리멤버앤컴퍼니는 '리멤버 리서치'를 통해 직장인 1만 618명을 대상으로 진행한 '경력 이직 인식 조사' 결과를 14일 공개했다. 조사에 따르면, 전체 응답자의 43.8%가 이직할 회사를 선택할 때 '커리어 성장 가능성'이 가장 중요한 기준이라고 답했으며, '연봉 인상률(20.7%)'을 크게 웃돌았다.
일반직원은 해고 공포 속 격무 “재고용 시 계약직으로 돌아온 경우도” AI 인재 몸값은 ‘천정부지’ 저커버그, 자택 식사 초대·책상 배치도 챙겨
“AI는 더 이상 당신을 돕는 도구가 아니다. 당신을 대체할 준비를 마쳤다.”실리콘밸리에서 돌고 있는 이 말이 더는 과장이 아니다. 2022년 기술업계 고용이 정점을 찍은 이후 인공지능(AI)의 등장으로 마이크
국내 최대 이커머스 쿠팡의 물류와 배송 분야를 아우르는 첫 통합 노동조합이 조직됐다.
민주노총 산하 전국화학섬유식품산업노조는 17일 쿠팡지회(쿠니언·Cou-nion)를 설립했다고 밝혔다. 쿠니언은 쿠팡 본사를 중심으로 전 계열사 임직원을 포괄하는 노조를 표방한다.
쿠팡에는 물류 자회사인 쿠팡풀필먼트서비스와 배송 자회사인 쿠팡로지스틱스서비스(CLS)에
크래프톤, 출산 시 자녀 1명 당 최대 1억 원 지급디케이테크인 “3년마다 최대 15일 휴가·400만원 휴가비 쏩니다”엑셈, 임직원 전용 헬스장 운영·전문 트레이너 상주
생성형 인공지능(AI)의 보편화로 고급 개발자 수요가 늘어나면서 이들의 장기근속을 유도하기 위한 이색 복지 정책이 주목받고 있다.
15일 생성형 AI가 코딩 업무를 대체하면서 초급 개발
초급·중견간부 연봉 인상국방 신산업 분야 육성 집중투자
한동훈 국민의힘 대선 경선 후보가 28일 “핵잠재력 확보와 한국형 4축 체계 구축을 통해 우리의 독자적 안보 역량 강화하고, 대통령실 방위산업비서관 신설로 대통령이 K방산수출 오케스트라 직접 지휘하겠다”고 밝혔다.
한 후보는 이날 충무공 이순신 장군의 탄신일을 맞아 충남 아산 현충사를 찾아 참배
현대차부터 내달 협상 돌입"국내 투자 없는 해외 투자 중단"노조 측 만 64세로 정년 늘리고투자ㆍ고용 '명문화' 사측에 요구기아 통상임금 미지급 법정 다툼현대차 성과연봉제 도입 등 쟁점한국지엠 철수설 놓고 대립 전망
완성차 업계가 내달부터 본격적인 임금 및 단체협약(임단협)에 돌입하는 가운데 올해는 노사 갈등이 더욱 극심할 것이란 전망이 나온다. 정년
기아, 정 회장 이사 보수 신규 반영 계획현대모비스, 이규석 사장 사내이사 선임현대차, 첫 여성 사내이사 배출할 계획
현대지동차그룹이 이번 주 기아를 시작으로 다음 주까지 연달아 정기 주주총회를 개최한다. 정의선 현대차그룹 회장은 기아 주총에서 보수를 신규로 지급받는 안건이 처리되면 올해 ‘재계 연봉킹’ 자리를 노릴 것으로 전망된다.
11일 현대차그룹에
연봉 협상을 끝낸 직장인 10명 중 6명은 연봉이 '인상'된 것으로 조사됐다.
인크루트가 지난달 18일부터 21일까지 직장인 830명을 대상으로 '2025년 연봉 협상 결과'를 조사한 결과 응답자의 49.9%가 연봉협상을 진행했다고 답했다. 이 중 66.7%는 '인상', 29.5%는 '동결', 3.9%는 '삭감'으로 나타났다.
인상됐다고 답한 직장인
건강하게 오래오래 해주세요
감독의 건강을 무던히도 기도하는 팬들이 있습니다. 바로 JTBC 인기 예능프로그램 ‘최강야구’인데요. 1942년생 82세의 김성근 감독이 이끄는 ‘최강 몬스터즈’는 은퇴 선수들과 아마추어 영건들(대부분 대학생)이 팀을 이뤄 매 시즌 ‘승률 7할’을 달성하기 위해 애쓰죠. 7할을 달성해야 다음 시즌을 이어갈 수 있는데요
직장인들이 예상하는 올해 평균 연봉 인상률은 3.1%로 나타났다.
잡코리아는 지난달 16∼23일 남녀 직장인 1639명을 대상으로 2025년도 예상 연봉 인상률을 조사한 결과 평균 3.1%로 집계됐다. 2022년과 2023년 직장인들의 다음 연도 예상 평균 연봉인상률은 각각 5.6%, 4.6%로 최근 같은 조사에서 가장 낮은 수준이다.
