아모레퍼시픽, 2013년도 경영방침 ‘함께 가자’

▲사진=아모레퍼시픽 제공

서경배 아모레퍼시픽그룹 회장은 2013년 경영방침을 동반 성장에 중점을 둔 ‘함께 가자’로 정했다.

아모레퍼시픽은 2013년 고객·세계·사회·임직원과의 동반 성장을 중심으로 ▲혁신상품과 서비스 제공 ▲글로벌 사업 가속화 ▲지속가능경영 ▲스마트 워크 적극 이행을 세부 실행전략으로 수립했다고 2일 밝혔다.

아모레퍼시픽은 고객 지향적 경영전략 실현을 위해 혁신적인 상품과 서비스를 제공해나갈 방침이다.

우선 각 브랜드별로 대표적인 혁신 상품 개발과 함께 연구개발(R&D) 역량을 강화한다는 계획이다

제품 판매에 있어서도 방판 경로 등 신성장 채널의 역량을 강화함으로써 영업력 강화 프로그램을 고객 서비스 중심으로 맞출 예정이다

또한 아모레퍼시픽은 글로벌 사업을 가속화한다는 전략을 세웠다. 한국의 아름다움, 즉 ‘K-Beauty’ 스토리를 발굴해 제품 개발에 응용하고, 글로벌 전문 연구기관과의 폭넓은 네트워크를 강화해 글로벌 연구 경쟁력을 높힐 예정이다.

아모레퍼시픽은 지속가능경영으로 고객, 협력사 등 사회와 함께 성장하는 지속가능경영도 적극 펼칠 방침이다. 원료에서부터, 기술, 제품 디자인, 패키지까지 친환경 요소를 적극 반영한 지속가능한 제품 및 저탄소 친환경 제품을 고객에게 꾸준히 선보일 예정이다.

아모레퍼시픽 스마트 워크를 통해 임직원들의 일과 삶의 균형적인 발전을 도모함으로써 임직원들과 함께 성장하는 것을 목표로 하고 있다.

구체적으로는 회의, 보고, 결재 시 불필요한 과정을 최소화한 내부 업무 혁신을 가속화하다는 계획이다. 업무에 몰입할 수 있는 근무 환경을 구축하고, 영업사원 현장 출퇴근제를 활성화한다. 현재 실행하고 있는 시차 출퇴근 제도의 자율적 활용을 확대 시행하고 구성원의 다양성을 존중하는 사내 복지 정책을 펼치는 등 직원들의 일과 삶의 균형적인 발전을 적극 지원하겠다는 방침이다.