신입공채 검색결과

검색결과 총671건

최신순 정확도순

크래프톤, AI 인재 100명 이상 뽑는다…신입 공채 역대 최대 규모

크래프톤이 AI 기반 신사업 확대를 위해 역대 최대 규모의 신입 공개채용에 나선다. 크래프톤은 AI 활용 역량을 갖춘 신입 인재 100명 이상을 선발하는 '2027 크래프톤 채용연계형 인턴십'을 실시한다고 13일 밝혔다. 모집 분야는 AI 연구, 테크, 지원, 사업, 게임 개발(프로그래밍·기획) 등 6개 직군이다. 이번 채용은 AI를 업무에 능숙하게 활

2026-10-13 13:46
같은 회사인데 몸값은 달라졌다⋯AI가 만든 ‘직장인 新계급’ [AI 신계급사회]

삼성은 임원 AX 평가 20점·LGD는 승진 조건…인사제도까지 AI 침투HD현대 신입 AI 역량검사·포스코 AI 직무 신설…채용 문턱도 변화글로벌 채용시장선 AI 역량 보유자 임금 프리미엄 평균 62% #삼성전자는 올해 임원 목표관리(MBO) 평가에서 ‘AX 역량 제고’ 배점을 기존 2~5점에서 20점으로 높였다. AI로 업무를 얼마나 효율화했는지 전일

2026-10-06 05:00
아워홈·고메드갤러리아, 하반기 신입 공채…영양사·조리사 모집

10월 19일까지 지원서 접수…최종 합격자 12월 21일 입사영양사 지원자 30명 본사 초청…현직자 면담·직무 설명 진행 아워홈과 고메드갤러리아가 급식사업을 담당할 영양사와 조리사 신입사원을 공개 채용한다. 최종 합격자는 정규직으로 입사하며 3개월간 수습 기간에도 급여를 100% 지급한다. 아워홈은 아워홈과 고메드갤러리아의 ‘2026년 하반기 영양사·조

2026-09-30 14:23
신협중앙회, 2027년 신입 공채⋯일반·IT직군 채용

연령·학력·전공 제한 없어 신협중앙회가 일반직군과 IT직군을 대상으로 2027년도 신입직원 공개채용을 진행한다. 28일 신협중앙회에 따르면 지원서는 다음 달 7일 오후 6시까지 신협중앙회 채용 사이트를 통해 접수할 수 있다. 일반직군은 △여신지원·관리 △수신지원 △경영지원 △검사·감독 △자금운용 △공제 △기획·총무 분야에서 채용한다. IT직군은 IT개

2026-09-28 16:20
코스맥스그룹, 하반기 신입 공채…AI 활용 인재 우대

주요 관계사 참여…연구·영업·마케팅 등 인재 모집자기소개서에 AI 도구 활용 경험 별도 항목 마련 코스맥스그룹이 AI 활용 능력을 갖춘 인재 확보에 나선다. 코스맥스그룹은 '하반기 신입사원 공개 채용'을 진행한다고 21일 밝혔다. 지원서는 30일 오후 4시까지 그룹 채용 홈페이지에서 접수한다. 채용에는 지주사 코스맥스비티아이를 비롯해 코스맥스와 코스맥스

2026-09-21 08:47
CJ올리브영, 31개 직무 신입 채용 ‘역대 최대’…글로벌·테크 인재 강화

최근 5년간 신입 공채 규모 3배…청년 채용 비중 71%MD 조직 2.3배·테크 인력 6.8배 확대…성장동력 확보 CJ올리브영이 역대 최대인 31개 직무에서 신입사원을 채용한다. 해외 사업과 리테일 테크 경쟁력을 강화하기 위해 글로벌·디자인·기술 분야 인재 확보에 힘을 싣는다. 올리브영은 일반 전형과 글로벌 전형을 통해 '하반기 신입사원'을 선발한다고

2026-09-17 10:37
CJ대한통운, 하반기 신입 공채…AI·백엔드 등 기술직 세분화

백엔드 개발·AI모델개발·최적화 등 전문인재 선발물류기술 전문성 강화…30일까지 지원서 접수 CJ대한통운이 올해 하반기 신입사원 채용에서 기술 직무를 세분화하며 첨단 물류 기술역량 강화에 나선다. CJ대한통운은 2026년 하반기 신입사원 공개채용을 시작한다고 17일 밝혔다. 모집은 △SCM △백엔드(Backend) 개발 △AI모델개발 △최적화 △패키

