신한은행은 GWP코리아 주관 일하기 좋은 100대 기업 시상식에서 5년 연속 대상과 서진원 행장이 GWP 최고경영자상을 수상했다고 26일 밝혔다.
대한민국 일하기 좋은 100대 기업은 FORTUNE US 100 Best의 명성과 권위를 토대로 유럽, 일본 등 세계 45개 국가에서 동일한 방식으로 내부 구성원에 대한 설문 조사와 조직 내 제도를 객관적으로
한국남부발전이 25일 63빌딩에서 열린 ‘2012 대한민국 일하기 좋은 100대기업’ 시상식에서 신뢰경영대상, 최고경영자상, 팀성과혁신상 등 3개 부문의 주요상을 수상했다.
‘일하기 좋은 100대기업’ 선정은 미국 경제전문지 포천이 1998년부터 시작했으며 국내에서는 GWP(Great Work Place)코리아 주관으로 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기
풀무원은 3년 연속 식품부문 지속가능성지수(KSI) 1위 기업 및 일하기 좋은 기업으로 선정됐다고 25일 밝혔다.
이번 심사에서 풀무원은 소비자들의 제품·서비스의 안전성 요구, 건강·친환경·친사회를 중시하는 소비자 증대, 고객의 요구 다양화 등의 항목에서 다른 식품업체들보다 우수한 평가를 받았다.
또한 풀무원은 GWP(Great Work Place)
방송용 디스플레이 전문기업인 티브이로직이 25일 여의도 63빌딩에서 열린 GWP 코리아 주관의 ‘2012 대한민국 일하기 좋은 100대 기업’ 에서 제조부문 특별상을 수상했다고 밝혔다.
‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’은 GWP(Great Work Place)코리아에서 신뢰 경영을 실천함으로써 일하기 좋은 기업문화를 만들어 나가는 회사를 선정하여
한화케미칼이 국내 제조부문 기업 중 가장 일하기 좋은 기업으로 뽑혔다.
한화케미칼은 25일 GWP 코리아가 주관하고 선정하는 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’에서 제조부문 대상을 차지했다고 밝혔다.
올해 11주년을 맞은 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업은’ GWP코리아가 글로벌 표준에 맞춰 총 3단계에 걸친 심사과정을 거쳐 선정하며, ‘미국
KT는 GWP코리아가 선정한 ‘2012 대한민국 일하기 좋은 100대 기업’ 중에서 최고상인 ‘글로벌 GPTW(Great Place to Work) 대상’을 받았다고 25일 밝혔다.
글로벌 GPTW 대상은 미국 GPTW협회가 전 세계 45개국에서 일하기 좋은 기업문화를 쌓아가는 회사를 선정해 수여하는 상이다. 한국에서는 미국 GPTW협회의 한국지사인 GW
두산인프라코어가 2년 연속 ‘대한민국 일하기 좋은 기업’대상을 수상했다.
두산인프라코어는 25일 서울 여의도 63빌딩에서 GWP코리아(Great Work Place Korea) 주관으로 열린 ‘2012 대한민국 일하기 좋은 100대 기업’ 시상식에서 작년에 이어 또다시 제조부문 대상을 수상했다고 밝혔다.
두산인프라코어는 유연한 조직문화와 구성원들의 자
신한카드가 카드업계 최초로 4년 연속 일하기 좋은 기업으로 선정됐다.
신한카드는 기업 평가 전문기관인 GWP코리아가 주관하는 ‘제11회 대한민국 일하기 좋은 100대 기업’선정에서 금융 부문 대상을 받았다고 25일 밝혔다.
‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’은 신뢰경영을 실천함으로써 일하기 좋은 기업 문화를 쌓아가고 있는 회사를 선정하는 제도로, G
한국남동발전 영흥화력본부는 16일 제7대 손광식 영흥화력본부장 취임식을 개최했다.
손 신임 본부장은 취임사에서 “수도권 전력공급의 중심이며 남동 최고 발전소의 본부장으로 취임한 것에 대해 영광”이라면서 “예측정비, 설비점검 및 운전 등 발전소 본연의 핵심역량 강화, 변화와 혁신 선도, 소통과 공감을 바탕으로 한 GWP 일터구현으로 영흥화력본부가 글로벌 명
식품업계의 맞수 이재현 CJ그룹 회장과 임창욱 대상그룹 회장과 이재현 CJ그룹 회장의 ‘금연경영’이 눈길을 끌고 있다.
CJ 그룹은 지난 7월 남산 본사 및 CJ인재원, 식품 계열사가 입주해 있는 CJ제일제당센터, CJ푸드빌·CJ프레시웨이 각 매장을 금연빌딩으로 지정했다. 비단 사옥 뿐 아니라 사옥 반경 1km 이내에서도 담배를 피울 수 없도록 했다. ‘
2012년 동부화재 다이나믹 리더 컨퍼런스 개최
동부화재 김정남 사장이 현장경영을 위해 현장의 젊은 직원들과의 소통을 강화하고 나섰다. 회사내 세대, 직급, 부서별 장벽을 허물어 보다 효율적이고 유연한 조직을 만들겠다는 의지다.
