올 상반기 신입사원 채용을 실시한 매출 500대 기업의 입사경쟁률이 평균 58대 1로 나타났다.
취업·인사포털 인크루트(대표 이광석·www.incruit.com)는 올 상반기 채용을 실시한 매출 500대 기업 중 조사에 응한 167개사를 대상으로 대졸 신입사원 입사경쟁률을 파악한 결과, 8373명 모집에 총 48만3932명이 지원해 평균 58대 1의 경쟁률을 보였다고 27일 밝혔다.
업종별로 유통무역(168:1)의 경쟁률이 가장 높았다. 그 뒤로 △기타제조(110:1) △물류운수(95:1) △석유화학(69:1) △기계철강중공업(60:1) △자동차(59:1)가 평균치를 웃돌았다.
다만 △금융(55:1) △식음료(51:1) △건설(49:1) △전기전자∙IT(35:1) △제약(28:1) 등은 평균 경쟁률보다 낮았다.
분포별로 나눠보면 △10대 1이상~50대 1 미만(42.5%)이 가장 많았다. 그 뒤로 △50대 1 이상~100대 1 미만(21.6%) △100대 1 이상~200대 1 미만(17.4%) △200대 1 이상(10.2%) △10대 1 미만(8.4%) 등의 답변이 이어졌다.
입사경쟁률을 기업의 매출액 순위로 따져보면 △1~50위(61:1) △301~400위(61:1) △101~200위(59:1) △201~300위(59:1) △401~500위(58:1) △51~100위(46:1) 등으로 나타났다. 조사결과, 순위별로 큰 차이가 없이 고루 높은 경쟁률을 보였다.