2026-09-17 09:13
한국앤컴퍼니그룹, 하반기 신입 공채…R&D·제조·영업 등 선발

한국앤컴퍼니그룹이 2026년 하반기 신입사원 공개채용을 진행한다. 한국앤컴퍼니그룹은 지주사인 한국앤컴퍼니와 핵심 계열사 한국타이어가 각각 신입사원 공개채용을 진행한다고 9일 밝혔다. 한국앤컴퍼니는 23일부터 10월 5일까지 신입사원을 모집한다. 채용 분야는 경영지원, 안전생산기술, 품질, 공급망관리(SCM) 등 총 7개 부문이다. 지원 자격은 어학 기

2026-09-09 09:10
"에너지·데이터센터가 미래 먹거리"⋯건설업계 달라진 채용 지도

원전·SMR·데이터센터 인재 확보전전문인력 부족에 업체 간 이직도 활발 건설업계의 채용 지도가 달라지고 있다. 건설시장 침체로 전반적인 채용문은 좁아지고 있지만 원자력발전과 소형모듈원자로(SMR), 데이터센터 등 미래 성장사업은 인력 확보 움직임이 활발하다. 다만 관련 사업 경험을 갖춘 전문인력은 부족해 업체 간 인재 확보 경쟁도 치열해지는 모습이다.

2026-09-07 16:24
“유통 인재 찾는다” GS리테일, 편의점‧슈퍼마켓‧홈쇼핑 하반기 신입 공채

GS리테일이 2026년 하반기 신입사원 공개채용에 나선다고 4일 밝혔다. 편의점 GS25 영업 관리, 슈퍼마켓 GS더프레시 점포 영업, 홈쇼핑 GS샵 MD·PD·마케팅 직군을 대상으로 각각 두 자릿수(00명) 규모의 신입사원을 선발한다. 채용 절차는 서류전형, AI 역량검사, 1차 실무진 면접, 2차 임원면접 순으로 진행된다. GS25와 GS더

2026-09-04 10:44
KB국민은행, 2026년 하반기 신입행원 및 경력직 채용

KB국민은행은 미래 금융산업을 선도하고 지속 가능한 성장 기반을 강화하기 위해 올해 하반기 신입행원 및 경력 직원을 180여 명 규모로 채용한다고 1일 밝혔다. 신입공채 부문은 △UB(Universal Banker) △전역(예정)장교 △전문자격(공인회계사) △ICT △특성화고 △ESG동반성장 등 총 6개 부문에서 160여 명을 선발한다. 먼저 UB부

2026-09-01 11:01
ASML 코리아, 하반기 세 자릿수 채용⋯반도체 인재 확보 속도

9월 1~8일 신입 공채…화성·평택·청주·이천 근무FSE·UIR·TSE·FAE 등 핵심 엔지니어 직군 모집경력직은 반도체 넘어 첨단·정밀 제조업까지 확대 ASML 코리아가 국내 첨단 반도체 생산 확대에 대응해 올해 하반기 세 자릿수 규모의 신입·경력 인재 채용에 나선다. ASML 코리아는 다음 달 1일부터 8일까지 공식 채용 사이트를 통해 하반기 신입사

2026-08-27 09:44
AI부터 문과까지⋯기업들 하반기 ‘맞춤형 인재’ 확보전

현대차, 9월 92개 공고 대규모 채용SK하이닉스, 학력 장벽 낮추고 실력 검증LGD, 계약학과로 입학부터 인재 ‘찜’효성은 이례적 ‘문과생 전용’ 채용삼성도 하반기 대규모 공채 임박 기업들의 인재 확보전이 달라지고 있다. AI와 반도체, 소프트웨어 중심 차량(SDV), 로보틱스 등 미래 사업 경쟁이 치열해지면서 필요한 인재를 직접 찾아내고 일찍부터 키

2026-08-24 15:35
(종합) 졸업 후 1년 넘게 '백수 청년' 48.6%, 금융위기 이후 역대 최고

대학 졸업 후 1년 넘게 '백수 생활' 전년比 4만 명 증가"스펙쌓고 졸업할래"...대졸자 평균 졸업 소요기간 증가기업 신입 채용 줄면서 공무원 준비생 5년 만에 증가세 대학을 졸업한 뒤 1년 넘게 일자리를 찾지 못한 청년이 60만 명을 넘어섰다. 1년 이상 미취업 비중은 글로벌 금융위기 직후인 2009년 이후 가장 높은 수준이다. 기업들의 경력직

