경력 채용 확대…미래 기술 인재 선점글로벌 리더 전면 배치로 조직 재편
현대자동차그룹이 미래 기술 주도권 확보를 위해 인재 영입에 속도를 내고 있다. 특히 인공지능(AI)과 자율주행, 로보틱스 등 차세대 기술을 중심으로 인력 보강에 나선 모습이다. 기술 전환이 빠르게 진행되는 상황에서 인재 풀을 선제적으로 확충해 경쟁사와의 격차를 벌리겠다는 전략으로 풀
여성생명과학기술포럼과 문숙과학지원재단이 우수 여성 과학기술 인재 발굴과 지원을 위한 협력을 이어간다.
양 기관은 16일 오후 서울 문숙과학지원재단 사무실에서 ‘문숙 새별여성과학자상’ 운영을 위한 협력 양해각서(MOU)를 재체결했다. 이번 협약은 2024년 체결된 기존 MOU를 바탕으로 파트너십을 지속·강화하기 위한 취지로 추진됐으며 향후 사업 전반에서의
국립창원대학교는 김호성 교수(한국방위산업학회장)를 초대 GAST 공학대학원장으로 임명했다고 14일 밝혔다. 국립창원대학교의 방위·첨단기술 분야 교육과 산학 협력이 한층 강화될 것으로 기대된다.
GAST 공학대학원은 Glocal Advanced Institute of Science & Technology의 약자로, 지역 산업에 기반을 두면서도 글로벌 산업
현대자동차그룹이 13일 엔비디아 출신의 박민우 박사를 신임 첨단차플랫폼(AVP)본부장 겸 포티투닷(42dot) 대표로 영입한 것은 자율주행과 소프트웨어 중심 차량(SDV) 전략 강화를 위한 목적으로 풀이된다. 이번 인사 영입으로 급변하는 자율주행 경쟁 환경 속에서 기술 개발과 양산, 사업화를 동시에 이끌 수 있는 리더십을 확보했다는 평가다.
현대차그룹은
전통 뿌리기술부터 드론제어·사이버보안까지 51개 직종 경쟁연령·학력 제한 없이 참가비 무료⋯전국대회·국제대회 도전 기회
서울시가 4월 6일부터 10일까지 열리는 '2026년 서울시 기능경기대회' 참가자를 이달 12일부터 23일 오후 6시까지 모집한다고 11일 밝혔다.
이번 대회는 'AI 시대에도 경쟁력이 되는 기술'을 중점으로, 전통산업 분야와 미래산업
대만의 수도 타이페이 중심가에서 차로 한 시간여를 달리면 닿는 신주과학공원(Hsinchu Science Park). 10년도 넘은 호랑이 담배 피던 시절 이야기지만 TSMC를 필두로 UMC(파운드리 세계 3위), ASE(패키징 세계 1위), 미디어텍(설계 세계 4위) 등 글로벌 선두 기업이 꽉꽉 들어찬 반도체 클러스터의 위용은 지금도 기억날 정도로 대단
후발주자 일본의 '조용한 역습'부동산 버블 붕괴ㆍ금융위기 겪으며 교훈외형 확장보다 기술ㆍ인재 육성 내실 다지기기업들 글로벌 AI 스타트업 지속 투자정부도 직간접 지원 등 위기대응 나서AI 산업 기초 기반 중장기 도약 예고
인공지능(AI) 후발주자로 치부되던 일본이 ‘조용한 역습’을 시작했다. 생성형 AI 열풍 속에서도 룰베이스에 머물며 존재감을 잃었던
기업 협력 등 6개 ‘맞춤형 특화 교육’ 체계로 운영
서울시가 AI시대에 맞춰 실무 기술인재를 양성하기 위해 올해 상반기 서울시 기술교육원 훈련생 2004명을 모집한다고 5일 밝혔다.
시는 산업 수요에 맞는 인력 양성과 구직을 희망하는 시민의 기술교육 및 취업을 지원하기 위해 중부, 동부, 북부 등 3개의 기술교육원 캠퍼스를 통합 운영하고 있다. AI
기술 인재를 키우는 학교가 지역사회를 향한 나눔 실천으로 또 하나의 교육 현장을 만들었다.
부산소프트웨어마이스터고등학교는 지난 19일 오후 강서구청에서 지역사회 나눔을 실천하기 위한 라면 기부 전달식을 진행했다고 밝혔다. 이번 기부는 부산SW마이스터고 사회적 협동조합의 자발적인 참여로 이뤄졌으며, 학교가 추구하는 ‘지역사회와 상생하는 교육 철학’을 현
현대모비스는 전방위적 상생경영 정책을 통해 협력사와 함께 성장하는 동반성장의 선순환 구조를 강화하고 있다. 특히 지난달 발표된 동반성장지수 평가에서 7년 연속 ‘최우수 등급’을 받았다. 기술, 인재, 금융, ESG(환경·사회·지배구조) 등 실질적이고 지속적인 지원으로 산업 생태계의 경쟁력을 높였다는 평가를 받고 있다.
