모집 부문별 세부 요건은 현대차 채용 홈페이지에서 확인할 수 있다.
서류 접수는 이날부터 28일 17시까지 총 11일간 진행된다. 서류 합격자 발표는 내년 1월 말이다.
서류 합격자를 대상으로 내년 2월 초 인적성 검사를 실시하고, 2월 말~3월 초 1차 면접, 3월 말~4월 초 최종 면접, 신체검사 등을 거쳐 4월 말~5월 초 최종합격자를 발표할 예정이다.
국내 생산공장...
전형단계는 서류전형-인적성·신체검사-면접 전형-합격자 발표 등 4단계로 나눠진다.
이번 채용은 노사 간 합의로 이뤄졌다. 앞선 2월 기아 노사는 신규 인원 충원에 합의했다. 지난해 기아에서만 약 770명이 정년퇴직으로 퇴사하는 등 근무 인원이 줄어들어 신규 인원이 필요하다는 데 공감을 이뤄낸 것이다.
기아는 지난 2021년 말 약 5년 만에 생산직 공개 채용을...
인턴 희망자는 현대차 채용 홈페이지를 통해 지원할 수 있다.
채용절차는 △서류전형 △인적성 검사(HMAT) △면접 전형 순으로 진행되며 선발된 인턴을 대상으로 내년 2월부터 약 5주간 정비 직무를 습득할 수 있는 기초 기술교육과 현업 실습을 진행한다.
현대차는 실습 종료 후 우수 수료자를 최종 선발해 내년 4월부터 신입사원으로 채용할 계획이다.
현대차는 이번...
이번 공개채용은 4월 채용공고 게시를 시작으로, 온라인 채용설명회, 서류전형, 코딩테스트(디지털/IT부문), 온라인 인적성검사, 비대면 면접, 트라이얼 위크 순으로 진행했다.
현대캐피탈은 최근 MZ세대 지원자들의 변화를 세심하게 고려해 채용 과정을 새롭게 설계했다. 무엇보다 과거의 채용 마인드를 과감히 버리고, 지원자들의 다양한 특성과 요구사항들을 채용...
현대오토에버도 상반기 신입사원을 채용한다. 모집분야는 △ICT △차량 전장 SW R&D △차량 응용 SW개발 △IT 영업ㆍ사업기획 △경영관리 등이다. 지원 자격요건은 학사 또는 석사 학위 소지자와 졸업예정자다.
전형절차는 서류전형, 온라인 인적성검사 및 직무역량테스트(코딩ㆍ과제), 면접 전형(1, 2차), 채용 검진 후 최종합격, 입사순으로 진행하며...
현대모비스는 20일 채용 공고를 시작으로 올해 상반기 신입사원 공개 채용에 나선다. 다음 달 5일까지 서류를 접수하고 인적성 검사와 면접 순으로 채용 절차를 진행한다.
코로나19에 따른 지원자들의 안전을 생각해 온라인 인·적성 검사와 화상 면접 등 채용 과정에서 비대면 방식도 도입할 예정이다.
가장 큰 특징은‘하이브리드 채용’이다. 이는 졸업 시점과...
서류접수와 온라인 인적성 시험까지는 여파가 적지만 이후 대규모 인원이 모여서 치러야 하는 면대면 면접전형은 기업입장에서도 부담이다. 그런가 하면 민간기업은 이미 영향의 가시권에 접어들었다. 채용전형이 연기 또는 취소되는 곳들이 발생 중인 것.
현대차그룹은 지난 6일 신입사원 합동교육을 연기했고, NH농협은행과 농협중앙회는 6급 신입행원...
다만 현대차그룹 내 일부 계열사는 기존의 인적성 검사인 HMAT을 유지한다.
금호석유화학그룹 2019 하반기 신입사원은 △금호석유화학 △금호피앤비 △금호폴리켐 △금호미쓰이 등으로 각 모집부문별 신입사원 및 신입연구원으로 나누어 접수를 받는다. 마감은 이달 14일까지 이며 이후 인적성검사, 1차 실무진면접, 2차 인성면접 순으로 진행된다.
신입...
2%), ‘LG그룹 직무적성검사’(9.8%), ‘현대자동차 HMAT’(9%), ‘롯데그룹 L-Tab’(8.9%) 등을 준비하는 것으로 조사됐다.
한편 10월 주말 주요 대기업들이 일제히 인적성 시험에 돌입힌다. 10월 5일 현대글로비스 HMAT를 시작으로 6일 포스코, 12일 LG전자 등 LG 주요 계열사와 KT, 13일 SK, 19일 CJ, 20일 삼성, 26일 롯데 등의 시험이 예정되어 있다.
먼저 10월 첫째 주 △5일에는 현대글로비스 신입사원ㆍ인턴 인적성검사(HMAT)가 예정됐따. 이어 △6일에는 포스코 그룹이 직무역량평가를 실시한다. 둘째 주 △12일은 KT그룹과 LG전자, LG유플러스의 인적성검사가 실시될 예정이다. 13일에는 SK그룹 신입공채 SKCT가 19일에는 CJ그룹의 인적성검사, 20일에는 삼성그룹 GSAT 인적성검사가 예정됐다. 이어 마지막 주...
