삼성증권, 사내포탈 '행복마루' 오픈

삼성증권은 27일 CEO에서부터 사원까지 자유롭게 참여하는 사내 커뮤니케이션 포탈 '행복마루'를 오픈했다고 밝혔다.

'행복마루'는 회사의 주요 이슈에 대해 임직원들이 댓글을 통해 의견을 나누는 '댓글 릴레이', 다양한 제안을 할 수 있는 '회사에 바란다' 등 직급에 관계없이 누구나 참여 가능한 게시판을 중심으로 운영된다. 관리자가 적극적으로 필터링하는 폐쇄형 게시판을 지양하고 비판도 적극적으로 수용한다는 방침이다.

삼성증권은 또 전임원과 부서장, 지점장을 대상으로 3박4일간 업무에서 완전히 벗어나 사색의 시간을 갖도록 하는 'Idea Trip' 제도, 대리와 과장을 중심으로 발족한 '크리에이티브 그룹' 등을 도입하는 등 유연한 조직문화 형성에 주력하고 있다.

삼성증권 인사지원팀의 안종업 상무는 "경쟁력의 원천이 더 이상 단순히 업무 지식이나 서비스 품질뿐만 아니라 일하는 문화의 차이에서 나온다는 분석에 따른 것"이라고 밝혔다.