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"과징금의 최대 10% 준다"...공정위, 담합 신고포상금 상한 폐지

앞으로 공정거래위원회에 담합 등 불공정거래행위를 신고하면 최대 과징금의 10%까지 포상금을 받을 수 있다. 공정위는 신고 포상금의 상한액을 폐지하고 포상금 산정 요율을 올리는 등의 내용을 담은 '공정거래법 등 위반행위 신고자에 대한 포상금 지급에 관한 규정'(포상금 고시)을 개정해 이달 18일부터 시행한다고 17일 밝혔다. 다만 시행일 전에 신고·제보

2026-06-17 12:00
건설 불법하도급 신고 포상금 상한 폐지⋯위반 업체는 제재 강화

건설산업법 시행령 개정안 국무회의 의결 앞으로 건설현장의 불법 하도급을 신고한 제보자에 대한 포상금이 크게 늘어나고, 위반 업체에 대한 제재 수위도 강화된다. 국토교통부는 16일 국무회의에서 이 같은 내용을 담은 건설산업기본법 시행령 개정안이 의결됐다고 밝혔다. 개정안은 공포 즉시 시행된다. 개정안에 따르면 불법 하도급 등 건설현장 내 불공정행위를 신

2026-06-16 12:52
‘성과급 15%’ 어디까지 양보했나…삼성 노사, 막판 절충안 뜯어보니

삼성 노사, 무엇을 주고받았나상한은 남기고 특별성과급 신설‘성과 있는 곳에 보상’ 원칙 유지하며DS 공동보상 요구 일부 반영 삼성전자 노사가 총파업 직전 극적으로 임금·성과급 잠정합의안을 도출하면서, 막판 협상 과정에서 서로 어떤 부분을 양보했는지에 관심이 쏠린다. 양측은 마지막까지 첨예하게 충돌했던 성과급 재원과 적자 사업부 보상 문제에서 한 발씩 물

2026-05-21 16:01
주가조작·회계부정 신고포상금 상한 폐지…가담자도 신고 시 포상금 지급

금융당국이 주가조작·회계부정 신고포상금 상한을 전면 폐지하고 부당이득·과징금의 최대 30%까지 지급할 수 있도록 제도를 손질했다. 내부 가담자도 일정 요건을 충족하면 포상금을 받을 수 있게 하는 등 내부고발 유인도 강화했다. 금융위원회는 20일 국무회의에서 주가조작·회계부정 신고포상금 제도를 개선하고 회계부정의 제재 실효성을 높이기 위한 자본시장법과

2026-05-20 20:25
[종합] ‘총파업 D-1’ 삼성 노사, 밤샘 협상 끝 정회…오전 10시 담판 재개

중노위 “한가지 쟁점 일치 못해⋯사후조정 오전에 끝낼 것”자정 넘겨도 합의 못해…노조 “밤샘 대기”마라톤 교섭…극적 타결·총파업 갈림길 삼성전자 노사가 총파업을 하루 앞둔 20일 새벽까지 밤샘 협상을 이어갔지만 끝내 합의에 이르지 못했다. 다만 노사는 협상을 중단하지 않고 정회를 택했으며 이날 오전 10시 중앙노동위원회(중노위)에서 사후조정을 재개하기로

2026-05-20 01:34
삼성 노사, 자정 넘긴 ‘마지막 담판’…총파업 D-1에도 협상 계속

중노위 최종 시한 넘겨 밤샘 조정…핵심 쟁점 여전하지만 접점 모색 관측50시간 넘긴 마라톤 협상…21일 총파업 앞두고 ‘극적 타결’ 기대도 삼성전자 노사가 총파업을 하루 앞둔 20일 새벽까지 협상을 이어가며 마지막 접점을 찾고 있다. 중앙노동위원회(중노위)가 제시한 사실상 최종 조정 시한을 넘겼지만 노사는 자정을 지나서도 교섭장을 떠나지 않았다. 총파업

2026-05-20 00:17
삼성 협상에 촉각⋯사업부·계열사·하청 성과급 연쇄 도미노 우려

삼성전자 노사가 협상 과정에서 드러난 ‘성과급 제도 개편’ 이슈가 산업계 전반에 거센 후폭풍을 몰고 올 전망이다. 업계에서는 이번 협상이 단순한 개별 기업의 임금 교섭을 넘어, 향후 삼성전자의 사업부별 보상 체계 개편은 물론 계열사와 협력업체, 나아가 타 제조업 노사 협상까지 뒤흔드는 ‘성과급 도미노’의 시발점이 될 수 있다는 우려가 커지고 있다. 특히

