예탁결제원, 하반기 신입직원 39명 채용

한국예탁결제원은 2017년도 하반기 신입직원 39명을 채용했다고 31일 밝혔다.

이번 채용은 사진·연령·학력은 물론 어학점수까지 모두 배제한 블라인드 채용 및 직무능력 중심의 NCS 기반 채용제도를 전 과정에 적용했다.

예탁결제원은 올해 총 60명의 신입직원을 채용, 채용규모를 전년 대비 2배 이상 확대했다. 특히, 지역사회 일자리 창출 및 사회형평채용으로 부산지역인재 14명(23%)과 비수도권지역인재 21명(35%), 보훈대상자 6명(10%) 등을 채용했다.

에탁결제원 관계자는 “향후에도 평등한 기회 보장을 위한 블라인드 채용에 적극 앞장설 계획”이라고 말했다.