올해 직업계고 졸업생의 취업률이 최근 5년내 가장 낮은 수준으로 떨어졌다. 반면 대학 진학률과 대기업 취업 비중은 증가세가 이어지며 취업 대신 진학을 택하는 흐름과 양질의 일자리 선호가 뚜렷해졌다는 분석이 나온다.
교육부와 한국교육개발원은 25일 ‘2025년 직업계고 졸업자 취업통계’ 조사 결과를 발표했다. 이번 조사는 직업계고 575개교의 올해 2월
한화투자증권은 특성화고 학생들을 지원하는 ‘Together Plus 금융 멘토링’을 성료했다고 24일 밝혔다.
‘Together Plus’는 한화투자증권 임직원이 멘토로 참여해 금융권 취업을 희망하는 특성화고 학생들에게 금융 및 취업 관련 멘토링을 제공하는 사회공헌 프로그램이다. 6월에는 진로 설계와 모의면접 등 취업 역량 강화를 위한 ‘취업 멘토링’
조선호텔앤리조트는 한국장학재단과 함께 27일 서울 중구 한국장학재단 서울사무소에서 ‘2025년 푸른등대 조선호텔앤리조트 기부장학금 장학증서 수여식’을 개최했다고 28일 밝혔다.
2023년 한국장학재단과 업무협약(MOU) 체결 후 3년째 이어지는 조선호텔앤리조트의 장학증서 수여식은 호텔 관련 학과를 둔 전국 관광 특성화고 재학생 대상으로 우수 인재를 선
서울특별시교육청은 13일 서울 성동구 신도리코를 방문해 ‘2025학년도 안전한 현장실습 운영’을 위한 특별 지도·점검에 나선다. 새 정부의 ‘산재 사망 근절 원년’ 기조에 맞춰, 현장실습 안전사고를 예방하고 학습 중심의 실습 문화를 정착시키기 위한 조치다.
정근식 교육감은 이날 신도리코 본사 현장 실습장을 둘러보며 경기기계공업고, 유한공고, 용산철도고,
LS증권은 2025년 하반기 신입사원 공개채용을 실시한다고 30일 밝혔다.
채용 형태는 채용전제형 인턴이다. 인턴 합격자는 인턴십 종료 후 최종면접을 거쳐 정규직으로 채용된다.
채용 전형은 서류전형, 인공지능(AI) 역량검사, 실무·임원면접, 채용검진, 인턴십, 최종면접 순으로 진행된다. 인턴십 기간은 11월부터 12월까지 총 6주이다.
대졸 채용 부문은
신한은행은 이날부터 청년고용 창출에 대한 사회적 기대에 부응하고 미래를 함께 만들어 나갈 우수인재를 확보하기 위해 총 100여 명 규모의 2025년 하반기 채용을 실시한다고 10일 밝혔다.
이번 채용은 △일반직 신입행원 공개채용(지역인재 포함) △전문분야 비스포크(Bespoke) 채용 △사무인력 채용 등으로 진행된다. 특히 하반기 채용에서는 금융업 본연
부산 상업계 특성화고 학생들이 전국 규모 대회에서 잇달아 입상하며 지역 특성화 교육의 경쟁력을 다시 한번 입증했다.
부산시교육청(교육감 김석준)은 지난 2일부터 4일까지 경북에서 열린 '제15회 전국상업경진대회'에서 부산 대표 학생들이 교육부장관상 1명, 금상 8명, 은상 11명, 동상 18명(팀)을 수상하는 성과를 거뒀다고 10일 밝혔다.
올해 대
KB국민은행은 미래 금융시장을 이끌어갈 도전적이고 혁신적인 인재를 선발하기 위해 올해 하반기 신입 및 경력 직원을 180여 명 규모로 채용한다고 29일 밝혔다.
신입공채 부문은 △UB △ICT △전문자격(공인회계사) △보훈 △특성화고 △전역장교 등 6개 부문에서 150여 명이다.
UB 부문은 △기업고객금융·고객자산관리 △지역인재(6개 권역)를 구분
현대글로비스는 인천영종국제물류고, 의정부 경민비즈니스고 학생 및 교직원이 참석한 ‘2025 물류드림캠프’를 진행했다고 29일 밝혔다. 학생들은 지랩(G-Lab)을 찾아 자동화 물류 로봇, 인공지능·머신비전 등 미래 물류 현장에 적용될 기술을 체험했다. 현대글로비스는 4분기부터 전국 15개 고교 대상 방문 교육도 실시할 예정이다.
