“인턴십 없이 조기 입사” 신세계그룹, 2026 신입 공채 돌입

올해부터 인턴십 없이 서류·면접으로 선발⋯내년 1월 입사

▲신세계그룹 2026년 신입사원 채용 포스터 (사진제공=신세계그룹)

신세계그룹은 19일부터 2026년 신입사원 공개 채용을 진행한다고 18일 밝혔다.

이번 채용에 나서는 신세계그룹 계열사는 이마트, 신세계백화점, SCK컴퍼니(스타벅스), 신세계프라퍼티, 신세계디에프(면세점), 신세계I&C, 신세계센트럴, 신세계푸드, SSG닷컴, 신세계라이브쇼핑 등 총 10개사다.

서류 접수 기간은 19일부터 다음달 13일까지다.

서류 전형 결과는 10월 말에 발표되며, 이후 면접 전형을 거쳐 최종 합격자를 선발한다. 올해 공개 채용부터는 기존에 하던 한 달간의 인턴십 과정을 폐지하고, 서류 및 면접 전형만으로 최종 합격자를 선발한다.

최종 합격자는 이전보다 한 달 빠른 내년 1월에 입사하게 돼 조기에 진로를 확정하고 안정적으로 커리어를 설계할 수 있다.

신세계그룹은 이번 신입사원 공개 채용 안내를 돕기 위해 계열사별로 온·오프라인 채용 홍보 활동도 함께 진행할 예정이다.

신세계그룹 관계자는 “올해부터 인턴십 과정을 없애 신속하고 집중도 높은 채용을 진행함으로써 지원자들에게는 불확실성을 줄여주고 회사는 미래 인재를 조기에 확보하고자 한다”고 말했다.