2026-07-23 16:56
AI 인재 전쟁이라더니…네이버·카카오 올해 신입 공채 '안갯속'

지난해는 공채, 올해는 '미정'AI 인재는 수시채용으로 확보 AI 투자 확대에도 국내 양대 정보기술(IT) 기업인 네이버와 카카오가 올해 신입 공개채용안을 하반기에도 확정하지 못하고 있다. 회사 측은 AI 시대에 맞춘 채용 방식 개편이라고 설명하지만 대규모 신입 공채 중심의 채용 방식이 변화의 기로에 놓였다는 평가가 나온다. 22일 업계에 따르면 네이버

2026-07-22 17:11
효성, ‘인문대생만’ 뽑는 신입 공채…글로벌 소통 인재 찾는다

인문·문과대 학·석사 출신 대상으로 22일까지 접수모집 직무 제한 없어…인문학적 소양·어학 역량 중점“해외 사업장·현지법인 소통 인재 확보” 효성그룹이 인문대학과 문과대학 출신만을 대상으로 신입사원 채용에 나섰다. 15일 업계에 따르면 효성그룹은 오는 22일까지 ‘2026년 인문대학생 신입사원 채용’ 지원서를 받는다. 지원 대상은 인문대학 또는 문과대학

2026-07-15 11:25
고려아연, 2026년 상반기 대졸 신입사원 추가 채용

프로젝트 크루서블 발표 후 첫 신입 공채기술·R&D·재무 등 16개 직무 모집 고려아연이 2026년 상반기 대졸 신입사원 추가 공개채용에 나선다. 글로벌 핵심광물 공급망 허브로 도약하기 위한 인재 확보와 청년 고용 확대에 속도를 내겠다는 취지다. 고려아연은 ‘2026년 대졸 신입사원 공개채용’을 진행한다고 24일 밝혔다. 이번 채용은 지난해 말 미국 테

2026-06-24 15:21
SK하이닉스, 신입 채용서 학력 제한 폐지…“AI 시대 실력 중심 선발”

17일 신입 공채부터 적용…직무 역량·성장성 중심 선발최태원표 ‘3대 근육’ 인재상 반영…생각·적응·공감 역량 중시설계 직군 중심 세 자릿수 채용…미래 인재 확보 나서 SK하이닉스가 신입사원 채용 과정에서 학력 제한을 전면 폐지한다. 학위나 학벌보다 실제 직무 역량과 성장 가능성을 중심으로 인재를 선발하는 방식으로 채용 체계를 전환하는 것이다. SK하이

2026-06-17 09:07
오리온, 상반기 신입 공채…“글로벌 식품시장 이끌 인재 찾는다”

식품안전·생산관리·ENG 등 핵심 부문 모집…26일까지 서류 접수현장실습 포함한 실무 중심 전형 강화…이디야커피 등 채용 열기 확산 오리온이 미래 성장 동력 확보를 위해 글로벌 식품산업의 주역이 될 2026년 상반기 신입사원 공개채용에 본격 나선다. 오리온은 이번 공채를 통해 전문성을 갖춘 우수한 인재를 조기에 확보하고 글로벌 경쟁력을 한층 강화한다는 방

2026-05-12 09:05
현대위아, 신입 공채 확대…TMS·로보틱스 인재 확보

현대위아가 모빌리티 부품과 로보틱스 사업 강화를 위해 신입사원 채용을 확대한다. 현대위아는 6개 부문 40여 개 직무에서 대졸 신입사원 채용을 진행한다고 4일 밝혔다. 서류 접수는 6일부터 19일 오전까지 채용 홈페이지를 통해 진행한다. 지원 대상은 4년제 대학 졸업자와 2026년 8월 졸업 예정자다. 채용은 통합 열관리 시스템(TMS·Thermal

2026-05-04 08:20

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

브라보 마이 라이프

[JOB아라 취업] 도로공사 “학력·나이 안봅니다”

한국도로공사가 2014년 신입(수습)사원 공개채용을 실시한다. 이번 채용은 일반 및 사회형평공채와 고졸공채로 나눠 진행한다. 일반ㆍ사회형평공채는 크게 사무직과 기술직으로 나눠 인력을 채용한다. 사무직에는 경영ㆍ행정ㆍ법률 분야로, 기술직에는 토목ㆍ전기ㆍ조경ㆍ기계ㆍ정보통신 분야로 각각 세분화해 채용할 계획이다. 이 분야 공채는 일반공채와 사회형평공채(취

2014-02-05 16:30