삼성전자, '창의개발연구소'로 직원 아이디어 지원

삼성전자가 ‘창의개발연구소’를 열어 임직원이 자신만의 아이디어를 펼칠 기회를 제공한다.

삼성전자는 3일 임직원이 직접 아이디어를 제안해 과제로 선정되면, 기존 업무가 아닌 본인의 아이디어를 실현할 태스크포스팀(TF팀) 활동을 지원한다고 밝혔다.

활동은 제품·사업 뿐만 아니라 조직운영 등 다양한 분야에서 가능하고, 기간은 최대 1년까지다. 과제 실패에 대한 책임은 없으며, 과제 결과가 좋으면 시상 등 특전을 부여한다.

첫번째 과제로는 '장애인용 안구마우스 개발 과제'가 선정됐다. 개발 제품은 전신마비로 눈동자만 움직일 수 있는 사람들이 컴퓨터를 사용하도록 돕는 마우스로, 현재 판매 중인 안구마우스의 가격이 1000만원이 넘는다는 데서 착안했다. 가격이 낮아지면 보급형 제품을 개발할 수 있어, 많은 장애인들이 사용할 수 있도록 하자는 취지다.

구성인원은 각 사업부 출신 5명의 직원들로, 이들은 내년 1월말까지 약 3개월간 과제를 수행할 예정이다. 삼성전자는 이 과제를 시작으로 앞으로 임직원의 다양한 아이디어를 제안 받아 과제를 선정한다.

원기찬 삼성전자 인사팀장 전무는 “창의개발연구소는 신세대들의 끼·재능· 창의적인 아이디어를 회사의 창조적 경영성과로 연결시키는 중요한 역할을 하게 될 것”이라며 “건설적인 실패를 용인하고 배려하는 조직문화를 정착시키는 촉매제 역할을 할 수 있을 것으로 기대한다”고 말했다.