광운대학교는 2026학년도 수시모집에서 총 1172명(정원 내 983명, 정원 외 189명)을 선발한다. 정원 내 선발은 △광운참빛인재전형Ⅰ(면접형) 262명 △광운참빛인재전형Ⅱ(서류형) 225명 △소프트웨어 우수인재전형 82명 △특성화고 등을 졸업한 재직자전형 2명 △학생부교과(지역균형전형) 203명 △논술우수자전형 193명 △체육특기자전형 16명 등이이
금융권 공동채용 박람회, 20~21일 DDP에서 진행'역대 최대' 80개 금융사 참여⋯구직자 인산인해
금융권 취업은 시간이 아닌 방향인 것 같아요.
20일 서울 동대문디자인플라자(DDP)에서 열린 '2025 금융권 공동채용 박람회'에서 만난 취업준비생 구연경(27) 씨의 목소리는 흔들림이 없었다. 반짝이는 눈빛에는 긴장보다 확신이 먼저 비쳤다. 대학 졸
산업 연계한 일자리 없으면 공염불외국 인재 국내 유치·정착 촉진하고이민청 설립해 통합 정책 추진해야
‘서울대 10개 만들기’는 단순한 대학 개혁안으로 보일 수 있다. 그러나 그것은 지역소멸과 인구절벽 등 한국 사회가 직면한 총체적 위기를 극복하려는 국가 재설계 구상이다. 이 담대한 기획이 성공하려면 그것과 관련된 구조적 요인들을 세심하게 검토해야 한다.
현 고등학교 2학년이 대입을 치르는 2027학년도에 전문대학에서 16만6474명을 선발한다. 선발인원의 91.5%는 수시에서 뽑을 예정이다.
한국전문대학교육협의회(전문대교협)는 28일 전국 128개 전문대학이 수립한 2027학년도 전문대학 입학전형 시행계획을 발표했다.
모집인원은 16만6474명으로 2026학년도 16만9940명 대비 2%(3466명
메리츠증권은 2025년 신입사원 공개채용을 실시한다고 28일 밝혔다.
이번 공개채용에서는 본사 본부 업무지원, 리테일영업센터 업무지원·고객 응대 등 총 2개 부문에서 인재를 선발한다.
서류 접수는 6월 5일까지 메리츠증권 채용 홈페이지(https://meritz.applyin.co.kr)를 통해 할 수 있다. 이후 온라인 인성 검사와 실무진, 임원면
5대 메가폴리스 정책 공약 발표“규제제로특구·조세제로펀드 도입”
한동훈 국민의힘 대선 경선 후보는 22일 “전국에 5개 서울을 만들겠다”며 수도권 집중 문제 해결을 위한 ‘5대 메가폴리스’ 정책을 발표했다. 이 내용을 담은 국토균형발전 계획을 헌법 개정 과정에서 헌법에 담겠다는 게 한 후보의 구상이다.
한 후보는 이날 국회 소통관에서 두 번째 정책
육군사관학교(육사)가 올해 필기시험 대신 학교생활기록부 서류평가를 통해 선발하는 전형을 신설했다.
12일 진학사에 따르면 육사는 올해 '미래국방인재전형'을 신설했다.
사관학교 시험은 크게 우선선발(특별전형 포함)과 종합선발로 나뉜다. 모든 응시자는 1차 시험(국어·영어·수학 등 필기시험)을 응시해야 하며, 1차 시험 성적이 일정 배수 안에 드는 합격
초중고학생 경제이해력 조사 결과중 51.9점·고 51.7점…초 61.5점2년 전보다↓…교사들 "교육시간 부족"
우리나라 중·고등학생의 경제이해력이 평균 50점 수준에 불과한 것으로 조사됐다. 초등학생도 평균 60점을 소폭 웃도는 데 그쳤다. 다수 교사가 학생 경제이해력 점수 하락 원인으로 ‘교육시간 부족’ 등을 지목한 만큼 정부는 학생 경제교육을 강화할
재단법인 KSD나눔재단이 올해로 ‘따뜻한 자본주의’를 실천해온 지 17년을 맞았다. KSD나눔재단은 한국예탁결제원(이하 예탁원)이 고객에게 받은 사랑을 사회로 환원하기 위해 2009년 4월 설립한 비영리 공익재단이다. 나눔의 실천을 통해 선량한 사회 공헌 성장에 이바지하고 있다.
자본시장의 외연을 확대하고 그 가치를 우리 사회와 나누고자 하는 예탁원의
한국예탁결제원 KSD나눔재단은 전날 서울 사옥에서 ‘2024년 꿈성장 장학증서 수여식’을 개최했다고 24일 밝혔다. '꿈성장 장학사업'은 전국 특성화고 학생들을 대상으로 금융‧경제 이해력 테스트인 틴매경 테스트 성과에 따라 장학금과 학교발전기금을 지원하는 성과연계형 장학사업이다.