여학생의 이공계열 진학과 산업 현장 진출 지원을 위한 기술 체험 행사인 'K-걸스데이'가 개막했다.
SK이노베이션은 대전 환경과학기술원에서 '제10회 케이걸스데이(K-Girls' Day)' 개막식을 열었다고 25일 밝혔다.
개막식에는 민병주 한국산업기술진흥원(KIAT) 원장, 오승철 산업통상자원부 산업기반실장, 이성준 SK이노베이션 환경과학기술원장을
SK이노베이션에 최근 입사한 구성원들이 입사를 결정한 이유로 ‘수평 및 자율적인 기업문화’를 1위로 선택했다.
SK이노베이션은 최근 신입, 경력사원 700여 명을 대상으로 벌인 설문조사에서 이 같은 결과가 나왔다고 20일 밝혔다. ‘회사 입사를 결정할 때 어떤 특성을 고려했냐’는 질문(주관식 응답)에 응답자의 19%가 ‘수평 및 자율의 기업문화’(19
CJ대한통운이 관행화된 업무 방식을 버리고 혁신적인 근무제 도입으로 변화를 시도하고 있다. 특히 이런 변화의 바람으로 업무 생산성과 효율성 제고로 이어지기를 기대하고 있는 모습이다.
1일 관련 업계에 따르면, CJ대한통운은 이날부터 '스마트 선택근무제'를 도입하고, 일하는 방식까지 바꿨다. 자신의 업무 특성과 생활 방식에 맞춰 임직원 스스로 근무시간을
임플란트 전문기업 오스템임플란트가 고용노동부가 주관하는 `2020 대한민국 일자리 으뜸기업`에 선정됐다고 29일 밝혔다.
대한민국 일자리 으뜸기업은 △청년 고용 등 고용창출 실적 △비정규직의 정규직 전환 △ 일ㆍ생활 균형 실천 △능력중심 채용 △여성, 장애인, 고령자 배려 △ 일자리 질 개선 등을 지표로 산업별, 기업별 균형을 고려해 선정된다
정부가 유연근무제 확산방안을 확정 발표했다.
정부는 18일 대통령주재 제2차 국가고용전략회의에서 이같이 결정했다고 밝혔다.
유연근무제는 근로자와 사업주가 근무시간이나 장소를 선택 조정하여, 일과 가정을 조화롭게 하거나, 인력활용의 효율성을 제고 할 수 있도록 하는 제도로 선택적 근무제(시차출근제), 재택근무제, 단시간근로제, 장기휴가제 등이