동부화재는 2012년 CS(Customer Satisfaction) · GWP(Great Work Place) 방향공유 및
동화홀딩스 노사가 2년 연속 임금 무교섭 타결을 이끌어 냈다.
동화홀딩스는 동화기업, 동화자연마루, 대성목재 등 자회사 노동조합과 지난 12일 조인식을 열고 2012년 임금 및 단체 협상에 대한 모든 사항을 무교섭으로 타결하는데 합의했다고 16일 밝혔다.
노조 측은 올해 회사의 경영 목표 초과 달성을 위해 임금에 관한 제반 사항을 회사 측에 위임했다.
취업포털 잡코리아는 국내 기업에서 인턴십을 경험해 본 824명의 취업 준비생을 대상으로 ‘2011 인턴하기 좋은 기업(GIP, Great Internship Place)’에 대한 설문 결과 ‘대한항공’이 1위를 차지했다고 15일 밝혔다.
대한항공은 ‘직장 내 분위기 좋은 기업’에서 높은 점수를 받았다. 실제로 대한항공은 다양한 복지 제도와 이벤트로 펀(F
동양증권은 7일 오후 을지로 동양증권 본사 10층에서 국제구호개발기관인 글로벌비전에 ‘삼척 탄광지역 결식아동 급식비 지원’을 위한 후원금을 전달했다고 밝혔다.
특히 삼척은 동양그룹의 모태가 된 동양시멘트 공장이 있는 지역이다. 동양증권은 즐거운 일터(GWP; Great Work Place) 만들기의 일환으로 시행된 임직원 헬스케어(HealthCar
대상은 2일 서울 임패리얼 팰리스 호텔 셀레나홀에서 대상그룹과 거래하는 1,2,3차 협력사 대표와 대상그룹 임직원 및 관련 인사 등 300여 명이 참석한 가운데 제3회 우수협력사 초청 ‘GWP(Great Work Partnership) 페스티벌’을 개최했다고 밝혔다.
2009년부터 개최하고 있는 ‘GWP 페스티벌’은 대상과 각 협력사 간의 실질적인 파트
두산인프라코어의 임직원 소통강화 프로그램이 효과를 톡톡히 보고 있다.
24일 두산인프라코어에 따르면 이달 초 두산인프라코어는 GWP(Great Work Place)코리아가 주는 ‘2011 대한민국 일하기 좋은 100대 기업’제조 부문 대상을 수상했다.
또 최근에는 부정적인 말을 긍정적인 말로 고치는 ‘오픈 세이, 네버 세이(Often Say, Neve
골프존(공동대표이사 김영찬·김원일)은 23일 여성가족부 주관 ‘가족친화 인증기업’으로 선정됐다.
가족친화 인증제는 일과 가정의 조화로운 균형을 통해 직원들의 삶의 질을 높이고 기업의 생산성 향상을 도모하는 가족친화제도를 모범적으로 도입·운영하는 기업을 평가하여 인증하는 제도다.
골프존은 탄력적 근무제, 자녀출산·양육 및 교육지원, 부양가족 지원, 가족
골프존(공동대표이사 김영찬·김원일)은 10일 GWP코리아가 선정한 ‘2011년 대한민국 일하기 좋은 100대기업’대상을 수상했다.
대한민국 일하기 좋은 100대 기업은 미국 포춘 100대 기업, 유럽연합 100대 기업 등 전 세계 40여 개국가에서 운영되고 있는 시상제도로 직원들의 상호신뢰성, 자부심, 기업문화를 바탕으로 우수 기업을 선정함으로써 최근
롯데백화점은 10일 GWP코리아가 주관하는 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’에서 대상을 수상한다고 이날 밝혔다.
2002년부터 선정하기 시작해 올해로 10주년을 맞이하는 ‘대한민국 일하기 좋은 100대 기업’은 조직구성원간에 신뢰가 있고 구성원이 자부심을 가질 수 있는 일하기 좋은 일터(GWP, Great Work Place)에게 주어지는 상이다.
4일부터 31일까지 서류 접수
네오위즈가 2011년도 하반기 공개채용에서 250명의 신입 및 경력직을 모집한다.
네오위즈는 네오위즈게임즈, 네오위즈인터넷, 네오위즈INS, 네오위즈모바일, 펜타비전 그리고 게임온 등 총 6개 계열사에서 250명의 신입 및 경력사원을 공개 채용한다고 5일 밝혔다.
네오위즈는 대규모 공개채용을 통해 기술 경쟁력을 강화하고,