에이치엘비가 바이오 사업 부문과 경영기획, 홍보, 공시 IR까지 총 4개 분야에서 신입 및 경력사원을 공개 채용한다.
먼저 바이오 사업에서는 관련 분야 전공자 및 석사, 박사 학위 소지자에게 가산점이 부여되며 경력 지원자는 3년 이상 경력을 보유해야 한다.
경영기획과 홍보 분야의 경우 관련분야 전공자는 우대하며 3년 이상 경력 보유 시 경력직 지원이
91년생 기자 김정웅. 운이 좋은 덕에 다행히 취업을 했다. 아주 평범한 성향의 그가 만약 불운하게도 현재 지옥불이 타오르는 취업시장에 몸담고 있는 상황이라면 어땠을지 설문조사 결과들을 토대로 시뮬레이션을 해봤다.
91년생 취준생 김정웅. 29세인 그는 이미 신입사원 적정연령을 넘겼다.(사람인, “대졸 신입사원 적정연령 남성 27.9세로 나타나”) 그
제주 드림타워 복합리조트 공개 채용에 구직자들의 관심이 뜨겁다.
롯데관광개발은 지난 7일부터 6주 동안 사람인·잡코리아 등 구직사이트 등을 통해 270명에 이르는 경력직(관리자급) 채용에 나선 결과 17일 만에 지원자가 2000명을 돌파했다고 24일 밝혔다.
분야별로는 170명 관리직을 뽑는 호텔 분야에 모두 1105명이 지원해 벌써부터 9대
아르바이트 포털 '알바몬'이 대학생들이 가장 선호하는 아르바이트 사이트 1위로 선정됐다.
22일 알바몬은 2019 한국대학신문 대상 ‘아르바이트 사이트 부문 대상’을 수상했다고 밝혔다. 알바몬은 이 부문에서 5년 연속 대상을 수상했다.
아르바이트 사이트 부문 조사 결과, 알바몬은 52.7%의 선호도 점유율을 차지했다. 알바몬 관계자는 “아르바
취준생들이 원하는 첫 급여는 평균 248만7000원으로 나타났다. 하지만 예상 첫 월급은 이보다 약 29만원이 낮은 219만8000원으로 집계됐다.
22일 취업포털 잡코리아는 아르바이트 포털 알바몬과 함께 취준생 1628명을 대상으로 희망급여에 대한 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 밝혔다.
잡코리아가 알바몬과의 공동 설문조사를 통해
연령별로 구직 활동에 사용하는 플랫폼이 다른 것으로 나타났다.
잡코리아와 알바몬이 함께 구직자 848명을 대상으로 '구직활동 트렌드'에 대해 설문조사를 진행한 결과를 21일 발표했다.
먼저 ‘채용공고를 검색할 때 주로 어떤 기기를 사용합니까?’라는 질문에 전체 응답자중 62.0%가 스마트폰이나 태블릿 등 ‘모바일 기기를 사용한다’고 답했다.
취업포털 잡코리아와 알바몬이 올해 구직활동을 한 취업준비생 1345명을 대상으로 ‘구직자 취업스트레스 현황’에 대해 설문조사를 실시한 결과를 18일 발표했다.
‘현재 취업 때문에 스트레스를 받는다’고 답한 응답자는 93.8%였다. 취업스트레스 현황은 여성취준생(96.5%)들이 남성취준생(90.3%)들에 비해 다소 높았다.
취준생들이 꼽은 취
올 하반기 신입공채에 지원한 취준생의 서류전형 합격률이 18.9%로 집계됐다. 특히 하반기 공채 지원자 5명 중 2명은 단 한 군데 기업에서도 합격하지 못했던 것으로 나타났다.
취업포털 잡코리아는 올 하반기 신입공채에 지원한 경험이 있는 초대졸 및 4년제대졸 취준생 1127명을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 밝혔다.
잡코리아에
구직자들 절반 이상은 면접을 본 뒤 기업의 이미지를 기존과 다르게 생각한 것으로 나타났다.
14일 취업 포털 잡코리아는 올해 면접을 본 경험이 있는 구직자 1070명을 대상으로 ‘면접 후 기업이미지 변화’에 대해 설문조사를 진행한 결과를 밝혔다.
‘면접 후 기업이미지는 대체로 어떤가?’라는 질문에 ‘대체로 변했다’는 응답자가 57.7%로 절반
취업준비생 3명 가운데 1명은 ‘취업만 된다면 어느 기업이든 가겠다’고 생각하는 것으로 나타났다.
11일 잡코리아와 알바몬이 함께 취준생 927명을 대상으로 ‘취업 목표기업’에 대한 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 밝혔다.
취업하고 싶은 기업을 '공기업', '대기업', '외국계기업', '중견기업', '중소기업' 등의 항목으로 나누
대학생과 취업준비생들의 대외활동 경험에 관한 실태가 조사됐다.
