이주호 "나이스 오류 특별점검, 평가원은 개편"

이주호 교육과학기술부 장관은 차세대 교육행정정보시스템(NEIS·나이스) 오류 사태와 관련해 특별점검반을 편성해 점검하고 최근 대입 수학능력시험 비위가 드러난 한국교육과정평가원의 재편을 검토하겠다고 밝혔다.

이 장관은 25일 오전 기자간담회를 갖고 차세대 교육행정정보시스템(NEIS.나이스)의 성적 처리 오류, 평가원의 수능 비위 등 현안 등에 대해 언급하면서 "이번에 발생한 나이스 성적 오류에 대해 해당 학생, 학부모뿐만 아니라 국민 모두에게 깊은 사과의 말씀을 드린다"며 "재발 방지를 위해 외부전문가를 포함한 특별점검단을 운영하고 필요할 경우 책임자 문책까지 엄정히 조치하겠다"고 밝혔다.

이 장관은 "교과부에 종합상황실을, 한국교육학술정보원에 비상대책반을 운영 중"이라며 "고3 학생의 경우 내신 석차등급이 바뀌는 659명에게는 26일까지 개별 통보해 입시 준비에 차질이 없도록 하겠다"고 말했다.

이 장관은 방학 중에 나이스 개발에 참여하지 않은 외부 전문가를 포함, 특별점검반을 편성해 나이스 전반에 대한 종합 점검을 실시하고 앞으로 나이스 운영 지원을 위해 콜센터와 SNS(소셜네트워크서비스) 등을 통한 소통을 강화할 방침이다.

특히 나이스 오류의 책임에 대해 이 장관은 "필요하다면 관계자 문책을 검토하겠다"며 "현장 소통을 위해 다음달 말까지 실·국장이 주요 과제를 직접 현장에서 점검할 것"이라고 강조했다.

이 장관은 대학수학능력시험을 출제하는 한국교육과정평가원의 각종 비위사실이 최근 드러난 것에 대해 "총리실과 협의해 평가원을 미국의 ETS처럼 평가전문기관으로 기능 재편을 추진하겠다"고 말했다.

이어 그는 또 "하반기에는 특성화고·마이스터고의 취업률 제고와 교육기부 확산에 역점을 두고 정책을 추진하겠다"고 말했다.

그는 마이스터고·특성화고 취업률 제고를 위해 "내년에 첫 졸업생을 배출하는 마이스터고의 취업률 100% 목표를 반드시 달성하겠다. 특성화고의 경우 취업률을 내년 37.5%, 내후년 50%까지 높이겠다"고 피력했다.

시도 교육청과 국립대에 '기능인재 추천제'에 따라 채용 시스템 도입을 추진중인 것도 밝혔다.

산하기관이나 출연 연구소, 공기업에는 '특성화고·마이스터고 채용목표제'를 추진한다. 이를 위해 교과부에 전담 태스크포스(TF)를, 시도 교육청에는 지원센터를 만들 방침이다.

이 장관은 또 "주5일 수업제나 방과후학교와 같은 경우 '교육기부'를 통한 지원이 중요하다"며 "사교육비 절감과 토요휴무제의 성공적인 정착을 위해 교육 기부를 적극적으로 추진하겠다"고 말했다.

아울러 이 장관은 대학 구조조정과 등록금 부담 완화에 대해 "체감 부담을 낮추고 대학 자구노력이 병행돼야 한다는 게 대원칙"이라며 "다음달까지 구체적인 안이 나와야 한다는 입장이며 국회와 논의 중"이라고 전했다.