여성직원비율 검색결과

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국회·금융권, 여성 리더십 확대 한목소리…“공시·할당 등 제도화 필요”

국회서 금융권 리더십 다양성 간담회… “여성 임원 확대, 글로벌 경쟁력 직결”김상경 회장 “투자자들 의사결정 구조를 리스크 지표로 봐” 제도적 강제성 주문 금융산업의 지배구조 선진화와 글로벌 경쟁력 강화를 위해 여성 리더십 확대를 더 이상 권고 수준에 머물게 해서는 안 된다는 목소리가 국회와 금융권에서 나왔다. 특히 여성 임원 비율과 임금 격차, 승진

2026-04-20 14:27
기획처, '비전X' 출범…"비생산적·관행적 업무 개선"

기획예산처는 9일 임기근 장관 직무대행 차관 주재로 부처의 조직문화를 새롭게 만들어갈 '비전 X' 출범식을 개최했다고 밝혔다. 비전 X는 직급과 연령 관계없이 자발적으로 참여한 '조직문화 개척자' 28명으로 구성됐다. 실무급 직원인 사무관 18명, 주무관 6명을 주축으로 과장급도 4명 참여했다. 특히 30·40대가 전체 85% 이상을 차지했다. 여성 직

2026-02-09 15:57
3월 8일 ‘세계 여성의 날’…패션·뷰티업계 여성 친화 기업은?

3월 8일 ‘세계 여성의 날’을 맞아, 여성 임직원들이 특히 많은 패션·뷰티업계의 여성 친화 정책에 눈길이 쏠리고 있다. 세계 여성의 날은 국제연합(UN)이 1977년 세계 여성의 지위 향상을 위해 정한 날이다. 우리나라에서는 2018년 법정기념일로 공식 지정했다. 8일 유통업계에 따르면 패션업체 신원은 ‘인력이 기업의 핵심 자산’이라는 신념을 바탕으

2025-03-08 06:00
효성첨단소재, ‘포워드 패스터’ 이니셔티브 가입…지속가능경영 속도

효성첨단소재는 서울 그랜드 하얏트 호텔에서 열린 유엔글로벌콤팩트(이하 UNGC) 정기총회에 참석해 '포워드 패스터(Forward Faster)' 이니셔티브에 가입했다고 4일 밝혔다. ‘Forward Faster’는 UNGC에서 2023년에 출범한 이니셔티브다. 성평등, 기후행동, 생활임금, 수자원 회복탄력성, 지속가능금융 등 5개 영역으로 구성된다. 참

2024-04-04 14:31
웹툰 산업 매출액 1.8조원 '역대 최대'…저작권 문제는 '과제'

웹툰 매출액 1.8조 원…2020년 첫 1조 원 돌파 후 지속적인 성장코로나19 시기 OTT와 함께 성장…영화 등 원천 콘텐츠로 활용돼전문가들 "웹툰 산업 내 불공정 계약ㆍ저작권 분쟁 해결 급선무" 웹툰 산업 매출액 규모가 역대 최대인 1조8000억 원을 돌파했다. 코로나19 이후 웹툰 산업은 OTT 산업과 함께 급성장했다. 웹툰이 영화ㆍ드라마 제작의 원

2024-01-18 14:19
철강ㆍ해운업계, 여성 무풍지대

모든 해운 분야에서 더 많은 여성 고용이 절실히 필요하다. 이는 해운업계가 직면한 가장 중요한 문제 중 하나다. 정태순 한국해운협회회장이 지난 14일 서울 신라호텔에서 ‘세계 여성해사인의 날’을 기념하기 위해 개최한 ‘제1회 IMO 병행행사’에 나서 이같이 밝혔다. 양성평등 실현을 촉구한 셈이다. 정 회장은 이날 “오늘날 배에서 여성이 타고 있는 것

2023-06-17 06:00
NH투자증권, ‘2022년 일·생활 균형 실천 우수기업’ 고용노동부장관상 수상

NH투자증권은 ‘2022 일·생활 균형 컨퍼런스’에서 일·생활 균형 실천 우수기업으로 ‘고용노동부장관상’을 수상했다고 23일 밝혔다. ‘일·생활 균형 컨퍼런스’는 고용노동부와 블라인드 한국이 공동 주관하며, 10만 개 국내 기업 전체를 대상으로 워라밸 실천 우수 기업을 선정해 시상하는 행사다. NH투자증권은 일과 생활 균형을 추구하는 유연한 기업문화를

