“국힘 부족했다…국민 경고만이 정권 폭주 막는 길”“정원오·박찬대·추미애, 수도권 맡길 자격 있나”
송언석 국민의힘 원내대표는 18일 “이번 6·3 지방선거는 위험한 이재명 정권과 더불어민주당 독주를 견제하는 선거”라며 “공소취소 사법쿠데타와 세금폭탄, 산업현장 파업 대란을 막아야 한다”고 밝혔다.
송 원내대표는 이날 국회 본관 원내대표실에서 열린 지방
삼성전자 노사 갈등, 반도체 넘어 제조업 전반 ‘성과급 기준’ 흔들 변수협력사·중소기업 부담 확대… “노사 문제 아닌 사회적 비용” 지적초과이익 배분 고정화 땐 투자·주주가치 훼손 우려도
삼성전자 노사가 총파업 갈림길에서 다시 협상 테이블에 앉았지만 이번 갈등의 파장은 이미 기업 내부를 넘어섰다는 평가가 나온다. 성과급 제도화를 둘러싼 충돌이 국내 제조업
성과급 상한·영업이익 연동 놓고 평행선정부 긴급조정권 거론…노조는 강경 기조 유지결렬 땐 창사 두 번째·최대 규모 파업 현실화
삼성전자 노사가 총파업 예고 시점을 불과 사흘 앞두고 다시 협상 테이블에 마주 앉는다. 지난주 정부 중재 아래 진행된 사후조정이 결렬된 뒤 추가 협상이 성사된 것으로 총파업을 막기 위한 사실상 마지막 담판이 될 가능성이 크다.
1970년 11월, 청계천 평화시장의 한 청년이 “근로기준법을 준수하라”며 온몸으로 불꽃을 피워 올렸다. 한국 노동운동의 영원한 이정표가 된 전태일 열사다. 그가 세상을 떠나기 전 박정희 대통령에게 보냈던 편지 구절은 지금 읽어도 가슴을 먹먹하게 만든다.
“2만여 명 중 40%를 차지하는 시다공들은 평균연령 15세의 어린이들로서… 전부가 다 영세민의 자녀
임단협 뒤집는 행동에 정당성 상실영업익 배분 요구 주주이익 침해해‘AI 혁명의 과실’ 사회 비판 귀 담길
“행동하지 않으면 바뀌지 않는다. 총파업으로 우리의 가치를 증명하자”는 삼성전자 노조의 파업구호는 “물류를 세워 대한민국을 멈추게 하겠다”는 민노총 화물연대 구호의 판박이다.
삼전 노조는 “성과급 지급 기준 투명화와 샐러리캡(보상한도) 폐지”를
성과급 제도화·상한 폐지 놓고 평행선김민석 “마지막 기회”…긴급조정 가능성 시사정부 압박·총수 메시지…전향적 카드 나오나
삼성전자 노사가 사상 초유의 총파업을 사흘 앞두고 파국을 막기 위해 다시 협상 테이블에 마주 앉는다. 이재용 삼성전자 회장의 대국민 사과와 정부의 적극적인 중재 노력이 맞물린 가운데, 18일 열리는 중앙노동위원회 사후조정이 ‘원팀 상
대학무상화평준화국민운동본부와 협약
천호성 전북교육감 후보가 입시경쟁 교육 완화와 대학 서열체제 해소를 위한 대입제도 개편을 추진한다.
천 후보는 17일 대학무상화 평준화 국민운동본부와 정책협약을 맺고, 대학 서열 구조와 과도한 입시경쟁이 초·중등 교육을 왜곡하고 교육 불평등을 키우고 있다는 데 뜻을 같이했다고 밝혔다.
협약에는 내신과 수능의 절대평
이재용 회장 “우리는 한 몸 한 가족⋯힘 모아야”반도체산업협회도 우려 표명⋯“생태계 전반 충격”노사, 18일 협상 재개…파업 ‘D-3’ 최대 분수령
이재용 삼성전자 회장이 해외 출장 일정을 조정해 급거 귀국한 뒤 첫 메시지로 “전 세계 고객들께 진심으로 사과드린다”고 밝혔다. 삼성전자 노사 갈등이 단순 임금 협상을 넘어 글로벌 반도체 공급망 리스크로 번
초기업노조 한 달 새 4000명 이탈⋯노노 갈등 법적 분쟁“한 몸 한 가족” 강조한 삼성⋯노조 통합 리더십 시험대
삼성전자 노조가 특정 사업부의 이익만을 대변하는 편향된 구조에서 벗어나 전체 구성원을 아우르는 통합의 리더십을 보여야 한다는 지적이다. 사측과의 협상 못지않게 사내 ‘노노(勞勞) 갈등’을 봉합하는 것이 노사 모두의 시급한 최우선 과제로 떠오
“운영자금 고갈로 청산 절차 우려”...포용적 금융 촉구메리츠 “배임 방지 위한 MBK 연대보증 등 이행보증 필수”
운영자금 고갈로 존폐 기로에 선 홈플러스가 최대 채권자인 메리츠금융그룹을 향해 다시 한번 긴급 운영자금 지원을 간곡히 요청하고 나섰다. 최근 하림그룹 계열인 NS홈쇼핑에 슈퍼마켓 부문인 홈플러스 익스프레스를 매각했지만, 당장 홈플러스 점포
중노위 위원장 직접 참관…총파업 앞두고 막판 중재 나서이재용 회장 “우리는 한 몸 한 가족”…노조 “신뢰 회복 우선”
삼성전자 노사가 총파업 위기 속에서 다시 협상 테이블에 마주 앉는다. 총수의 공개 사과와 경영진의 대화 제안, 정부 중재, 교섭대표 교체까지 이어지며 협상 재개 분위기가 조성되면서다. 18일 재개되는 중앙노동위원회 교섭이 총파업 현실화를
삼성전자 노사가 총파업을 앞두고 협상 재개 움직임을 보이는 가운데 회사 측 대표 교섭위원이 교체됐다. 중앙노동위원회(중노위) 주도로 추가 교섭 일정도 잡히면서 노사 대화가 다시 물꼬를 틀 수 있을지 주목된다.