응답자의 66
내년 공무원 보수가 전년 대비 3% 인상된다. 상대적으로 처우가 열악한 7~9급 공무원 보수의 인상 폭은 더 크며, 9급 초임 공무원의 연봉은 전년 대비 6.6% 올라 처음으로 월 봉급액이 200만 원을 넘게 된다.
연합뉴스에 따르면 31일 정부서울청사에서 열린 국무회의에서 ‘2025년 공무원 보수·수당 등에 관한 규정’ 개정안이 의결됐다.
인사혁
이마트 노사가 내년 과장급 이하 연봉 인상률을 1%로 합의했다. 부장급 이상은 올해에 이어 연봉을 동결한다.
26일 유통업계에 따르면 이마트는 최근 노사 임금협상을 통해 밴드(Band) 3~5 직급과 전문직, 전문점직, 패션전문직에 대해 내년도 임금을 1% 인상하기로 잠정 합의했다. 다만, 밴드 1~2 직급은 올해에 이어 2년 연속 임금을 동결한다. 관
삼성그룹 초기업 노동조합이 챗GPT 사용 제한 전면 해제와 인사제도 혁신 등을 촉구했다.
18일 삼성그룹 초기업노조에 따르면 이재용 삼성전자 회장과 정현호 삼성전자 사업지원TF장(부회장)에게 전날 보낸 공문을 통해 "삼성의 위기는 우리 직원만의 위기가 아닌 대한민국 재계 전반에 영향이 갈 수 있을 정도로 중대 사안"이라며 "이 위기를 극복하기 위해서는 다
주요 게임사 직원수 감소 추세…신작 부진·VR 블록체인 신사업 동력 악화 여파 상반기 게임 매출액 전년비 10.9% 감소…게임산업 종사자 수도 전년비 0.6%↓
보릿고개를 넘고 있는 게임업계가 인력을 줄이며 허리띠를 바싹 졸라매고 있다. 코로나19 특수로 연봉 인상 경쟁을 벌이고 대규모 인력 채용에 나섰던 게임사들이 엔데믹 이후 실적 부진이 장기화되자
한국실업배드민턴연맹(연맹)이 신인선수 계약금·연봉 상한제 완화를 검토 중인 것으로 확인됐다.
12일 연합뉴스 보도에 따르면 연맹은 최근 선수계약 관리규정 개정을 추진하고 있다.
현행 규정은 신인선수의 계약 조건을 구체적으로 제한하고 있다. 계약 기간의 경우 대졸 선수는 5년, 고졸 선수는 7년으로 고정돼있다. 계약금은 각각 1억 5000만 원, 1억
응답자의 69.5% “향후 직장 이직 고려 중”연령대가 낮을수록 이직을 고려하는 비중 높아 주된 이직 고려 사유는 ‘금전 보상 불만족’
직장인 10명 중 7명꼴로 다른 직장으로 이직을 생각 중인 것으로 나타났다.
19일 한국경영자총협회가 전국 20~40대 정규직 근로자 1500명을 대상으로 ‘근로자 이직 트렌드 조사’를 실시한 결과, ‘현 직장에서
과거 여러 차례 성 추문에 시달렸던 일론 머스크 테슬라·스페이스X 최고경영자(CEO)가 또 한 번 골머리를 앓게 됐다.
머스크는 스페이스X의 전 직원들로부터 직장 내 성차별과 괴롭힘으로 피소됐다고 12일(현지시간) 로이터통신이 보도했다. 스페이스X에서 근무하다 해고된 여성 4명과 남성 4명이 머스크에 성적 차별과 괴롭힘을 당했다고 주장하며 캘리포니아주 법원
게임사들의 신용도가 줄줄이 하향 조정되고 있다. 기존에 주력해오던 대표 지적재산권(IP)들은 진부하다는 평가를 벗어나지 못하는 가운데 신작 출시는 지연되면서다. 문제는 다음 달 5일을 시작으로 국내 주요 게임사들의 공모 회사채 만기가 줄줄이 도래하면서 이들은 사모사채 또는 단기시장을 통해 고금리에 자금을 조달하는 카드를 만지작거리고 있다.
12일 신용
토트넘 홋스퍼 주장 손흥민의 튀르키예 페네르바체 이적설이 불거지자, 다니엘 레비 토트넘 회장이 선을 긋고 나섰다.
튀르키예 매체 스포츠 디지탈레는 5일(한국시간) 레비 회장의 입장을 독점 입수했다며 "손흥민의 페네르바체 이적설은 '완전한 거짓말'이라는 입장"이라고 보도했다.
앞서 축구 이적 시장에서는 손흥민이 토트넘을 떠나 튀르키예 명문 페네르바체로
전국민주노동조합총연맹 전국화학섬유식품산업노동조합은 넷마블지회가 공식 설립됐다고 7일 밝혔다.
넷마블 지회는 "회사는 경영위기를 주장하며 그 대가를 직원들에게 떠넘겨왔다"며 "현재 넷마블은 경영 위기라는 이유로 불합리한 일들을 자행하고 있다"고 지적했다.
노조는 "계약기간이 남은 계약직들의 해고, 이해할 수 없는 이유로 인한 팀 해체, 동결된 연봉 등은