금융硏 “고용시장의 구조적ㆍ마찰적 실업 줄여 나가야”

금융연구원은 13일 본격적인 경기 회복에 힘입은 고용사정의 빠른 개선을 조기에 기대하기 어려운 만큼 정부가 취업정보 네트워크 확대, 중소기업 근무 여건의 개선, 직업훈련 강화 등을 통해 구조적ㆍ마찰적 실업을 줄여 나가야 한다고 조언했다.

장 민 금융연구원 연구위원은 이날 ‘최근 고용사항 점검과 대응’이라는 보고서에서 “최근 국내경기의 회복이 지연되면서 고용상황도 부진한 모습이 지속되고 있다”고 말했다.

장 연구위원은 “특히, 취업준비생, 구직단념자, 18시간 미만 취업자 중 추가취업 희망자를 잠재적 실업자로 간주한 유사실업률은 7%대 중반 수준까지 상승, 취업난이 여전히 심각한 수준”이라고 분석했다.

장 연구위원은 “지난 4월 1일 현재 상용근로자 5인 이상 사업체의 부족인원은 18.0만명, 부족률은 2.1%에 이르는 것으로 조사됐다”며 “노동시장의 인력 수급이 원활하지 안다”고 평가했다.

그는 “무엇보다 중소제조업을 중심으로 인원이 크게 부족하다”며 “이는 구직자와 구인기업간의 불일치, 급여 및 근무환경 등 기대수준의 괴리 등에도 상당부분 기인한다”고 말했다.

장 연구위원은 따라서 “대내외 경기 불확실성 등으로 경기회복에 힘입은 경기적 실업의 추세적 감소는 당장 기대하기 어렵다”며 “청년층에 대한 일자리 창출로 성장잠재력이 훼손되지 않도록 노력하는 한편 직업교육, 취업정보 교환 활성화 등으로 고용시장의 효율성을 제고해야 한다”고 강조했다.