이보룡 현대제철 사장이 임직원들에게 미래 성장 로드맵인 '비전 2032' 추진 방향을 공유하고, AI·자동화 기술을 활용한 경쟁력 강화와 조직 문화 개선의 중요성을 강조했다.
현대제철은 이 사장이 당진제철소 안전문화관에서 '최고경영자(CEO) 타운홀 미팅'을 열고 직원들과 직접 소통에 나섰다고 18일 밝혔다. 타운홀 미팅은 현장 참석자 50여 명을 비롯
광주 군 공항 이전 부지 선정 절차가 본격화한 가운데 김산 무안군수가 정부와 광주시에 실질적인 지원대책 마련을 촉구했다.
김 군수는 17일 열린 광주 군 공항 이전부지 선정위원회에서 "주민 수용성 확보가 우선"이라며 무안군이 제시한 3대 요구조건 이행을 요구했다.
그는 군 공항 이전 절차가 주민 수용성 확보보다 행정적 절차 이행에 치우쳐 있다고 지적
방시혁 하이브 의장과 루시안 그레인지 유니버설뮤직그룹(Universal Music Group, UMG) 회장 겸 최고경영자(CEO)가 16일 하이브 용산사옥에서 열린 사내 타운홀에서 90분간 대담했다.
하이브에 따르면 이번 타운홀 대담은 그레인지 회장이 방 의장과의 만남을 위해 한국을 찾으면서 성사됐다. UMG는 전 세계 음반시장의 30% 이상을 차지
국토교통부가 PF(프로젝트파이낸싱) 보증과 주택도시기금 출자 심의 지연 등으로 착공이 늦어지고 있던 사업장에 맞춤형 지원책을 내놨다. 주택공급을 가로막는 현장 애로를 신속히 해소해 공급 속도를 높이겠다는 취지다.
국토부는 16일 김윤덕 장관 주재로 서울 주택도시보증공사(HUG) 서울서부지사에서 간담회를 열고 '범정부 주택공급 현장 애로해소 지원센터'에
삼성전자에 이어 SK하이닉스도 챗GPT를 포함한 외부 생성형 AI 도입을 검토하면서 반도체 업계의 AI 기반 업무 혁신이 본격화되고 있다. AI를 단순 업무 지원을 넘어 연구개발(R&D)과 의사결정, 조직 운영 전반에 활용하려는 움직임이 확산하는 모습이다.
12일 업계에 따르면 곽노정 SK하이닉스 대표이사 사장은 전날 열린 '뉴 이천포럼' 최고경영자(C
팝스타 두아 리파와 영국 배우 캘럼 터너가 이탈리아 시칠리아 팔레르모에서 3일간의 초호화 결혼 축하 행사를 열어 이목을 집중시켰다.
7일(현지시간) CNN에 따르면 두아 리파와 캘럼 터너는 최근 팔레르모의 역사적인 저택 빌라 발구아르네라를 중심으로 대규모 결혼 축하 행사를 진행했다.
행사는 수백 명의 하객이 참석한 가운데 열렸다. 정원에는 시칠리아
이재명 대통령이 취임 후 1년 동안 국내외에서 약 17만3000㎞를 이동한 것으로 나타났다. 국내에서는 지구 반 바퀴가 넘는 2만2929㎞를 이동하며 현장 소통에 나섰고, 해외에서는 14개국을 순방하며 약 15만㎞를 누볐다. 이를 합치면 지구를 약 4바퀴 돈 거리다.
청와대는 7일 국민주권정부 출범 1주년을 맞아 이 대통령의 국내외 활동을 집계한 결과를
한성숙 중소벤처기업부 장관이 중소·벤처기업 정책을 단순 지원 중심에서 성장 중심으로 전환하겠다는 방향을 제시했다. 기업의 매출 규모와 성장 단계에 맞춰 지원 체계를 나누고 후속 지원의 연속성을 높이겠다는 구상이다.
