기업 공채, 정규직 줄고 계약직 늘었다

기업 공채에서 정규직 비율은 매년 감소하고 계약직 비율은 증가한 것으로 나타났다.

취업포털 잡코리아는 2007년 이후 4년간 자사에 등록된 채용공고수를 분석한 결과를 12일 발표했다. 잡코리아에 따르면 정규직 채용공고 비율은 △2007년 82.1% △2008년 81.2% △2009년 77.6% 로 매년 감소했다. 올해 11월까지의 정규직 채용공고 비율은 76.8%로 3년 전보다 5.2%p 감소했다.

반면 계약직 채용공고는 증가하고 있다. 계약직 채용공고 비율은 △2007년 9.2% △2008년 9.4% △2009년 9.7% △2010년 10.8%로 매년 증가했다. 특히 증가폭은 전년대비 올해 1.1%p로 가장 컸다.

한편 올해 채용공고가 가장 많았던 업종은 ‘시설관리ㆍ경비ㆍ기타’로 전체 채용공고의 11.6%였다. 다음으로 △금융 8.5% △유통ㆍ도소매 7.8% △음식료ㆍ외식 5.2% △전기ㆍ전자ㆍ제어 5.1%으로 나타났다.

올해 가장 많이 뽑은 직급은 사원으로 55.5%를 차지했으며 '면접 후 결정'하겠다는 기업이 34.3%로 뒤를 이었다. 이어 △대리 4.0% △과장 2.7% △주임/계장 2.5% △차장 0.4% △부장 0.3% △임원 0.2% 순으로 조사됐다.