 따르면 전국 최대 광역의회 위상에 걸맞은 의정 역량을 갖추기 위해 3급 직제 도입 및 전문위

2025-04-07 17:32
크래프톤, 출산ㆍ육아 파격 지원…“자녀 1명당 1억 지원”

크래프톤은 27일 진행된 사내 소통 프로그램 ‘크래프톤 라이브 토크(KRAFTON LIVE TALK, KLT)’를 통해 새로운 ‘출산·육아 지원 제도’를 공식 발표했다. 크래프톤은 이날 KLT에서 공표된 출산 및 육아 지원책은 일·가정 양립이 가능한 근무 환경을 조성하는 것을 넘어 사회적 과제 해결에 긍정적 영향을 미치고 지속 가능한 사회를 구축하는 데

2025-02-27 15:43
정희민 포스코이앤씨 대표 “건설업 수익성 악화… 안전 강화·신사업 통해 위기 개척” [신년사]

정희민 포스코이앤씨 대표는 미래 신사업 육성과 고품질 시공을 통해 브랜드 신뢰도를 높이겠다는 목표를 2일 밝혔다. 정 대표는 이날 신년사를 통해 “공사원가의 급등과 부동산 시장의 침체 등으로 인해 건설업계의 수익성은 지속해서 하락했다”며 “트럼프 2기 출범과 국내 정치·경제적 불안정, 공공 인프라 사업의 연기 우려와 지방 부동산 침체의 지속 등 난관이

2025-01-02 16:29
청년 4명 중 3명 '월급 300만 원 이상' 희망…"기업 규모보다 임금"

청년(19~34세) 4명 중 3명은 300만 원 이상 월급을 희망하는 것으로 나타났다. 고용노동부와 한국고용정보원은 5일 이 같은 내용의 ‘2024년 상반기 청년층 대상 채용동향조사’ 결과를 발표했다. 이번 조사는 7월 12일부터 31일까지 전국 청년 4001명을 대상으로 진행됐다. 응답자 중 현재 재직자는 2738명, 나머지는 직장 경험이 있는 구직자

2024-11-05 14:00
尹 "4대 개혁 추진이 곧 민생...러북 군사야합, 안보에 위해"[종합]

-윤석열 대통령, 46회 국무회의 주재하며 4대 개혁 강조-"상급종합병원 구조전환 박차...유보통합 연말까지 교원 자격 등 기준 마련해야"-"러북 군사야합 엄중…긴장감 갖고 리스크 관리"-"이태원 참사 2주기...안전한 사회 만드는 것이 진정한 애도" 윤석열 대통령은 29일 "4대 개혁 추진이 곧 민생"이라면서 "가장 시급한 과제는 의료개혁"이라고 말했

2024-10-29 13:34
[논현로] 해외인재 유치 ‘처우 개선’이 관건

세계각국 치열한 인재유치 쟁탈전파격대우 없으면 유인책 효과없어노동시장유연화 등 지원 뒤따라야 정부가 최근 인공지능(AI)·양자기술·우주항공 등 첨단 분야 고급 인재를 유치하기 위해 ‘톱티어(Top-Tier)’ 비자를 신설한다고 발표했다. 국내 인재의 해외유출은 늘어나고 해외 인재의 국내 유입은 부진한 상황이 지속되자 정부가 내놓은 해결책이다. 해외 최상위

2024-10-16 19:36
[시론] 다시 실험대에 오른 재택근무제

아마존이 최근 전직원에 대해 내년 1월부터 사무실로 복귀하라는 지침을 내렸다. 팬데믹 이후 주 2~3일 출근제가 정착돼 가고 있는 분위기 속에서 나온 이번 조치로 재택근무제가 또다시 도마에 올랐다. 35만 명의 직원과 창고직 등 100만 명이 넘는 현장 근로자를 고용하고 있는 세계 최대 고용주이자 기술대기업의 간판격인 아마존의 이 같은 파격적인 근무형

2024-09-22 18:32
현대위아, 신입사원 공개 채용…8개 부문 29개 분야

현대위아가 23일까지 대졸 신입사원 채용을 진행한다고 2일 밝혔다. 이번 채용은 △제품개발 △SW개발 △품질 △생산 △구매 △기획 등 8개 부문 29개 분야에서 진행된다. 대상은 4년제 정규대학 졸업자 및 2025년 2월 졸업예정자로 입사는 2025년 1월 예정이다. 현대위아는 차량부품과 방위산업 분야를 중심으로 신입사원 채용을 진행한다. 특히 전기자

2024-09-02 08:58

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브라보 마이 라이프

“경력 없어도, 청바지도 OK” 인력난에 바뀌는 日 돌봄

일본의 만성적인 돌봄 인력 부족이 채용 문화의 변화를 이끌고 있다. 이력서와 형식적인 면접을 앞세우던 기존 방식에서 벗어나, 구직자가 현장에서 근무 조건과 보수를 직접 비교하고 협상하는 방식이 확산되는 모습이다. 오는 3월 아이치현 나고야시에서는 무로야 제휴마케팅社가 주최하고 돌봄·간호·복지 분야 구직자를 대상으로 한 ‘스카우트형 취업 행사’가 열릴

2026-01-06 11:02
“인생 2막의 나침반, 책임감 크게 느껴요”

서울시50플러스재단이 운영하는 ‘가치동행일자리’는 중장년의 경험과 역량을 지역사회에 연결하는 사회공헌형 일자리 사업입니다. 동시에 새로운 커리어를 모색하는 중장년에게 경력 전환의 기회를 제공하는 프로그램이기도 합니다. 서울시50플러스재단 중장년 컨설턴트 정남순 씨 “다시 할 수 있습니다. 주저하지 말고 같이 해봐요.” 성북50플러스센터에

2025-12-16 06:00
전국 21개 지역 ‘워케이션(일+휴가)’ 지원금 받아가세요

문화체육관광부와 한국관광공사는 ‘2025 워케이션 지원 프로그램’을 운영한다. ‘워케이션’은 일(Work)과 휴가(Vacation)의 합성어로, 사무실에서 벗어난 장소에서 원격으로 업무를 수행하며 휴양을 즐기는 새로운 근무 방식이다. 공사는 체류형 관광 활성화를 통해 지역에 활력을 불어넣고자 이번 워케이션 지원 프로그램을 마련했다. 전국 21개 지

2025-07-30 10:13