중기부는 28일 서울 마포구 스타트업벤처 캠퍼스 서울에서 한 장관 주재로 ‘점프업 타운홀 미팅’을 개최했다고 밝혔다. 이번 행사에는 ‘점프
웨이 회장, 출장 취소 후 긴급 해명
세계 최대 파운드리(반도체 위탁생산) 기업 대만 TSMC의 웨이저자 회장이 올해 직원 성과급을 평균 30% 인상하기로 약속한 것으로 전해졌다. 인공지능(AI) 개발·투자 붐에 힘입어 실적이 급증한 가운데 성과급이 오히려 축소될 수 있다는 소문이 퍼지며 직원 불만이 커지자, 예정됐던 출장 일정까지 취소하고 직접 진화
이재명 정부 출범 1주년 앞둬…"하반기 타운홀 방식 대폭 전환""SNS 능한 리더가 국민 사랑 받아…전 세계적 공통점"
다음 달 4일 이재명 정부가 출범 1년을 맞는다. 인수위원회 없이 출범한 이 정부는 지난 1년간 한미 관세 협상과 중동 전쟁 등 대형 악재를 잇달아 마주했다. 그럼에도 코스피 8000 돌파와 역대 최대 외국인 관광객 유치 등 성과를 내며
정부가 AI 대전환과 지방소멸, 인구구조 변화, 기후위기 등 복합 위기에 대응하기 위해 광복 100주년인 2045년을 목표로 하는 중장기 국가발전전략 수립에 착수했다.
정부는 27일 정부서울청사에서 김민석 총리 주재로 ‘대한민국 2045전략수립위원회’ 1차 회의를 개최했다고 밝혔다.
위원회는 총리를 위원장으로 하고 박홍근 기획예산처 장관과 이한주 경
보드게임 프로그램 접목글로벌 프로액티브 콘서트 병행
한국앤컴퍼니그룹이 창립 85주년을 맞아 ‘원 컴퍼니’ 메시지를 담은 ‘프로액티브 콘서트(Proactive Concert)’를 개최했다고 22일 밝혔다.
프로액티브 콘서트는 조현범 회장의 핵심 경영 철학인 '프로액티브 컬처'를 확대·발전시키기 위한 타운홀 미팅 형식의 사내 소통 프로젝트다. 조직별로 자유
동반성장 노사 미래전략 TFT 출범…상생형 협력 모델 구축“미래 변화 대응 위한 개선 활동 및 단체교섭 합리화 추진”
현대로템이 상생형 노사 협력 모델 구축에 나선다. 급변하는 산업 환경과 노동시장 변화 속에서 노사 갈등이 산업계 주요 변수로 떠오른 가운데, 중장기 노사관계 로드맵을 마련해 선제적으로 대응하겠다는 취지다.
현대로템은 전일 경남 창원특례시
2026 상반기 타운홀미팅 개최성과 창출하는 역동적 조직문화 강조
물류산업의 미래를 바꾸는 거대한 혁신은 결국 ‘작은 성공(Small success)’에서 시작됩니다.
신영수 CJ대한통운 대표가 올해 타운홀미팅을 통해 미래 성장을 위한 핵심 동력으로 ‘작은 성공(Small success)’과 ‘조직공감’을 제시했다. 올해는 휴머노이드 물류 로봇을 주요 물
국토교통부가 주택공급 정상화와 공급 기반 확대를 위해 주택건설업계와 직접 소통에 나섰다. 업계는 비주택의 주택 전환과 금융·세제 규제 완화, 인허가 속도 개선 등 공급 활성화를 위한 다양한 제도 개선을 건의했다.