전형절차는 서류전형, 인적성검사, 1차면접, 2차면접, 3차면접, 인턴실습 순이며, 인턴평가 우수자는 2019년 하반기 신입사원으로 채용한다. 30일까지 현대백화점그룹 채용 사이트를 통해 온라인 입사지원 하면 된다.
현대하이라이프손해사정은 4급 신입사원 채용연계형 인턴사원 모집에 나섰다. 모집부문은 손해사정(장기보험)부문이며, 4년제 대학 졸업자면 전공과...
한편 원서접수 이후에는 서류전형 평가 및 합격자를 대상으로 내달 인적성 시험에 돌입한다. 10월 5일 현대글로비스를 시작으로 6일 포스코, 특히 12일에는 LG, KT, GS 3곳의 시험일정이 겹쳐 이른 바 '대기업 A-매치'를 방불케 할 것으로 보인다. 삼성의 직무적성검사(GSAT)는 20일 국내외 7개 도시에서 치러진다.
현대자동차그룹의 경우 현재 현대엔지니어링과 현대글로비스에이, GS그룹은 GS리테일과 GS SHOP이 각각 하반기 신입사원을 모집 중이다. 한화는 한화토탈에서 먼저 신입선발에 나섰다.
◇오픈카톡, 합숙면접, AI서류검토…면접비중 ‘강화’
달라지는 경영환경에 따른 기업별 인재선발 방식에도 차별화 노력이 계속될 전망이다. 한화는 지난 2013년 인적성 폐지...
기본적으로 신세계 채용 홈페이지에서 인력풀 등록, 채용수요 발생 시 인력풀 지원서 검토, 서류전형, 실무 면접 전형, 인적성 검사 면접전형, 신체검사를 통해 최종 선발한다. 다만 계열사별로 모집 부서와 신입, 경력 채용 여부, 채용프로세스에는 다소 차이가 있다.
한화케미칼도 상시채용을 하고 있다. 사업개발ㆍ기획, 생산관리 엔지니어, 환경안전 엔지니어...
그룹 내 주요 계열사들에서 동일 접수 기간 내 일제히 서류모집을 마감하고, 서류전형 이후 같은 날 인적성 시험을 시행한 곳으로는 SK, 롯데 그리고 삼성 3곳을 꼽을 수 있다. 포스코와 CJ의 경우 그룹 내 일부 계열사에서 마찬가지로 동일기간 내 신입사원 및 경력, 인턴사원을 동시 모집했다.
대표적인 그룹 공채는 롯데로, 올 상반기 가장 많은 계열사가 대졸...
지원자격은 2019년 8월 졸업 예정자 또는 기졸업자이며, 전형 절차는 다음 달 18일까지 서류접수 이후 인적성검사, 1차 면접, 2차 면접, 건강검진을 거쳐 최종전형 순이다. 별도의 어학성적은 요구하지 않으며, 인적성 검사 및 직무 지필 시험 일정은 개별 통보된다. LG전자의 신입 채용과 관련해 더 자세한 사항은 인크루트 홈페이지에서 확인할 수 있다.
오는 6일은 현대차 그룹의 현대카드가 인적성 시험인 HMAT를 실시한다. 현대카드는 지난달 11일까지 ‘2019년 서머 인터십’ 서류를 접수했는데, 필기시험 이후 총 3차례 면접을 치른 뒤 6월부터 인턴십을 시작해 인턴과정 중 평가를 거쳐 대상자를 선발한다. 올해 초 대졸 신입 공채 폐지를 발표한 현대자동차그룹이지만, 현대카드를 포함한 몇몇 계열사에서는...
인적성검사는 다음 달 13일 치러질 것으로 보인다.
SK는 4일 원서접수를 시작, 19년 상반기 인턴과 신입사원을 동시 모집 중이다. 참여기업은 SK주식회사C&C(인턴), SK이노베이션(신입), SK텔레콤(인턴), SK E&S(인턴), SK하이닉스(신입), SK네트웍스(신입), SK브로드밴드(인턴), SK머티리얼즈(신입), SK실트론(인턴) 등이며 모집직무는 상이하다. 인턴십 지원자는...
그렇다면 취업준비생들의 가장 자신 있는 전형 절차는 무엇일까. 취준생 2명 중 1명은 ‘면접(49.7%)’이라고 답했다. 이어 △전부 자신없다(24.4%) △인적성(필기)(18.2%) △서류(4.1%) △토론(2.3%) △전부 자신 있다(1.3%) 순이었다.
마지막으로 올 상반기 본인의 취업 성공률을 물었다. 응답자의 54.4%는 50%라고 답했고 △30% 25.4% △0% 10.5% △100% 5.1% △80% 4.6%였다.
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