10일 잡코리아와 알바몬이 함께 대학생 및 취준생 569명을 대상으로 '학창시절 대외활동 경험과 인식'에 대해 조사한 결과 대학생 및 취업준비생 10명중 8명에 달하는 80.8%가 ‘학창시절 대외활동에 참여한 경험이 있다’고 답했다.
응답자들이 참여한 대외활동 중에는 △서포터즈/체험단이
성인남녀 4명 중 3명이 국어실력이 중요한 경쟁력이라고 생각하는 것으로 나타났다. 설문에 참여한 성인남녀 가운데 62.5%는 ‘평소 국어실력 향상을 위해 노력한다’고 답하기도 했다.
취업 준비의 시작, 잡코리아가 한글날을 앞두고 성인남녀 2046명을 대상으로 ‘맞춤법’ 관련 설문조사를 실시, 8일 결과를 발표했다.
국어실력이 중요한 경쟁력이라고 생각
인사담당자 2명 중 1명은 앞으로 채용환경에서 직무역량이 차지하는 비중이 점점 더 중요해질 것이라고 전망했다. 인사담당자들이 입사지원자들의 직무역량을 판단하기 위해 가장 많이 살펴 보는 항목은 ‘실무면접’이었다.
취업 준비의 시작, 잡코리아가 최근 인사담당자 439명을 대상으로 ‘직무역량 중요도’를 주제로 설문을 진행한 결과 이같이 나타났다고 7일 밝
직장인 2명중 약 1명은 다른 기업으로부터 이직 제의(스카우트 제의)를 받은 적 있다고 답했다. 그리고 이직 제의를 받은 직장인 10명중 3명은 이를 수락해 실제 회사를 옮겼던 것으로 나타났다.
취업포털 잡코리아가 직장인 ,093명을 대상으로 ‘이직 제의 경험’에 대한 설문조사를 진행, 결과를 4일 발표했다. 조사결과 전체 응답자 중 47.6%의 직장
서비스업이 GDP에서 차지하는 비중은 59%다. 선진국에 비해서는 아직 낮은 수준이지만 우리 경제에서 차지하는 비중은 무시하지 못할 수준이다. 서비스업과 관련된 각종 통계에서도 우리 경제에 미치는 파급효과를 엿볼 수 있다.
◇286만3000=서비스업 사업체 수는 전국적으로 286만3000개에 달한다. 서비스업 가운데 가장 많은 사업체를 보유한 업
중소기업중앙회(중기중앙회)가 일자리 미스매치 해소ㆍ청년 스마트 일자리 창출을 위해 잡코리아와 손을 잡았다.
중기중앙회는 2일 여의도 중소기업중앙회에서 잡코리아와 일자리 미스매치 해소 및 청년 스마트 일자리 창출을 위한 업무협약을 체결했다.
이번 업무협약은 양 기관이 대내외 경제 어려움 속 중소기업 일자리 창출을 통한 경제 활력 회복에 기여
인사담당자들이 꼽은 입사지원서에 가장 많이 등장하는 지원자들의 실수는 맞춤법ㆍ띄어쓰기ㆍ오탈자였다.
취업 준비의 시작, 잡코리아는 기업 인사담당자와 취업준비생 총 2026명을 대상으로 설문조사를 실시한 결과 이같이 나타났다고 1일 밝혔다.
잡코리아가 인사담당자들에게 ‘채용 시 입사지원서에서 지원자의 실수로 여겨지는 부분이 있었습니까?’라고 물은 결과,
게임업계 직장인들이 선정한 가장 뽑고 싶은 신입사원은 창의력·아이디어가 뛰어난 신입사원이었다. 이들은 게임업계 신입사원에게 필요한 인재상으로 창의력, 성실성, 적극성 등을 꼽았다.
국내 1위 게임전문 취업 포털 '게임잡'이 게임업계에 재직 중인 직장인 420명을 대상으로 ‘뽑고 싶은 신입사원’ 조사를 실시한 결과 이같이 나타났다.
30일 설문에 따르
블라인드채용 등 스펙 위주의 채용관행에서 벗어난 채용방식이 확산되면서, 올 하반기 취업준비생 10명 중 6명은 블라인드 채용을 대비해 취업준비를 하고 있는 것으로 나타났다.
취업 준비의 시작, 잡코리아가 올해 구직활동을 하고 있는 신입직 취업준비생 1615명을 대상으로 '블라인드 취업준비 현황'에 대해 조사한 결과, 설문에 참여한 취준생 60.2%가
현대백화점그룹, 한화건설, 한전KPS, KB국민카드 등이 하반기 신입사원 채용에 나섰다.
취업 준비의 시작, 잡코리아가 26일 이번 주 서류전형을 시작한 대기업·공기업 채용공고를 정리해 발표했다.
◇현대백화점그룹 2019년 하반기 대졸 신입사원 채용
현대백화점그룹이 하반기 대졸 신입사원 서류접수를 시작했다. 현대백화점, 현대홈쇼핑, 현대그린푸드,