국토부는 14일 서울에서 주택건설업계 관계자들이 참석한 ‘주택건설업계 타운홀 미팅’을 개최했다고 밝혔다. 이날 행사에는 정비사업과 공공도심복
현대차그룹, 양재사옥 로비 새단장…1년11개월 걸쳐 양재사옥 로비 리뉴얼“로비 리노베이션을 준비하며 가장 많이 생각했던 키워드는 소통이었다”“일하는 환경이 바뀌면 우리가 일하는 방식도 조금씩 달라지지 않을까 기대”
정의선 현대자동차그룹 회장이 양재사옥 로비를 ‘열린 광장’ 형태로 바꾼 배경에 대해 직접 밝히며 소통과 협업 중심의 업무문화 전환을 강조했다.
“판매도 줄어”…중동 리스크 공개 언급“전쟁 이후 잘할 수 있도록 준비해야”
정의선 현대자동차그룹 회장이 중동 전쟁 여파로 사우디아라비아 공장 건설 일정이 지연되고 중동 판매도 감소했다고 처음으로 공개 언급했다. 중동 지정학 리스크가 현대차그룹 글로벌 생산·판매 전략에도 영향을 미치고 있다는 점을 직접 인정한 것이다.
정 회장은 14일 서울 서초구 현대
류재철 LG전자 최고경영자(CEO) 사장이 취임 후 첫 타운홀 미팅에서 “문제를 드러내고 이기는 실행에 집중해 구성원과 함께 성장하는 일등 LG전자를 만들자”고 밝혔다. 1989년 금성사 가전연구소 연구원으로 입사해 37년간 쌓아 온 일에 대한 자신의 철학을 구성원들과 공유하며 매일 이뤄내는 작은 변화와 혁신의 중요성을 강조했다.
10일 LG전자에 따르
제주도에서 전기자동차 보급사업 신청이 급증해 이달 말께 보조금 예산이 소진될 전망이다.
6일 제주도에 따르면 올해 제주 전기차 민간보급사업 신청 건수는 4월까지 3900여대를 기록하고 있다.
이미 상반기 보급 목표 4000대에 다다랐다. 지난해 같은 기간의 3배 가까이 된다.
제주도 관계자는 "전기차 안전문제 개선과 차종 다양화, 국제정세에 따른
이재현 CJ그룹 회장의 장남 이선호 미래기획그룹장이 전 계열사를 대상으로 한 첫 공개 행보에 나섯다. 계열사 오픈이노베이션(O/I) 조직을 한데 불러 모은 타운홀 미팅을 열고, 연결과 시너지를 강조했다.
4일 CJ에 따르면 이 그룹장은 지난달 20일 서울 중구 CJ인재원 오디토리움에서 미래기획실 주도로 '계열사 O/I 협의체 밋업'을 열었다.
이 자
사회적 척도가 한 사람의 성공을 온전히 설명하지는 않는다. 그러나 그들이 그 자리에 오르기까지 성실하게 살아왔다는 것만은 분명한 사실이다. 1966년생 말띠. 올해 60세를 맞은 이들 가운데, 경영 최전선에서 CEO로 활약 중인 기업인 6인을 모았다. 통상 60세는 ‘사회적 정년’으로 불린다. 하지만 이들에게 60세는 마침표가 아니라 새로운 책임의 시작
누구든 되고 싶고, 하고 싶고, 만나고 싶고, 가고 싶을 때가 있다. 요즘은 시간이나 장소의 구애를 받지 않고 다른 사람과 자유롭게 소통한다. 수많은 가능성(if)을 실현할 수 있는 가상공간(land), SKT ‘이프랜드’와 네이버Z ‘제페토’를 소개한다.
이프랜드(ifland)
개성 있는 아바타로 다양한 가상공간을 개설해 타인과 소통하는 S
코빗이 전 임직원을 대상으로 한 준법교육과 준법실천 서약을 실시했다고 23일 밝혔다.
올해 초 오세진 코빗 대표는 2025년도 미션을 발표하면서 ‘내부통제 강화를 통한 업계 신뢰도 제고’를 강조한 바 있다.
22일 진행된 이번 교육은 △윤리행동강령 △미공개정보 이용 금지 △외부활동시 준수사항 △이행상충 행위 금지 등 임직원이 반드시 준수해야 할 주요