하도급 직원 260명 정규직 채용생산 하도급 근로자의 현안 해결 경영 정상화 추진 위한 직접 고용
한국지엠이 사내 생산 하도급 직원 260명을 정규직으로 발탁 채용한다.
한국지엠은 14일 선별된 제조 공정의 사내 생산 하도급 직원들을 직접 채용할 계획이라고 밝혔다.
채용 규모는 부평 및 창원 공장 내 선별된 제조 공정의 사내 생산 하도급 직원 26
고용ㆍ임금체계 유연화 목소리경영계, 파견직 기준 모호 불만
대법원이 8일 현대위아의 사내 하청 비정규직 근로자들이 회사를 상대로 낸 불법파견 소송에서 7년 만에 근로자의 손을 들어줬다. 불법파견이 인정됨에 따라 현대위아는 최대 2000여 명의 비정규직 근로자들을 직접고용(이하 직고용)해야 하는 처지가 됐다.
전문가들은 이번 판결이 그동안 기업들이 비용
현대백화점그룹이 파견 및 도급직 등 비정규직 직원 2300여명을 정규직으로 전환한다. 이는 현대백화점그룹이 지난 한해 동안 뽑은 신규 채용 인원 2340명과 거의 비슷한 수준이다.
현대백화점그룹은 현대백화점과 현대그린푸드 등 계열사 소속 비정규직 직원 2300여명을 정규직으로 전환한다고 16일 밝혔다.
계열사별로는 현대백화점이 고객 케어 관련 접
한국원자력연구원은 도급직 근로자 전원을 직접고용하고 2년 후 평가를 통해 무기계약직으로 전환키로 했다고 10일 밝혔다.
연구원은 직접고용 형태와 방식을 놓고 협상을 벌여온 도급직 직원 28명 전원을 무기계약직(9명) 및 유기계약직(19명)으로 직접고용하고 유기 계약자는 2년후 공정한 평가를 통해 무기계약직으로 전환하기로 대전지방고용노동청의 중재를 통해 합
금호타이어가 11일 노조에 기존 상여금 800%에서 500%로 낮추면 인위적 구조조정을 하지 않겠다는 안을 제시했다.
금호타이어는 이날 오후 광주공장에서 있었던 제4차 본교섭에서 이 같은 추가 제시안을 내놨다.당초 사측은 371명에 대한 인위적 구조조정과 1006명의 도급직 전환을 노조에 제시했지만, 노조는 이를 받아들이지 않았다.
상여금 삭감
2006년 5월부터 2007년 9월까지 근로자 13명이 사망한 것으로 드러나 논란을 일으켰던 한국타이어㈜에 지난 6월 금산공장내 물류부분 도급직으로 근무해 오던 김현기(50)씨가 '폐' 관련 질환으로 사망한 것으로 확인됐다.
본지 취재에 따르면 김 씨의 사인은 '특발성 폐섬유증'이란 희귀 질환을 앓고 올 3월부터 병원에 입원후 3개월여간의 투병