2026-05-19 19:30
"최악 아냐"...삼성 총파업에도 주가 계속 오르는 이유

삼성전자 노조의 총파업 예고에도 삼성전자 주가가 급락 일변도로 흐르지 않고 있다. 총파업이라는 악재만 놓고 보면 투자심리가 위축될 법하지만 시장은 생산라인 전면 중단이라는 최악의 시나리오는 피할 수 있다는 쪽에 무게를 두는 모습이다. 삼성전자는 18일 전 거래일보다 3.88% 오른 28만1000원에 거래를 마쳤다. 장 초반에는 26만2000원까지 밀렸

2026-05-19 17:01
삼성전자, 노조에 “파업 시 하루 7087명 근무 필요”

전날 법원 판단에 따른 조치노조 “비조합원 우선 배치하라” 삼성전자 노조가 예고한 총파업이 이틀 앞으로 다가온 가운데, 사측이 파업 기간에도 7000여명의 근로자가 안전·보안 업무를 위해 정상 근무해야 한다는 입장을 노조 측에 전달했다. 법원이 안전 보호시설 유지 등을 이유로 필수 인력 운영 필요성을 인정한 데 따른 조치다. 19일 업계에 따르면 삼성전

2026-05-19 15:56
“AI 돈잔치 어떻게 나눌까”...삼성 파업의 진짜 쟁점

삼성전자 노사가 총파업을 앞두고 2차 사후조정에 돌입하면서 성과급 제도 개편 문제가 핵심 쟁점으로 다시 떠올랐다. 삼성전자 노사는 11~12일 중앙노동위원회 1차 사후조정을 진행했지만 성과급 지급 기준과 제도화 문제를 두고 이견을 좁히지 못했고, 13일 새벽 조정이 결렬됐다. 이후 노사는 18일 오전 10시 정부세종청사 중앙노동위원회에서 2차 사후조정

2026-05-19 14:36
삼성전자 총파업 D-2⋯노사, 운명의 ‘마지막 담판’

18일 중노위 2차 사후조정 결론 못 내…19일 오전 10시 협상 재개박수근 중노위원장 “평행선…파업 안 되도록 조율해야”정부·재계 총출동에도 접점 못 찾아…총파업 현실화 우려 지속 삼성전자 노사가 총파업 예고 시점을 불과 이틀 앞두고 사실상 마지막 벼랑끝 협상에 나선다. 노조가 예고한 총파업이 임박한 만큼 이번 회의가 마지막 협상이 될 전망이다. 삼성

2026-05-19 07:00
트럼프, 이란 공격 재개 논의⋯삼성전자 노사 '최종 담판' 돌입 外 [오늘의 주요뉴스]

트럼프, 이란 공격 재개 논의 도널드 트럼프 미국 대통령은 17일(현지시간) 이란을 향해 합의 가능한 종전안을 서둘러 내놓으라고 압박했습니다. 트럼프 대통령은 이날 트루스소셜에 "이란에 시간이 얼마 없다"며 "서둘러 움직이지 않으면 아무것도 남지 않게 될 것"이라고 적었습니다. 이어 "시간이 핵심"이라고 거듭 강조했습니다. 악시오스 인터뷰에서도 시간이 많

2026-05-18 09:55
삼성 노사 다시 협상장으로…‘파국’ 막을 사회적 브레이크 필요

삼성전자 노사 갈등, 반도체 넘어 제조업 전반 ‘성과급 기준’ 흔들 변수협력사·중소기업 부담 확대… “노사 문제 아닌 사회적 비용” 지적초과이익 배분 고정화 땐 투자·주주가치 훼손 우려도 삼성전자 노사가 총파업 갈림길에서 다시 협상 테이블에 앉았지만 이번 갈등의 파장은 이미 기업 내부를 넘어섰다는 평가가 나온다. 성과급 제도화를 둘러싼 충돌이 국내 제조업

2026-05-18 09:15
JY 고개 숙이고, 총리는 배수진⋯삼성전자 노사, 18일 ‘운명의 담판’

성과급 제도화·상한 폐지 놓고 평행선김민석 “마지막 기회”…긴급조정 가능성 시사정부 압박·총수 메시지…전향적 카드 나오나 삼성전자 노사가 사상 초유의 총파업을 사흘 앞두고 파국을 막기 위해 다시 협상 테이블에 마주 앉는다. 이재용 삼성전자 회장의 대국민 사과와 정부의 적극적인 중재 노력이 맞물린 가운데, 18일 열리는 중앙노동위원회 사후조정이 ‘원팀 상

2026-05-17 16:47
총수는 ‘고객’부터 말했다…삼성전자 노사 ‘원팀 번영’ 분수령

이재용 회장 “우리는 한 몸 한 가족⋯힘 모아야”반도체산업협회도 우려 표명⋯“생태계 전반 충격”노사, 18일 협상 재개…파업 ‘D-3’ 최대 분수령 이재용 삼성전자 회장이 해외 출장 일정을 조정해 급거 귀국한 뒤 첫 메시지로 “전 세계 고객들께 진심으로 사과드린다”고 밝혔다. 삼성전자 노사 갈등이 단순 임금 협상을 넘어 글로벌 반도체 공급망 리스크로 번

