서울시교육청이 지방공무원 노동조합과 4년 만에 단체협약을 체결하고 복지 확대와 근무여건 개선에 나선다.
서울시교육청은 서울시교육청지방공무원노동조합연대와 ‘2026년 공무원 단체협약’에 최종 합의하고 16일 단체협약 체결식을 개최한다고 15일 밝혔다.
이번 협약은 2022년 이후 4년 만에 체결되는 것으로, 지방공무원의 근무여건 개선과 복리후생 증진,
부산지역 학교에서 근무하는 청소노동자들의 근무 실태가 처음으로 공식 발표되면서, 교육청과 노동조합 간 인식 차이가 또렷하게 드러났다. 업무 과밀과 열악한 근무환경을 호소하는 현장 목소리에 정책 대응이 미흡했다는 지적도 나온다.
부산시의회 반선호 의원(더불어민주당·비례대표)은 18일 공공운수노조 전국교육공무직본부 부산지부와 함께 ‘부산지역 학교 및 기관
"하위직이 정당한 존중을 받는 전남도청을 만들겠습니다"
대한민국공무원노동조합총연맹(이하 공노총)은 최근 전남도청 왕인실에서 열린 전남도청 열린 공무원노동조합 창립총회에서 회원들의 다짐이다.
이 노조는 공노총 산하 112번째 단위노조로 공식 가입했다고 27일 밝혔다.
창립총회 현장에는 석현정 위원장과 안정섭 수석부위원장을 비롯한 공노총 임원진, 산하
서울시교육청이 소속 공무원들이 근무시간에 건전한 노사관계 발전을 위해 조합활동을 해도 보수의 손실이 없도록 하는 '공무원 근무시간 면제제도'를 내년부터 실시한다.
25일 서울시교육청은 공무원 근무시간 면제제도를 내년 1월 1일부터 전국 시도교육청 중 가장 먼저 시행한다고 밝혔다.
근무시간 면제제도는 사용자가 노동조합에게 사용자와의 협의·교섭, 고충처
교육부가 올해 2학기까지 전국 모든 초등학교에 늘봄학교를 도입하겠다고 밝힌 가운데 교육 현장에서는 업무 부담 가중 등으로 인한 불만의 목소리가 나온다.
5일 전국시도교육청공무원노동조합(교육청노조)은 정부세종청사 교육부 건물 앞에서 기자회견을 갖고 “늘봄학교 계획을 철회하고 원점에서 전면 재검토해야 한다”고 요구했다.
이들은 “늘봄학교 행정업무를 교원에
정부가 올해 2학기 전국 모든 초등학교에 늘봄학교를 전면 도입하기로 한 가운데 교육공무원들이 “사전 협의없이 업무를 전가한다”며 반발했다.
3일 교육계에 따르면 전국시도교육청공무원노동조합(교육청노조)은 5일 정부세종청사 교육부 건물 앞에서 늘봄학교 계획 철회와 전면 재검토를 요구하는 기자회견에 나설 예정이다. 이들은 교육부가 늘봄학교 행정업무를 교원에게
서울시교육청이 서울시의회가 의장 직권으로 공포한 3건의 조례에 대해 대법원 제소에 나선다. 교육 관련 조례를 둘러싸고 서울시의회와 서울시교육청의 갈등이 커지는 모양새다.
5일 시교육청은 노동조합에 지원하는 사무소의 면적 범위를 정한 ‘서울특별시교육청 노동조합 지원 기준에 관한 조례(이하 노조 지원기준 조례)’에 대해 지방자치법 제192조 제4항에 따라
더불어민주당 대권 주자인 이낙연 전 대표가 9일 서울 여의도 한국노동조합총연맹 대회의실에서 열린 ‘제20대 대통령선거 더불어민주당 이낙연 예비후보 간담회’에서 정책건의서를 전달 받은 뒤 기념촬영을 하고 있다. 왼쪽부터 김주영 한국노총 전 위원장, 여익환 경찰직장협의회 위원장, 김용서 교사노조연맹 위원장, 김현진 공무원노조연맹 위원장, 이 전 대표, 이관우
공무원연금 개혁방안
광역자치단체공무원노동조합연맹(이하 ‘광역연맹’)이 20일 서울 청와대 앞 경복궁길에서 공무원연금법 개악저지 1인 시위를 시작했다.
대한민국공무원노동조합총연맹 홈페이지에 따르면 광역연맹이 시작한 공무원연금법 개악저지 1인 시위는 지난 8월 19일 박근혜대통령 면담 요청에 대한 후속조치로 시작됐으며, 청와대 정무수석 면담 시 까지 진행될
공무원노사가 최초로 “사회적 책임(USR : Union Social Responsibility)”을 공동으로 선언했다.
정부와 공무원노조는 5일 오전 11시30분 세종로 정부중앙청사에서 취약계층 지원 사업을 지속적으로 발굴해 시행하자는 내용의 공동 선언을 했다.
‘공무원노사 상생협력 공동선언’ 1주년을 기해 마련된 이번 협약에는 정부 대표인 맹형규 행정