LH, 파견·용역근로자 1722명 정규직 전환 결정

한국토지주택공사(LH)는 노-사-전문가로 구성된 정규직 전환협의기구 회의를 통해 파견 및 용역근로자 1722명의 정규직 전환을 결정했다고 30일 밝혔다.

LH는 정부의 '공공부문 비정규직근로자 정규직 전환 추진계획' 발표 후 기존 정규직 정원 6495명의 45%에 달하는 총 2983명의 정규직 전환을 달성했다.

이번에 정규직 전환이 결정되는 1722명 중 직접고용 방식인 481명은 올해 3월에 협의된 전환심사절차에 따라 필기 및 면접전형을 진행하고 기존 파견·용역 계약기간이 만료되는 올해 7월 이후부터 순차적으로 임용할 예정이다.

또한, 자회사 방식인 1241명은 올해 말까지 자회사 설립 및 전환심사절차를 마련하고, 내년 초부터 기존 파견·용역 계약기간 만료시기에 맞춰 순차적으로 임용할 계획이다.

LH는 지난해에 비정규직근로자 중 당초 직접고용 방식으로 운용해 오던 기간제 근로자 1261명의 정규직 전환 임용을 완료했다.

박상우 LH 사장은 "정규직 전환 초기 단계부터 노사상생을 위한 소통에 주력해왔다"며 "이번 정규직 전환 직원들 모두 LH의 당당한 일원으로서 맡은 직무에 충실하고 역량을 발휘할 수 있도록 적극 지원해 '꼭 필요한 일자리, 좋은 평가를 받는 일자리'를 창출하는 선도기관으로서 역할과 책임을 다하겠다"고 밝혔다.