2026-05-17 14:38
또 하나의 숙제 '노노 갈등'…삼성 노조, ‘통합 리더십’으로 미래 열 때

초기업노조 한 달 새 4000명 이탈⋯노노 갈등 법적 분쟁“한 몸 한 가족” 강조한 삼성⋯노조 통합 리더십 시험대 삼성전자 노조가 특정 사업부의 이익만을 대변하는 편향된 구조에서 벗어나 전체 구성원을 아우르는 통합의 리더십을 보여야 한다는 지적이다. 사측과의 협상 못지않게 사내 ‘노노(勞勞) 갈등’을 봉합하는 것이 노사 모두의 시급한 최우선 과제로 떠오

2026-05-17 14:36
[종합] 삼성전자 노사, 18일 협상 재개…총수ㆍ경영진, 노조에 잇단 대화 손짓

중노위 위원장 직접 참관…총파업 앞두고 막판 중재 나서이재용 회장 “우리는 한 몸 한 가족”…노조 “신뢰 회복 우선” 삼성전자 노사가 총파업 위기 속에서 다시 협상 테이블에 마주 앉는다. 총수의 공개 사과와 경영진의 대화 제안, 정부 중재, 교섭대표 교체까지 이어지며 협상 재개 분위기가 조성되면서다. 18일 재개되는 중앙노동위원회 교섭이 총파업 현실화를

2026-05-16 20:33
삼성전자 노사 18일 협상 재개…교섭대표 교체·중노위 위원장 직접 참관

삼성전자 노사가 총파업을 앞두고 협상 재개 움직임을 보이는 가운데 회사 측 대표 교섭위원이 교체됐다. 중앙노동위원회(중노위) 주도로 추가 교섭 일정도 잡히면서 노사 대화가 다시 물꼬를 틀 수 있을지 주목된다. 16일 삼성전자 노조 측에 따르면 노사 양측은 18일 중앙노동위원회에서 교섭을 재개할 예정이다. 구체적인 시간은 확정되지 않았지만 오전 10시 전

2026-05-16 15:58
[종합] 급거 귀국 이재용 “우린 한 몸 한 가족”…삼성 총수·경영진, 노조에 잇단 대화 손짓

해외 일정 줄이고 귀국한 이재용 회장, 노사 갈등 첫 공개 사과…“국민·고객께 머리 숙여 사죄”전영현 부회장 평택 노조 직접 방문 이어 사장단 대국민 사과… 삼성, 협상 복원 총력전총파업 앞두고 DS부문 내부 갈등 관리 착수… ‘파업 압박 금지’ 공지까지 삼성전자 총파업 위기가 현실화하는 가운데 이재용 삼성전자 회장이 직접 고개를 숙였다. 해외 출장을 마

2026-05-16 15:20
삼성전자 “파업 참여는 개인 선택"...사내 갈등 관리 나서

DX 부문선 노조 탈퇴 움직임...사내 여론전 양상 삼성전자 반도체 부문이 노조 총파업을 앞두고 직원 간 갈등과 압박을 경계하는 내용의 내부 메시지를 공유했다. 16일 업계에 따르면 삼성전자 디바이스솔루션(DS) 부문은 최근 각 부서장에게 메일을 보내 쟁의행위 참여 여부를 둘러싸고 일부 직원들이 심리적 부담을 호소하고 있다고 안내했다. 회사는 메일에서

2026-05-16 10:35

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브라보 마이 라이프

“집에만 있지 말고 도전하세요” 서울시, ‘2025년 가치동행일자리’ 성과공유회 개최

중장년 경험, 지역사회로 환원…올해 7028명 참여 내년부터 참여 연령 상한 폐지…시범 사업 ‘늘봄안전지원단’ 정식으로 운영 “퇴직하고 우울증이 있었는데 어르신들을 보면서 웃음도 되찾았다. 집에만 계시지 말고 나와서 한 번 해보시면 참 좋을 것 같다.”(성가정노인종합복지관 참여자 진덕이 씨) “아이들과 같이 생활하면서 부대끼면서 공

2025-12-18 16:10
월세 계약 자꾸 늘어…시니어 부담 커지나

올해 전국 전월세 계약 중 월세 비중 56.5%, 2020년보다 17.6%p 상승 “임대차 2법, 낮은 금리, 대출 심사 강화 등으로 전세 수요 약화” 하나금융硏 “은퇴 앞둔 베이비부머 71.7%, 현금흐름 설계 고민” 전세는 축소되고 월세 가격은 상승할 것이란 전망이 나오면서 은퇴 후 현금 흐름에 대한 자산 관리를 우려하는 고령층의 부담이 커질

2025-09-09 15:07