삼성, 2022 하반기 공채 시작…오늘부터 접수 14일까지

삼성전자ㆍ삼성물산 등 20개 계열사 참여
5대그룹 중 유일…채용규모 20% 늘려
다음 달 GSAT 온라인 실시 후 면접 진행

▲서초동 삼성 사옥. (연합뉴스)

삼성이 올해 하반기 신입사원 공채를 시행한다. 앞서 삼성이 발표한 ‘5년간 8만 명 신규 채용 계획’이 급물살을 탈 전망이다.

삼성은 6일 미래 세대를 위한 고용ㆍ기회 창출을 위해 올해 하반기 공채 절차를 시작한다.

이번에 신입사원을 공개 채용하는 계열사는 삼성전자를 비롯한 △삼성디스플레이 △삼성전기 △삼성SDI △삼성SDS △삼성바이오로직스 △삼성물산 △삼성엔지니어링 △삼성생명 △삼성화재 △삼성증권 △삼성카드 △호텔신라 △제일기획 △에스원 등 20곳이다.

지원자들은 이날부터 오는 14일까지 삼성 채용 홈페이지 삼성 커리어스를 통해 입사 희망 회사에 지원서를 접수하면 된다.

올해 하반기 공채는 △직무적합성검사(9월) △삼성직무적성검사(GSAT, 10월) △면접(11월) 순으로 진행될 예정이다. 삼성은 지원자들의 안전과 건강을 고려해 삼성직무적성검사를 온라인으로 실시할 계획이다.

삼성 측은 “이번 공채를 통해 양질의 청년 일자리 창출 약속을 이행하는 한편 우수인재를 확보해 회사와 국가 미래 경쟁력 제고에도 기여할 수 있을 것으로 기대한다”며 “지난 3년간 4만 명을 채용했으며 올해부터 채용 규모를 더욱 확대해 앞으로 5년 동안 총 8만 명을 신규 채용할 계획이다”고 밝혔다.

한편 삼성은 청년들에게 공정한 기회와 미래에 대한 희망을 주기 위해 5대 그룹 중 유일하게 신입사원 공채 제도를 유지하고 있다.