노동부가 지정한 직업전문학교인 한국직업전문학교는 지난 2005년 11월 ‘한국비전 2020’을 세워 실업자 교육기관으로서 글로벌 기술리더를 양성하겠다는 설립 취지를 밝혔다. SWOT분석을 통한 사업계획과 BSC성과경영지표를 수치화한 학교운영으로 매해 목표치를 넘는 성과를 달성하며 성장하고 있다. 2010년 1월 현재 산학협력을 체결한 개별 기업체 2534개, 100%에 가까운 취업률을 기록하고 있다.
△2007년 인적자원개발 Best HRD 우수기관 인증(직업전문학교 서울 최초 지정, 민간직업훈련기관으로는 최초) △2007년 HRD 부분 국무총리 표창 수여(직업전문학교 최초 및 유일) △ 2008년~2010년 중소기업학습조직화 기업 선정(직업전문학교 전국 유일 지정) △2010년 HRD 대상 등 화려한 수상 실적을 자랑한다.
이같은 성과는 “개인의 발전이 학교의 발전”이라는 인적자원개발에 대한 경영철학을 실천한 결과다. 2005년부터 인적자원 개발의 비전과 중ㆍ장기 발전전략을 수립해 HRD 교육훈련시스템 및 사내 학습조를 운영하고 있다. 제도뿐 아니라 모든 교직원들이 인적자원 개발에 적극적으로 동참하는 분위기를 조성해 조직경쟁력을 확보하고 있다.