현대모비스는 올해 협력사의 ESG
세계 공급망 재편에 脫중국 가속印 인구 구조ㆍ제도 개혁 맞물려아마존 등 AI 인프라 투자 검토“일시적 투자붐 아닌 구조적 흐름”
글로벌 인공지능(AI) 기업들의 자금이 인도로 향하고 있다. 마이크로소프트, 아마존, 구글에 이어 오픈AI까지 데이터센터와 AI 인프라 투자를 검토하며 인도는 단숨에 글로벌 기술 자본의 중심 무대로 떠올랐다. 변화의 배경에는 지
한양대학교는 전날 교내 신본관 2층 제1회의실에서 탄자니아 정보통신부(MCIT)와 인공지능(AI)·로봇·데이터센터 등 첨단기술과 교육 혁신 분야 전반에 걸친 포괄적 협력체계 구축을 위한 업무협약(MOU) 체결에 합의했다고 16일 밝혔다.
이번 협약은 양국 간 디지털 기술 교류를 확대하고 탄자니아의 미래 인재 양성 기반을 확립하기 위해 추진됐다.
업무
챗GPT 개발사 오픈AI가 직원들에게 지분 권리 확정까지 최소 6개월 근무를 요구하는 사내 규정을 폐지한다.
월스트리트저널(WSJ)은 14일(현지시간) 소식통을 인용해 오픈AI가 직원들에게 주식매수선택권을 행사하기 위해 일정 기간 회사에 재직해야 하는 보상 정책인 ‘베스팅 클리프’ 제도를 폐지한다고 공지했다고 전했다.
오픈AI는 올해 4월 신규 채용
2030년까지 AIㆍ클라우드에 투자인도 최대 외국인 투자자 등극일자리 100만 개 창출 전망
빅테크들이 인도시장을 장악하기 위해 무한 경쟁을 벌이고 있다. 10일(현지시간) CNBC방송에 따르면 아마존은 인도 뉴델리에서 열린 ‘아마존 삼바브 서밋’에서 2030년까지 인도 인공지능(AI)과 클라우드 분야에 350억 달러(약 52조 원)을 투자한다는 계획을
대한상의 연구보고서2029년까지 신기술 인재 58만명 부족한데자연계 최상위 1% 의대 쏠림 현상△성과 중심 보상체계 △AI 경력사다리 확충 제안
앞으로 5년간 인공지능(AI) 등 신기술 인재가 최소 58만 명이 부족하다는 분석 결과가 나왔다.
대한상공회의소가 김인자 한국과학기술기획평가원(KISTEP) 연구위원에 의뢰해 12일 발표한 ‘K-성장시리즈(
KT&G장학재단은 카이스트 미래재단과 10일 과학 인재 장학증서 수여식을 개최했다고 11일 밝혔다.
올해로 5년째를 맞은 이번 행사는 안홍필 KT&G장학재단 사무국장, 김용직 카이스트 미래재단 이사장을 비롯한 관계자들이 참석해 미래산업을 선도할 과학기술 분야의 차세대 인재들을 격려하고 장학증서를 전달했다.
올해 장학생으로 선정된 총 33명의 내·외국
국내 스테이블코인 제도권 논의가 본격화되는 가운데, 다날이 기술 투자, 인재 확보에 속도를 내며 시장 주도권 강화에 나서고 있다. 다날은 차세대 블록체인 기술 기업 슈퍼블록에 전략 투자를 단행하고 협력 체계를 구축했다고 10일 밝혔다.
슈퍼블록은 누구나 운영 가능한 경량 노드 기반의 레이어1 블록체인 ‘오버 프로토콜(OverProtocol)’을 개발해
현대차그룹의 소프트웨어 중심 자동차(SDV) 개발을 이끌던 송창현 첨단차플랫폼(AVP) 본부장(사장) 겸 현대차그룹 글로벌 소프트웨어센터 포티투닷 대표가 사의를 표했다.
4일 완성차 업계에 따르면 송 사장은 전날 포티투닷 임직원에게 보낸 메시지에서 “정의선 회장님과의 면담을 통해 현대차그룹 AVP 본부장과 포티투닷 대표직을 내려놓게 됐다”고 밝혔다.
한국이 ‘인공지능(AI) 3대 강국’ 도약을 목표로 AI 인재 확충에 박차를 가하는 가운데 기업가형 AI 인재 육성에 집중해야 한다는 제언이 나왔다.
3일 소프트웨어정책연구소(SPRi)는 ‘기업가형 AI 인재 육성의 필요성: AI 강국 도약을 위한 한국형 전략의 출발점’ 이슈 리포트에서 “AI 기술 기반의 기업가적 활동이 경제성장을 주도하는 ‘기업가형
네이버와 두나무가 이번 결합으로 5년 간 10조 원을 투입해 국내 인공지능(AI)ㆍ웹3 경쟁력을 확보해 나간다. 기업가치 20조 원에 이르는 두 기업 '빅딜'의 핵심이 '에이전틱 AI'와 '토큰 경제'의 만남에 있는 만큼 국내 개발 생태계 활성화를 도모하고 글로벌에서 K-핀테크 저력을 증명하겠다는 의도다.
27일 최수연 네이버 대표이사는 경기도 성남시