16일 삼성전자 노조 측에 따르면 노사 양측은 18일 중앙노동위원회에서 교섭을 재개할 예정이다. 구체적인 시간은 확정되지 않았지만 오전 10시 전
해외 일정 줄이고 귀국한 이재용 회장, 노사 갈등 첫 공개 사과…“국민·고객께 머리 숙여 사죄”전영현 부회장 평택 노조 직접 방문 이어 사장단 대국민 사과… 삼성, 협상 복원 총력전총파업 앞두고 DS부문 내부 갈등 관리 착수… ‘파업 압박 금지’ 공지까지
삼성전자 총파업 위기가 현실화하는 가운데 이재용 삼성전자 회장이 직접 고개를 숙였다. 해외 출장을 마
김영훈 고용노동부 장관이 삼성전자 노조의 총파업 예고를 앞두고 삼성전자 경영진과 만나 노사 대화 재개를 촉구했다.
고용노동부는 16일 기자단 공지를 통해 김 장관이 이날 삼성전자 경영진과 약 1시간가량 면담했다고 밝혔다.
노동부에 따르면 김 장관은 전날 노동조합 측과 면담한 내용과 정부 입장을 사측에 설명하며 “대화에 적극적으로 나서 문제 해결에 힘써
DX 부문선 노조 탈퇴 움직임...사내 여론전 양상
삼성전자 반도체 부문이 노조 총파업을 앞두고 직원 간 갈등과 압박을 경계하는 내용의 내부 메시지를 공유했다.
16일 업계에 따르면 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 부문은 최근 각 부서장에게 메일을 보내 쟁의행위 참여 여부를 둘러싸고 일부 직원들이 심리적 부담을 호소하고 있다고 안내했다.
회사는 메일에서
“허리 인력 SK하이닉스 이직 러시” 주장까지조직 피로감 누적…“생산보다 인력 이탈이 더 큰 리스크”
삼성전자 노사 갈등이 장기화하는 가운데 반도체(DS)부문 내부 분위기를 전한 직원 추정 게시글이 온라인을 중심으로 확산하고 있다. 총파업을 앞두고 조직 내부 피로감과 이완 분위기가 커지고 있다는 우려가 나온다.
16일 업계에 따르면 최근 직장인 익명 커
KIEP '중국 태양광 산업의 구조조정 동향 및 전망'
중국 태양광 산업 공급과잉 심화로 경쟁력 강화를 위한 구조조정이 본격화하는 가운데 한국도 공급망 다변화, 탠덤 셀 등 차세대 기술 확보 등으로 조속 대응해야 한다는 국책연구기관의 분석이 나왔다.
16일 대외경제정책연구원(KIEP)이 최근 발간한 '중국 태양광 산업의 구조조정 동향 및 전망' 보고서에
DS부문 사장단, 평택 노조 사무실 방문해 공동투쟁본부와 면담전영현 부회장 “열린 자세로 대화”…협상 지속 의지 전달총파업 예고 속 최고경영진 직접 등판…노사 대화 분수령 주목
삼성전자 반도체 사업을 이끄는 전영현 삼성전자 대표이사 부회장 겸 디바이스솔루션(DS)부문장이 노조를 직접 찾아 대화 재개 의사를 밝혔다. 총파업 예고를 앞두고 최고경영진이 협상
전년 동기 대비 61%↑⋯외환·파생상품 수익 급증소비자금융 축소 속 기업금융 중심 수익성 강화
한국씨티은행이 올해 1분기 외환·파생상품·유가증권 관련 수익 확대에 힘입어 2018년 이후 최대 분기 실적을 달성했다. 소비자금융 단계적 폐지로 총대출은 감소했지만, 기업금융 중심의 비이자수익이 급증하며 수익성을 크게 끌어올렸다.
한국씨티은행은 올해 1분기 당
“영업이익 연동 성과급 명문화, 자본충실 원칙 위배” 주장경영진 수용 시 배임·충실의무 위반 소송 방침 밝혀총파업 현실화 땐 조합원 대상 집단 손해배상 추진 예고
삼성전자 노조가 총파업을 예고한 가운데 일부 주주단체가 성과급 요구안과 쟁의행위를 문제 삼으며 법적 대응 방침을 공식화했다. 노조뿐 아니라 경영진까지 소송 대상에 포함할 수 있다고 밝히면서