2022-11-23 15:07
책 ‘공정 이후의 세계’ 펴낸 김정희원 교수 “능력주의는 허구”

정치인들은 당연하다는 듯 모든 말들을 ‘공정’으로 포장했고, 선거 때마다 후보들은 앞다투어 ‘공정’을 슬로건으로 내세웠다. 마치 우리가 원하는 것은 오직 ‘공정’ 단 하나뿐인 것처럼. 애리조나주립대 커뮤니케이션학과에서 학생들을 가르치고 있는 김정희원 교수는 최근 출간된 책 ‘공정 이후의 세계’에서 이같이 말했다. 공정(公正)은 몇 년전부터 한국 사회의

2022-08-09 16:16
'기울어진' 중기부 산하기관 인력·임금격차...능력만으론 못 오를 '승진사다리'

11개 중기부 산하 기관 여성직원 비율 34%…공공기관 전체 평균 40% 넘어기술보증기금 임금 남여 2605만원 차이…"한국 사회 전반의 구조적 문제" 여성 임원이 적은 중소벤처기업부 산하 공공기관은 남녀 직원의 성비 차이와 임금 격차도 큰 것으로 드러났다. 윤석열 정부가 여성가족부 공약을 앞세운 ‘양성평등’에 초점을 맞추고 있지만, 중기부 산하기관 기관

2022-07-21 05:00
[여성 금융인 국제 콘퍼런스] 윤종원 행장 "2023년, 여성 관리자 비중 OECD 수준으로 올릴 것"

현재 기업은행 여성 관리자 비율 30.5%…2023년, 33.2%까지 확대 시사금융권 여성 임원 비율 낮아 …변화의 시작은 "최고경영자의 의지ㆍ역할" "2023년까지 여성 관리자 비중을 OECD 평균 수준으로 끌어 올리겠습니다." 윤종원 IBK기업은행장은 3일 경제신문 이투데이와 여성금융인네트워크 주최로 한국거래소 서울 사옥 컨퍼런스홀에서 열린 '20

2021-11-03 17:40
[다시 그리는 공정지도] 여성 취업 특혜 많다고? 일부 기업 채용 때 '남성 선호' 뚜렷

자산 2조 이상 기업 여직원24%, 공기업 여성 정규직 33% 불과"여 할당제 불공정" 주장 있지만 단편적인 성별 대결 서로에 상처안산 선수 헤어스타일 놓고 '페미 논쟁' 도 넘은 젠더갈등의 단면 페미니스트는 낙인이 됐다. 성차별을 없애야 한다는 본래 의미와 달리 반(反)페미니즘 세력이 페미니즘을 ‘남성 혐오’라고 왜곡하면서다. 최근 일부 남성들을 중심

2021-08-04 05:00
ESG 경영한다는 시멘트업계…여성임원은 ‘0’

전체 산업계에 환경·사회·지배구조(ESG) 경영 열풍이 불고 있다. 시멘트 업계도 이 흐름에 따라 ESG 경영에 뛰어들었지만 대부분 ‘친환경’에 초점을 맞춘 모습이다. 업계 전체에 여성 임원이 전혀 없는 만큼, S(사회)와 G(지배구조) 관련 경영도 확충해야 한단 지적이 나온다. 11일 이투데이 취재 결과, 시멘트 산업을 영위하는 상장기업 7곳의 여성

2021-04-12 05:00
[양성평등 기업을 찾아] 효성, 다양한 사내 제도로 '일하는 엄마' 지원

효성이 '일하는 엄마'를 지원해 안심하고 업무에 집중할 수 있는 직장을 조성하면서 주목을 받고 있다. 대표적인 사례가 '효성어린이집'이다. 효성은 임직원들의 육아 부담을 덜고 일과 가정의 균형 있는 삶을 지원하기 위해 사업장별로 어린이집을 운영하고 있다. 서울 마포 본사를 비롯해 창원공장, 울산공장 등 3곳에 효성어린이집이 설치돼 있다. 효성어린이집

