“임금 거둬서 희망퇴직? 한국반납공사”…한전 직원들 불만 폭발한 이유

▲한국전력 본사 사옥. 출처=연합뉴스

한국전력공사(한전)가 희망퇴직 위로금 재원을 마련하기 위해 직원들을 대상으로 ‘임금 반납 동의서’를 받고 있어 논란이 일고 있다.

23일 직장인 익명 커뮤니티 앱 블라인드에 따르면 전날 ‘한전은 망했다’라는 제목으로 한전 직원 A씨가 회사로부터 받았다는 임금 반납 동의서가 올라왔다. 이 앱은 회사 메일로 인증받은 이들이 가입할 수 있다.

한전에서 근무한다는 A씨는 “구조조정을 위해 희망퇴직을 하라고 지시한 정부는 희망퇴직 자금 마련은 직원 임금을 반납 받아서 하려고 한다. 이게 공기업의 현실”이라고 지적했다. 또 다른 직원 B씨도 “한전은 망했다. 앞으로 한전이 아닌 ‘한국반납공사’라고 불러 달라. 희망 퇴직금을 직원 돈 십시일반 해서 만드는 회사가 어디 있느냐”고 꼬집었다.

동의서에는 ‘희망퇴직 위로금 재원 마련 및 경영위기 극복을 위해 향후 지급받을 급여 일부에 대한 반납 동의를 진행하고자 합니다’라고 적혀 있다.

현재 한전은 22일부터 26일까지 직원들에게 임금 반납 동의를 받고 있는데, 2022년 경영평가성과급의 20%를 반납하는 내용이다. 동의하는 직원들에게는 올 2월 지급 예정인 성과 연봉에서 공제할 예정으로 알려졌다. 이러한 결정을 내린 데에는 희망퇴직을 위한 재원이 부족함에도 정부로부터 재원을 받지 못하기 때문으로 분석된다. 한전은 총인건비 외에 추가로 들어갈 희망퇴직 지원금을 기획재정부에 요청했으나 받아들여지지 않았다.

앞서 200조 원대 부채를 가진 한전은 지난해 희망퇴직을 포함해 자회사 지분 매각 등의 자구안을 발표한 바 있다. 희망퇴직 진행은 창사 이래 두 번째다. 한전은 재무구조 개선 작업의 일환으로 희망퇴직을 실시하고 신규 채용을 대폭 줄이며 비상 경영을 진행하는 상황이다. 2026년까지 25조7000억 원 규모의 재무개선도 추진하고 있다.