중진공, 중기 재직자 위한 ‘온·오프라인 혼합연수 과정’ 개설

▲중소기업진흥공단은 중소기업 재직자를 위한 온·오프라인 혼합연수 '블렌디드러닝' 과정을 개설해 운영한다. 사진제공 중소기업진흥공단

중소기업진흥공단은 중소기업재직자 역량향상을 위한 ‘2013년 하반기 온·오프라인 혼합연수(블렌디드러닝)’ 8개 과정을 운영한다고 8일 밝혔다.

블렌디드 러닝(blended learning)은 온라인에 접속해 집에서 수업을 받는 온라인 학습법의 장점과 오프라인 학습의 장점을 결합한 학습방법을 말한다.

중진공 블렌디드 러닝 과정은 온·오프라인 교육의 장점을 결합한 교육으로 ‘1단계 오프라인 교육’을 통해 이론학습과 실험실습을 한 후, ‘2단계 온라인 교육’으로 이론 복습과 심화학습을 실시한다. 마지막으로 ‘3단계 전문강사 튜터링’을 통해 학습내용을 실무에 수월하게 적용할 수 있도록 구성돼있다.

상반기에는 3개 과정을 운영했으며, 하반기에는 ‘오토 CAD 기초 및 활용’, ‘신입사원 능력향상’ 등 8개 과정을 운영한다. 오프라인 교육은 안산, 경산, 진해 3개 지역의 중소기업 연수원에서 진행되며, 과정별 수강인원은 40명이다. 오프라인 교육 수강 후 1~2개월 동안 온라인 학습을 수강할 수 있다.

특히, 이번 교육과정에는 주말과정을 신설했다. 평일에 교육 참여가 어려운 중소기업 재직자를 위해 토요일 단기 집중교육을 시행한다.

‘블렌디드 러닝’ 교육 수강을 희망하는 기업은 중소기업연수원 홈페이지 또는 팩스를 이용해 신청하면 된다.