2021-03-29 06:00
시몬스 침대, ‘올해의 일자리대상’ 민간 일자리 고용확대 부문 대상

시몬스가 ‘2020 올해의 일자리대상’에서 민간 일자리 고용확대 부문 대상을 수상했다. 코로나19 여파로 인한 고용난에도 양질의 일자리를 창출하고 고용안정을 이뤄낸 공로를 인정받았다. 15일 시몬스침대에 따르면 시몬스는 올 11월까지 88명의 고용증가를 기록하며 직원 수 500명을 돌파했다. 올 한 해 고용증가율만 21% 수준이다. 시몬스는 전 직원

2020-12-15 10:02
라이나생명, 남녀고용평등 우수기업 고용노동부 장관 표창

라이나생명보험은 남녀고용평등 우수기업으로 고용노동부 장관 표창을 수상했다고 1일 밝혔다. 남녀고용평등 우수기업 포상은 고용노동부가 일·가정 양립 지원과 모성보호 제도 등 남녀가 동등하게 일할 수 있는 고용환경 조성에 앞장 선 우수기업을 선정해 시상하는 제도다. 라이나생명은 △높은 여성근로자와 관리자 비율 △가족돌봄휴가, 임신ㆍ육아기 단축근무

2020-09-01 14:16
대표적 '남초(男超)' 부처 해양수산부…양성평등 문화 조성에 앞장

대표적인 남초(男超) 부처인 해양수산부가 양성평등 문화 조성에 앞장선다. 해수부는 6일 한국양성평등교육진흥원(이하 양평원)과 양성평등 조직문화 조성을 위한 업무협약을 서면으로 체결한다. 해양수산 분야는 거친 바다에서 배를 타고 물고기를 잡거나 화물을 운송하는 일과 같이 육체적으로도 힘든 일이 많아 그간 남성들의 영역으로 인식됐다. 그 영향으로

2020-07-06 06:00
10대 제약사, 여성고용률 ‘20%대’ 그쳐…유리천장 여전

국내 제약업계가 해마다 고용 규모를 확대하고 있지만, 여성 직원 비율은 여전히 20%대에 머물고 있는 것으로 나타났다. 더욱이 평균연봉이 상승한 가운데 성별 임금격차는 더 커졌다. 이투데이가 5일 매출액 기준 상위 10대 제약사의 2019년 사업보고서를 분석한 결과 전체 직원 규모는 1만6312명으로 전년(1만5925명) 대비 2.4% 증가했다. 이

2020-05-06 05:00
한국기업거버넌스포럼 “이사회 여성 참여 증가, 기업 거버넌스 개선으로 이어질 것”

한국기업거버넌스포럼은 자본시장법 개정에 대해 이사회 성 다양성을 촉진하는 법안이 기업거버넌스 개선으로 이어진다며 “적극 환영한다”고 밝혔다. 15일 한국기업거버넌스포럼은 지난 9일 국회 본회의를 통과한 자본시장법 개정안에 대해 “이번 법 개정으로 이사회 내 여성이사 비율이 점진적으로 늘어날 것이며, 이는 이사회의 성 다양성을 증가시킬 것”이라며 이

2020-01-15 13:26
남양유업 "여성일자리 박람회서 여성친화 우수기업 선정"

남양유업이 13일 세종시가 주최한 여성일자리 박람회에서 여성친화 우수기업으로 선정됐다고 14일 밝혔다. 남양유업은 ‘모성보호 지원제도’를 통해 여성 일자리 창출, 여성친화적 기업문화 조성, 일•가정 양립을 위한 제도 지원 활성화에 앞장서왔다는 점을 높게 평가받았다. 남양유업은 임신 시 근로시간 단축제도, 배우자 출산 휴가 등 정부 지원정책을 적극적으

2019-06-14 11:08
韓, 600대 기업 여성 직원 비율 24%…“女 고용 제고 정책 필요”

지난해 국내 매출액 600대 비금융 상장기업 직원 100명 중 24명이 여성인 것으로 나타났다. 27일 한국경제연구원이 매출액 600대 비금융 상장기업의 직원 수를 분석한 결과, 여성 직원 비율이 23.8%(28만3000명)에 달했다. 작년 600대 상장기업 전체 직원은 118만7000명이며, 그 중 남성 비율은 76.2% (90만4000명)

2019-05-27 11:05

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