TYM, 리더십 교육 강화…11월 실행 워크숍 연계

▲TYM이 경기 광주시 곤지암리조트에서 전사 팀장과 영업 지점장을 대상으로 인재 육성 교육 ‘WA TYM 리더십 프로그램’을 실시하고 있다. (사진제공=TYM)

티와이엠(TYM)이 전사 팀장과 영업 지점장 75명을 대상으로 리더십 교육을 진행하고 사업장별 실행 워크숍까지 연계한다. 단발성 교육에 그치지 않고 배운 내용을 현업에 적용한 뒤 조직 현안을 해결하는 연속형 인재 육성 체계를 운영한다.

TYM은 지난달 경기 광주시 곤지암리조트에서 전사 팀장과 영업 지점장을 대상으로 ‘WA TYM 리더십 프로그램’을 진행했다고 2일 밝혔다.

교육은 지난달 8~9일과 15~16일 두 차례에 걸쳐 진행됐으며 총 75명이 참석했다. 리더십 이론 전달보다 참가자가 구성원과의 소통 방식과 팀 운영 방식을 돌아보고 재정립하는 데 초점을 맞췄다.

프로그램은 자기 이해 진단과 사례 토론, 실습, 경영진 특강 등으로 구성됐다. 교육 이후에는 참가자들이 학습한 리더십 개념을 현업에 적용하도록 하고 실제 조직의 현안을 해결하는 단계까지 이어지도록 설계했다.

TYM은 다음달 사업장별 실행 워크숍을 열 예정이다. 교육에 참여한 팀장들이 동료 팀장들과 함께 각 조직이 당면한 과제를 구체화하고 해결 방안을 논의한다.

이번 교육은 올해부터 운영 중인 전사 인재 육성 프로그램 ‘WA TYM 프로그램’의 일환이다. ‘We Are TYM’을 기반으로 신규 입사자와 승진자, 팀장 등 구성원의 성장 단계에 맞춰 교육 과정을 운영하고 있다.

김소원 TYM 대표이사는 “팀장은 조직의 방향성을 현장의 실행력으로 연결하는 핵심 리더”라며 “이번 과정을 통해 얻은 리더십 인사이트와 솔루션을 현업에서 직접 적용해 보는 계기가 되기를 기대한다”고 말했다.